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日新電機の本選考対策方法・選考フロー

日新電機株式会社の本選考のフローや志望動機、グループディスカッションの内容や内定者のアドバイス、入社を決めた理由の一部を公開しています。ぜひ、詳細ページにて全文を確認し、選考対策に役立ててください。

日新電機の 本選考

日新電機の 本選考体験記(1件)

19卒 最終面接

総合職
19卒 | 広島大学大学院 | 男性
Q. 企業研究で行ったことを教えて下さい。
A.
企業のホームページや技報などを参考に調べた。特に注力したのは重電系の製品を扱う総合電機メーカー(日立製作所、三菱電機、東芝)との違いを明確にしておくことだった。扱う製品や独自の技術など、日新電機の強みを理解するとともに、総合電機メーカーから吸収できそうな生産方式や考え方などがないか調べた。また、自分は機械系の学生だったので、電機メーカーである日新電機の社員の中に機械系出身の社員がいないか調べ、その社員がどのような仕事に就いてどこにやりがいを感じているのかについて調べた。機械系の学生として培ってきた知識が生かせる場面もある一方で、電気系の基本的な知識を積極的に吸収していく姿勢を見せることが必要だと考えていた。 続きを読む
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公開日:2019年4月5日

日新電機の 直近の本選考の選考フロー

日新電機の 志望動機

19卒 志望動機

職種: 総合職
19卒 | 広島大学大学院 | 男性
Q. 日新電機を志望する理由を教えてください。
A.
私は東日本大震災とその後の計画停電などのニュースなどから、日本でも安定的に電力を供給できなくなることを知り、電力の安定供給の重要性を実感しました。この経験から、将来は電力の安定供給に貢献したいと考えています。貴社は電力用コンデンサやガス絶縁開閉装置、太陽光発電システムやスマート電力供給システムによって電力の安定供給に貢献しているだけでなく、そのどれもが高いシェアをもっており、貴社で働くことで日本や世界の抱えるエネルギー課題を解決する重要な役割を担えると感じました。私は現在風力発電設備に関わる研究を行っており、風力発電の普及によってエネルギー課題を解決できることに非常にやりがいを感じています。この研究で主に学んだ振動工学の知識を初め、流体力学や熱力学、材料力学などの知識を活かし、製品の設計を行い、製品の信頼性と経済性の両立を目指して仕事に取り組みたいです。 続きを読む
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公開日:2019年4月5日

日新電機の エントリーシート

21卒 本選考ES

営業技術
21卒 | 琉球大学大学院 | 男性
Q. 自己PR(400文字以内)
A.
私の強みは、粘り強く努力し続ける姿勢です。  私の大切にしている言葉で「99%の努力で天才と呼ばれる成功者になれる。」があります。トーマス・エジソン氏の「天才とは1%のひらめきと99%の努力である。」を、中学時代の恩師が少し解釈を変えて、生徒たちに伝えた言葉です。勉強で高得点が取れず、自信が持てなくなっていた私には、強く響きました。私が賢いと思っていた同級生は私以上に勉強に対して努力していることを知るきっかけになりました。  今までの努力不足に気付かされ、一週間前から始めていたテスト勉強を常日頃から意識して進め、暗記教科はノート全部を覚える等、徹して勉強し続けて高得点を取り、テストで勝てなかった同級生に勝てるようになりました。  努力が報われたこの体験から、様々なことにも粘り強く挑戦できるようになり、研究でもこの姿勢で国際学会に出席でき、さらに今新しい方法での研究の挑戦を楽しんでいます。 続きを読む
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公開日:2020年6月26日

18卒 本選考ES

総合職
18卒 | 関西学院大学 | 男性
Q. 当社の志望動機を教えてください。
A.
私は、日本の素晴らしい製品や技術力を通して世界中の人々の生活を支えていきたいと考えています。貴社は、国内外でシェアトップの製品を有しており、産業の基盤を支えるグローバルな企業であり、環境に優しい発電システムを提供しておられる貴社に興味を持ちました。なかでも、太陽光発電分野では、企画提案からアフターサービスまで一貫した体制によりお客様のニーズに応えることができ、新エネルギー・環境市場が急速に立ち上がっている現在、今後も更にお客様に必要とされる存在になられると考えております。私もその一員となり貴社の発展に貢献し、人が生きていく上で必須な電力をクリーンエネルギーとして世界へ供給したく、貴社への入社を志望致します。 続きを読む
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公開日:2017年12月11日

日新電機の 面接

  • 1次面接
  • 最終面接

19卒 1次面接

総合職
19卒 | 広島大学大学院 | 男性
Q. 学生時代の経験をひとつ上げてください、そこで何を学び、どんな力を養ったか教えてください。
A.
5年間続けている学生食堂のアルバイトでは、それまで問題となっていたパートの方の残業時間短縮に努めました。原因はアルバイトの作業の覚えが悪いことにあると感じた私は、バイトリーダーとして作業習得率向上と作業効率化を図るため、作業になれている人に早く作業を進めるコツを聞いて回り、それを基にマニュアルを製作してメンバーで共有しました。また、積極的にメンバーのフォローに回り、作業に慣れてもらおうとしました。その結果、パートの方の残業時間を短くすることができました。これらのことから、自ら積極的に動くことの重要性を学びました。この力を日新電機で生かすために、日々課題を見つけて原因追求を行うことで、自身の仕事をより良いものにしたいと考えています。 続きを読む
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公開日:2019年4月5日

日新電機の 会社情報

基本データ
会社名 日新電機株式会社
フリガナ ニッシンデンキ
設立日 1917年4月
資本金 102億5200万円
従業員数 5,382人
売上高 803億2700万円
決算月 3月
代表者 松下 芳弘
本社所在地 〒615-0906 京都府京都市右京区梅津高畝町47番地
平均年齢 43.3歳
平均給与 715万円
電話番号 075-861-3151
URL https://nissin.jp/
NOKIZAL ID: 1132984

日新電機の 選考対策

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