日新電機のインターンシップ選考対策・早期選考直結・優遇・募集情報

京都本社以外に、前橋、東京、大阪、名古屋、中国、タイ、ベトナム、ミャンマーとたくさんの都市に事業所があることも知ることができ、ワールドワイドな企業であり、利益率も高く、業績も良い企業だとということがインターンシップで知ることができ、海外勤務にも興味のある自分には魅力的に感じたからです。

この会社でやっていることとと自分がやりたいことがマッチしていたため、働いていけると感じたことと、設計のかたともお話しする機会があったので、そこで一日の流れや、仕事の雰囲気、職場の雰囲気などを聞くことができたため、入社後のイメージをすることができたため、志望度はあがった。

世界の企業とも戦っていける企業に就職したいと考えていたので、あまり魅力を感じませんでした。営業先としては、明らかに国内向けだと思います。製品上特に電力会社が相手であることが多い印象でした。社員の方はとても優しい型が多いと思いました。中堅以上技術者の方に製品の説明もしてもらったのですが、技術にはしっかりと突き詰めるような印象で、技術力を持っている会社という印象を受けました。

夏のインターンシップ参加後に、夏季インターンシップ参加者向け 秋季イベントの案内などが来ていたため、それに参加するともしかしたら本選考に有利になったのかもしれないと思うからです。

元々インターンシップは選考に関係ないと言われていたのもあるし、インターンシップ参加者だけの早期選考や人事フォローなどはなかった。そのためインターンシップの影響はほぼないと感じた。

インターンシップに参加したからといって別に選考はありませんでした。その場で評価も一切されていないとなれば特段有利に働かないと思います。本選考を受けるのであれば情報は聞いておく必要があると思います。

インターンシップでは最後にグループワークをやったチーム内でのフィードバックと社員(人事)の方からのフィードバックをもらうことができました。自分の行動や発言の客観的評価を知ることができたのでとてもよかったです。

いつでも質問できるような雰囲気であり、工場見学中も気になったことに関して気軽に聞くことができた。インターンシップを通してフィードバックとかはなく、その後の選考にもほぼ関係がなかったと感じる。