この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
毎年の査定で頑張っている分評価はきちんとしてくれる。また、給与は少ないが手当が充実し、賞与で稼いでるイメージ。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全113文字)
日新電機株式会社 報酬UP
日新電機株式会社の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は190〜1000万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、日新電機株式会社の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に日新電機株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
営業系
??? 万円
企画・事務・管理系
??? 万円
技術系(IT・Web・ゲーム・通信)
??? 万円
技術系(電気、電子、機械)
??? 万円
技術系(建築、土木)
??? 万円
官公庁・団体職員・その他
??? 万円
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
毎年の査定で頑張っている分評価はきちんとしてくれる。また、給与は少ないが手当が充実し、賞与で稼いでるイメージ。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全113文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
半年に一度の目標シートで評価します。評価は頑張った分だけ上がるというよりは年功序列で上がっていくイメージです。続きを読む(全61文字)
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【良い点】
給与はその他企業と同じぐらいだと思います。
評価に関しては部署によってだいぶ変わります。製造職では他の部署に比べると評価基準が高くなりやすい為...続きを読む(全208文字)
大手メーカーと比べると劣るが、生活には困らない程度には頂けるそう。休日が多いので仕方ない部分もあるのかなと感じた。続きを読む(全57文字)
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【良い点】
良くもなく悪くもないという感じですが、休みが多いので満足はしています。ある程度普通の生活ができる程度にいただけます。ボーナスは同業他社と比べて...続きを読む(全153文字)
【社員から聞いた】インフラであり安定しているため、景気に左右されることが少ない。続きを読む(全40文字)
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【良い点】
評価をあげようとする必要はありません
仕事ができても、できなくても評価は変わりません。これまじです。
いいところです。
【気になること・改善し...続きを読む(全263文字)
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【良い点】
毎年少しずつ、確実に上がっていきます。賞与も多めだと思います。良いかどうかはわかりませんが、残業が多いので残業代で稼ぐことはできます。営業部門...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
年収は、低く、残業で、ようやく人並み程度あった。ただ、組合の残業規制があったが、その範囲ならば、自由裁量で仕事を進めることが出来た。評価は、相...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
残業代は働いた分だけしっかりつく。基本的には40時間以内に抑えるよう推奨される。ボーナスは業績で左右されるが、基本的には平均5ヵ月分は確保され...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
基本給は他社メーカーとほとんど変わらないため,残業とボーナスが年収に大きく影響しました。ボーナスは平均5.6か月ですが,若手の内は若干少ないよ...続きを読む(全208文字)
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【良い点】
ありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
前橋製作所へ飛ばされたら最後。収入はあきらめたほうがいいでしょう。本社より相当昇給額は低...続きを読む(全293文字)
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【良い点】
ボーナスの支給が他社に比べ大きい。
昇給に関し、年功序列の部分があり、安定した給料が支給されます。安定志向の方にはお勧めします。
【気になるこ...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
よくもなく不可もなくといった年功序列制の会社となっております。休暇の期間よりも結果を出せば昇給は簡単かもしれません。上司に好かれることが一番の...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
残業代がつくところ
【気になること・改善したほうがいい点】
会社の平均年収は高いが誰もそんなにもらっている人はいない。
ほんの一握りの上の人...続きを読む(全183文字)
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全体的にがつがつしていなく、大変働きやすい社風。また残業がしっかり付きますのでそういった面では環境はよいかと思います。残業時間も通常は40時間程度、繁忙期...続きを読む(全153文字)
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給料は一部上場の中では安い方ですが、福利厚生面は充実しています。
また技術色の強いメーカーですので、知識の構築がまず前提となります。
評価についても、...続きを読む(全169文字)
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良くも悪くも電気屋さんの企業。機械屋さんは認められにくく給料も上がりにくい。
期初に目標設定、期末に結果を書いたシートを上司に提出し、上司はそれをもとに...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
夜勤がないため、生活リズムが安定していて働きやすいです。残業も多くて1~2時間ほどで、無理のない範囲で働けます。プライベートの時間も確保できる...続きを読む(全110文字)
