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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

高島屋の年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧(全91件) 4ページ目

株式会社高島屋の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は80〜1250万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社高島屋の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社高島屋で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

高島屋の 年収分布

平均年収 ??? 万円

※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。

高島屋の 職種別年収

職種別年収

営業系

??? 万円

企画・事務・管理系

??? 万円

販売・サービス系

??? 万円

専門サービス系(医療、福祉、教育、その他)

??? 万円

専門職系(コンサルタント、金融、不動産)

??? 万円

クリエイティブ系

??? 万円

高島屋の 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.3
やりがい
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年収・評価
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福利厚生
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3.8
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社員・管理職
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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退職理由
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2.7

高島屋の 学生による会社の評価

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総合評価
3.3
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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入社難易度
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高島屋の 年収、評価制度に関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 91

株式会社高島屋の口コミ・評判

年収、評価制度

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2012年12月22日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
13年前
経営企画
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

給与、賞与、福利厚生も良かったが自分がやりたいこととのギャップを感じ退社。
社員のモチベーションも高く、働きやすい環境。
社員の中で女性の割合も多く、...続きを読む(全175文字)

株式会社高島屋の口コミ・評判

年収、評価制度

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2012年11月10日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
12年前
マーチャンダイザー・バイヤー
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

給与は一般水準より低く、賞与は業績にかなり左右されるので満足はしていない。
昇給は毎年行われるが、額も少なく、評価もあまり関係ないように皆、一定額上がっ...続きを読む(全157文字)

株式会社高島屋の口コミ・評判

年収、評価制度

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2012年09月27日

回答者:
社員・元社員
40代後半
男性
12年前
人事
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

職能給と職務給のあわせ技のような賃金体系に変更しているが、実際の評価においてマイナス査定がないため事実上無意味。もう少しダイナミックに差がつく制度にしたい...続きを読む(全164文字)

株式会社高島屋の口コミ・評判

年収、評価制度

--

在籍時期:2007年頃

投稿日: 2012年09月23日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
17年前
その他のサービス関連職
非正社員
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

事務所勤務でしたが、上司の方が頼りになるし働きやすかった。
職場の方との関係も良好でした。年齢層が高めの為かもしれませんが。
残業もきっちり付きますし...続きを読む(全157文字)

株式会社高島屋の口コミ・評判

年収、評価制度

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2012年08月05日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
12年前
販促企画・営業企画
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

根拠がしっかりしていれば、やりたいことが何でも出来る。
顧客第一主義という考え方はとにかく浸透していて、この会社を支えている。
結果検証がきちんと出来...続きを読む(全184文字)

株式会社高島屋の口コミ・評判

年収、評価制度

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2012年07月17日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
13年前
販売スタッフ
非正社員
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

給与に満足はないです。生活がぎりぎりです。昇進は契約社員だとほぼないんじゃないでしょうか。勤続年数が長くなればあるかもしれませんが、長く勤務すると生活がま...続きを読む(全155文字)

株式会社高島屋の口コミ・評判

年収、評価制度

--

在籍時期:2000年頃

投稿日: 2012年06月16日

回答者:
社員・元社員
40代前半
女性
24年前
販売スタッフ
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

社内の試験に合格しないと昇給出来ないので、みんな必死で勉強(論文)していました。本来の業務である接客はそっちのけで、毎日徹夜で泣きながら勉強をする先輩を見...続きを読む(全150文字)

株式会社高島屋の口コミ・評判

年収、評価制度

--

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2012年04月15日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
14年前
一般事務
非正社員
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

非正規社員でも雇用が安定していて、一年経過後は労働組合にも加入できます。
評価システムも細かく設定されていて、客観的に評価されるので、途中で契約停止なん...続きを読む(全178文字)

株式会社高島屋の口コミ・評判

年収、評価制度

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2012年02月29日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
13年前
販売・接客・ホールサービス
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

給与と賞与は百貨店とはいえ小売業界の例にもれず、低い水準にあると思います。残業代はつきますが、経費削減のため残業そのものがほとんどなく、昇給は基本的にほぼ...続きを読む(全169文字)

株式会社高島屋の口コミ・評判

年収、評価制度

--

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2011年11月26日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
14年前
販売・接客・ホールサービス
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

基本給は初めは人並みだが、伸び率は今いちで、だんだん周りと差が出てくる。ボーナスは一番顕著に他と差が出る所で、1回あたり1か月も出ない。3回出るとかうたっ...続きを読む(全180文字)

