日新電機のキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全11件）

【良い点】
製造ラインでの勤務は思っていた以上にやりがいがありました。機械操作のスキルが身につくだけでなく、改善活動を通じて業務の効率化を考える機会も多く...続きを読む(全236文字)

【良い点】
グローバル展開にも力を入れており、新興国市場への進出を進めている点は魅力的です。
【気になること・改善したほうがいい点】
技術革新のスピードが...続きを読む(全141文字)

【良い点】
製造現場では、5S活動（整理・整頓・清掃・清潔・しつけ）に力を入れており、職場は常に清潔に保たれています。作業もマニュアル化されていて、経験が...続きを読む(全145文字)

【良い点】
夜勤がないため、生活リズムが安定していて働きやすいです。残業も多くて1～2時間ほどで、無理のない範囲で働けます。プライベートの時間も確保できる...続きを読む(全110文字)

【良い点】
妊娠や育児については理解力があり、育休制度が充実している。
【気になること・改善したほうがいい点】
なかなか、年収や役職があがらなかったり職種...続きを読む(全83文字)

【良い点】
有給休暇の消化率は比較的高いと思う。これは部署にもよるが取りやすいと感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
出張が多い部署は休日に現...続きを読む(全131文字)

【良い点】
住宅補助や扶養手当など配偶者や子供をお持ちの方はかなり充実している。
【気になること・改善したほうがいい点】
交通費支給に高速代が支給されないところ続きを読む(全80文字)

【良い点】
5年毎のビジョンが全社員に行き渡るように徹底的に説明があり、全社員が同じ目標を掲げて日々の努力を惜しまないようにしている。
【気になること・改...続きを読む(全140文字)

【良い点】
毎年の査定で頑張っている分評価はきちんとしてくれる。また、給与は少ないが手当が充実し、賞与で稼いでるイメージ。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全113文字)

【良い点】
複数部門が組み合わせるシステム案件の受注も多く、これらで連携する部署同士は柔軟にやり取りしている印象。管理職も頼りになる方が多い。その一方で、...続きを読む(全118文字)

【良い点】
自分なりに進められる。マニュアルや実際にソフトを用いてシミュレートをかけることでソフトの改善を好きな時に出来る。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全98文字)

【良い点】
研修期間は１ヶ月あって、みっちり座学がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
実際現場に配属されるとOJTの人次第なところがある。その...続きを読む(全95文字)

【良い点】
年功序列だが営業も辞めずに続けられているので、とてもやりがいがあると思う。
優しい方や面倒見の良い方が多い印象
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全185文字)

【良い点】
経営層との組織的開きがないフラットな構造のため、責任感を持って業務を遂行すれば早く昇任できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
教育体...続きを読む(全103文字)

【良い点】
職種別の人材育成に力を入れており、現在のジョブ型雇用の先駆けとも言える育成体制であった。
海外業務研修など早期に海外を経験させる仕組みや、サク...続きを読む(全213文字)

【良い点】
入社後に受講できる通信教育講座やeラーニングがあるので、受講することによって知識向上していくことができます。また、現場でスキルを磨く必要がある...続きを読む(全139文字)

【良い点】
場所によりますが
デバイスは最初から最後まで携わるところなので、業務は学べることが多いです。
【気になること・改善したほうがいい点】
よく、手...続きを読む(全146文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
どの会社でもそうだと思うので不満ということではないが、自分から学習する意欲が求められる。「これやりなさい」などと課...続きを読む(全89文字)

【良い点】
新入社員研修は座学で1ヶ月行われた。その後の現場実習の期間はまちまちで2〜6ヶ月ほど行われる。
その後も定期的フォローアップ研修など様々な研修...続きを読む(全180文字)

【良い点】
自発的なスキルアップを後押しする環境は，非常に充実していると感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
だが，部署によっては残業や休日出...続きを読む(全101文字)