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【良い点】
製造現場では、5S活動(整理・整頓・清掃・清潔・しつけ)に力を入れており、職場は常に清潔に保たれています。作業もマニュアル化されていて、経験が...続きを読む(全145文字)
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【良い点】
グローバル展開にも力を入れており、新興国市場への進出を進めている点は魅力的です。
【気になること・改善したほうがいい点】
技術革新のスピードが...続きを読む(全141文字)
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【良い点】
製造ラインでの勤務は思っていた以上にやりがいがありました。機械操作のスキルが身につくだけでなく、改善活動を通じて業務の効率化を考える機会も多く...続きを読む(全236文字)
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【良い点】
5年毎のビジョンが全社員に行き渡るように徹底的に説明があり、全社員が同じ目標を掲げて日々の努力を惜しまないようにしている。
【気になること・改...続きを読む(全140文字)
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【良い点】
住宅補助や扶養手当など配偶者や子供をお持ちの方はかなり充実している。
【気になること・改善したほうがいい点】
交通費支給に高速代が支給されないところ続きを読む(全80文字)
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【良い点】
有給休暇の消化率は比較的高いと思う。これは部署にもよるが取りやすいと感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
出張が多い部署は休日に現...続きを読む(全131文字)
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【良い点】
研修制度やOJT制度は多数あり、未経験の方でも仕事に馴染めるようになっている。
【気になること・改善したほうがいい点】
経験年数がかさむにつれ...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
妊娠や育児については理解力があり、育休制度が充実している。
【気になること・改善したほうがいい点】
なかなか、年収や役職があがらなかったり職種...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
顧客との関わりが少ない部署、主に事務やコーポレート部門は残業も少なくワークライフバランスが確保しやすい。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
残業して稼ぐ会社。年功序列色強め。現在は解消されているかもしれないが、ボーナスが出ないことも過去...続きを読む(全223文字)
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【良い点】
地域の水準で見れば年収は高いです。
またアメリカの事業所等に出向になれば最低限の手当は付きます。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本...続きを読む(全270文字)
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【良い点】
年収は現場の作業員でも良いと思う。ただ評価が良くないと給料は上がらない。上手く立ち回れる人は同じ仕事内容でもやや高めの給料になる。
【気になる...続きを読む(全406文字)
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【良い点】
堅実な経営なので、赤字になることなく公務員みたいな感じ
【気になること・改善したほうがいい点】
総務や秘書をやっている人でも同じ給料なのはいか...続きを読む(全125文字)
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【良い点】
毎年ベースアップがあるので年齢相応に給与が上がっていく。そこに役職に応じた金額、役職内でのランクに応じた金額という構成となる。役職内でのランク...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
賃上げが決まった後に新卒で入ったのもあるので、仕事に対して給料は新人にしてはかなりもらっている方だと思います。競合他社がどれくらいもらっている...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
評価基準が明確なのが良かったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
定量的には明確な反面、定性的な評価にはドライはところがありました。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
会社に評価制度が根付いており、会社の規模から考えると、良い取り組みだとおもいます。
【気になること・改善したほうがいい点】
部門間での評価方法...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
年に2回、上司との面談が有るが
期初に目標を決めずに面談を行う事もあり、相対的な判断しかされない
【気になること・改善したほうがいい点】
目標...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
自社営業と関わることもあまり無く、就業先次第だが業務に集中が出来る。
入社の難易度は非常に低いと思われる。
無料受講できるラーニングの種類・数...続きを読む(全530文字)
会社名 | 日新電機株式会社 |
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フリガナ | ニッシンデンキ |
設立日 | 1917年4月 |
資本金 | 102億5200万円 |
従業員数 | 5,382人 |
売上高 | 820億600万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 松下 芳弘 |
本社所在地 | 〒615-0906 京都府京都市右京区梅津高畝町47番地 |
平均年齢 | 43.3歳 |
平均給与 | 715万円 |
電話番号 | 075-861-3151 |
URL | https://nissin.jp/ |
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