株式会社高島屋の口コミ・評判

年収、評価制度

--

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2011年11月02日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
14年前
販売・接客・ホールサービス
非正社員
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ここは百貨店全体に比べると、H2Oグループと比べると約2倍の年収の差が出る。
近鉄百貨店よりはましだけど。
ここは販売、売場マネージメントその他経営に関...続きを読む(全238文字)

株式会社高島屋の口コミ・評判

年収、評価制度

--

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2011年10月14日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
19年前
人事
非正社員
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

正社員はそれなりのお給料をいただけますが、それに比べ契約社員は大差がありました。
実家暮らしだったら生活にも支障なく、貯金もわずかなら出来ます。ですが、...続きを読む(全154文字)

株式会社高島屋の口コミ・評判

年収、評価制度

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2011年10月10日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
13年前
内勤営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

休みに関しては、労働組合があるおかげもあり、福利厚生がしっかりしていて休みも一応はきちんと取れます。そこは確かに満足しています。しかし、給料は最低限しかあ...続きを読む(全370文字)

株式会社高島屋の口コミ・評判

年収、評価制度

--

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2011年09月19日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
14年前
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

給与については、平均程度。ただし、残業が全社で禁止されつつあるので、残業ができない文、手取り給与が少ない。(残業をした場合はきちんと残業代がもらえるので、...続きを読む(全150文字)

株式会社高島屋の口コミ・評判

年収、評価制度

--

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2011年07月19日

回答者:
社員・元社員
60代前半
男性
15年前
部長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

他社の大半が希望退職募集を始め要因削減、賃金カットなどリストラが過激化している中では、要員面では定年退職などの自然減を待っていて、過激な手立てをとってはい...続きを読む(全166文字)

株式会社高島屋の口コミ・評判

年収、評価制度

--

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2011年02月20日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
15年前
統括本部長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

給与が低い。というよりも、賞与が低い。少なくとも入社してから6年間は、額面で350万円も行かないのではないだろうか。さまざまな部署をたらいまわしにされ、社...続きを読む(全182文字)

91件中76〜91件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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高島屋の 他のカテゴリの口コミ

株式会社高島屋の口コミ・評判

仕事のやりがい・魅力

4.0

投稿日: 2024年09月07日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会
選考

部署がかなり幅広いので、飽きがこなさそうという印象。実際社員もそう話していた。続きを読む(全39文字)

株式会社高島屋の口コミ・評判

事業の将来性・課題

4.0

投稿日: 2024年09月07日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会
選考

革新性が高い会社なので、将来も様々なプロジェクトを広げて活きそうな印象。街づくり等にも進出しているので、そこはポイントが高いと思う。続きを読む(全66文字)

株式会社高島屋の口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

投稿日: 2024年09月07日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会
選考

現場で働くとなるとやはりお客様商売なので、不規則な生活になることもしばしばありそう。続きを読む(全42文字)

株式会社高島屋の口コミ・評判

キャリアアップ・教育体制

2.0

投稿日: 2024年09月07日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会
選考

私が海外大であったため、対面の面接に行けなかったのだが、そこで特にフォローもなく、いつの間にか次の面接が受けれなくなっていたので、入社後も社員に対してフォ...続きを読む(全92文字)

株式会社高島屋の口コミ・評判

社風・企業文化

4.0

投稿日: 2024年09月07日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会
選考

百貨店の中でも先進性がある印象を受けた(コラボやイベント等)ので昔ながらの日本企業という堅苦しいイメージが払しょくされた。続きを読む(全61文字)

株式会社高島屋の口コミ・評判

仕事のやりがい・魅力

4.0

投稿日: 2024年08月13日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
インターン
説明会
座談会
OB・OG訪問
選考

社員の方が、お客様に近い距離で仕事ができるため、百貨店で自分のファンを作ることができたときに嬉しかったとおっしゃっていた。続きを読む(全61文字)

株式会社高島屋の口コミ・評判

事業の将来性・課題

2.0

投稿日: 2024年08月13日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
インターン
説明会
座談会
OB・OG訪問
選考

オンラインショップが普及してきたことで、百貨店のあり方には課題はあると感じる。インターンの中でも、「10年後の百貨店のあるべき姿」を考えるという課題が出された。続きを読む(全80文字)

株式会社高島屋の口コミ・評判

ワークライフバランス

5.0

投稿日: 2024年08月13日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
インターン
説明会
座談会
OB・OG訪問
選考

社員の方からシフト制であるため、平日に旅行に行けたり、お店が空いている時に遊びに行けることが非常に助かっていると聞いた。続きを読む(全60文字)

株式会社高島屋の口コミ・評判

社風・企業文化

4.0

投稿日: 2024年08月13日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
インターン
説明会
座談会
OB・OG訪問
選考

老舗の百貨店であるが、若手から意見を求められる環境である。高島屋の人は温かいことがアピールポイントであると感じた。続きを読む(全57文字)

株式会社高島屋の口コミ・評判

女性の働きやすさ

4.0

投稿日: 2024年08月13日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
インターン
説明会
座談会
OB・OG訪問
選考

女性が多い企業であるため、育休や産休に対しての理解がしっかりとある。残業も少ないため、プライベートの時間をしっかりと作れる。続きを読む(全62文字)

小売り(百貨店・スーパー)の年収、評価制度の口コミ

株式会社ドン・キホーテの口コミ・評判

年収、評価制度

4.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年11月01日

回答者:
社員・元社員
10代後半
女性
3年前
販売・接客・ホールサービス
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
年末年始のイベント事の時は店舗でお買い物時に使えるポイントがもらえたりするところは良かったと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
特にない続きを読む(全80文字)

サミット株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

4.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年10月31日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
2年前
販売・接客・ホールサービス
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
同年代や同じ業種に比べれば、収入は十分高いと言えると思う。昇給もするし、残業代もきちんと請求すれば支払われる。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全180文字)

株式会社ドン・キホーテの口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年10月31日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
今年
販売スタッフ
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
忙しいですがアルバイトの給料が高い。社員も隣の学生です。雰囲気がいいと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
忙しい過ぎる、人数は...続きを読む(全86文字)

株式会社コモディイイダの口コミ・評判

年収、評価制度

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年10月31日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
今年
調理・料理長
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
私はアルバイトだったのですが、入社半年を過ぎるとアルバイト、パートの従業員でも少額ではあるがボーナスがもらえた。
これは人によると思うが入社半...続きを読む(全128文字)

株式会社西友の口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2004年頃

投稿日: 2024年10月30日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
20年前
商品企画
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
数年前に、業界標準にするとの理由で全社員が一律下げられたので、かなり不満です。経営陣からの詳細説明もなく、残念であった。続きを読む(全80文字)

株式会社そごう・西武の口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年10月30日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
4年前
販売スタッフ
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
コロナ禍でも賞与はきちんと出た。
大手なのでそこは安心しました。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本給が少ない。賞与も年2回の計2ヶ月分。続きを読む(全80文字)

オーケー株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年10月30日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
1年前
物流、購買、資材調達
その他
業務委託

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
年に2回ほど面談があり、上層部と話しができる機会があった。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価基準はかなり不透明だった。昇給は期待で...続きを読む(全81文字)

株式会社フジの口コミ・評判

年収、評価制度

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年10月30日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
今年
調理・料理長
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
仕事内容の割には給料をもらえていると思う。評価が給料に結びついているとは考えにくいが、仕事仲間はきちんと仕事を見てくれていて評価してくれる。
...続きを読む(全107文字)

株式会社東急ストアの口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年10月30日

回答者:
社員・元社員
10代後半
男性
2年前
販売・接客・ホールサービス
その他
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特にないです。最低賃金の時給で給料をもらっていました。アルバイトは特に昇給とかはないので、特に何も良いところはありません。
【気になること・改...続きを読む(全96文字)

株式会社西友の口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年10月29日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
1年前
販売スタッフ
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
グレード毎に明確
【気になること・改善したほうがいい点】
賃金上限を引き下げられ、昇給が見込めない
ポスト削減で昇格もないのに仕事だけ以前の上...続きを読む(全143文字)

回答者別の学生からの評判・口コミ

高島屋の 会社情報

基本データ
会社名 株式会社高島屋
フリガナ タカシマヤ
設立日 1919年8月
資本金 660億2500万円
従業員数 6,767人
売上高 4661億3400万円
決算月 2月
代表者 村田善郎
本社所在地 〒542-0076 大阪府大阪市中央区難波5丁目1番5号
平均年齢 49.1歳
平均給与 738万円
電話番号 06-6631-1101
URL https://www.takashimaya.co.jp/
NOKIZAL ID: 1130577

高島屋の 選考対策

就活会議 就活会議株式会社は、 有料職業紹介事業者として厚生労働大臣の認可(許可番号 :13-ユ-312872)を受けた会社です。
人材紹介の専門性と倫理の向上を図る 一般社団法人 日本人材紹介事業協会に所属しています。
当社は 東京証券取引所 、 福岡証券取引所 の上場企業であり、ユーザーと事業者のマッチングDX事業を展開している ポート株式会社 のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

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