回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
堅実に働き続ければ、よほどのことがない限り昇給されます。評価制度も妥当かと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
客先常駐のため...続きを読む(全93文字)
- この投稿でわかること
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株式会社日本ピュアシステム
株式会社日本ピュアシステムの正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は250〜500万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社日本ピュアシステムの年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社日本ピュアシステムで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
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【良い点】
堅実に働き続ければ、よほどのことがない限り昇給されます。評価制度も妥当かと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
客先常駐のため...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
評価制度があります。
【気になること・改善したほうがいい点】
上長に気に入られている人のみが評価されると感じている人が多いのが実情です。幹部...続きを読む(全330文字)
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【良い点】
年に2回(上期・下期)の人事考課にて決まります。
そのシステム自体は良いが、上長にてよっては正当に評価されない。
【気になること・改善...続きを読む(全203文字)
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【良い点】
良くも悪くも給与は普通程度だと思っています。一般常識から大きく外れるわけでもなく、大幅に昇級するわけでもありません。減給されることもあるよう...続きを読む(全193文字)
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社内の評価基準が曖昧で不明瞭な点が多い。顧客評価が高くても年収に反映されることはなく、年俸制を導入しているため、1年間モチベーションを保ち続けるのは不可...続きを読む(全169文字)
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【良い点】
入社後は約3ヶ月間の外部研修が用意されており、ITの基礎や業務に必要な知識を学ぶことができます。未経験者にとっては、基礎固めの期間として有意...続きを読む(全238文字)
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【良い点】
人柄の良い方が多く、年次や立場に関係なくコミュニケーションが取りやすい。業務上のやり取りも丁寧な方が多く、人間関係で大きなストレスを感じるこ...続きを読む(全87文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
フル出社、リモートワーク、ハイブリッドなど、働き方の選択肢は用意されていますが、実際の勤務形態は配属先の方針に左...続きを読む(全138文字)
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【良い点】
女性の管理職も一定数在籍しており、社員の男女比もおおよそ半々の印象です。性別に関係なく役割やポジションが与えられているため、女性にとっても働...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
女性の方が管理職にいらっしゃったり、女性の方が営業をしてたりと、性別に囚われず正当な評価を受けていると感じました。続きを読む(全63文字)
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【良い点】
メリハリはしっかりしていると思います。残業はほぼありませんでした。案件によりますが、フルリモートの先輩社員もいらっしゃいました。続きを読む(全70文字)
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【良い点】
さまざまな趣味や年齢の方がいらっしゃるので、孤立することはないと思いました。皆さん仲良く働いてらっしゃいました。続きを読む(全62文字)
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【良い点】
外部のIT教育会社で丁寧に研修を受けさせて頂きました。その時にできた友人と研修内容を勉強しあったり、今も交流があるので感謝しています。配属後...続きを読む(全307文字)
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【良い点】
希望する業務に関する会社にいくことができるパターンが多いので自分がやりたいと考える仕事につけると思いました。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全128文字)
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【良い点】
悪い人はいませんでした。皆さん良い人ばかりです。
【気になること・改善したほうがいい点】
一部、癖のある方が見受けられましたが、そのような方...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
アルバイトですが大阪では時給はかなりいいです。働く時間も調整可能なので汎用性が高いです。朝早くから正午のみ、朝から夕方まで、昼から夜まで、夕...続きを読む(全571文字)
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【良い点】
ボーナスが年次二回(夏・冬の二回)あり、自分の時は2.5ヶ月分程度支給されていた。会社業績によるボーナスアップも頻繁にあり、それをやりがいと...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
IT業界の平均以上だと思う。残業代についてもきちんと全額支給されるため、あまり不満はなかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
特になし。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
残業が1分で出るところのみ。
【気になること・改善したほうがいい点】
どんだけ頑張っても人事部の評価が決まっており。また実務よりも記載してい...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
評価はかなりちゃんとしてくれる
【気になること・改善したほうがいい点】
給料体制が以前は社内階級によって月給制と年俸制があったが、全て年俸制...続きを読む(全106文字)
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【良い点】
めちゃくちゃ稼げます。バックボーンもなし。売ったら売った分だけお金になって返ってくる。最高の制度です続きを読む(全56文字)
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【良い点】
給与制度:
一般企業の平均給与よりは少し高めかと思います。
またこれから社員の給与を上げていく、方針をとっていました。
評価制度:
部門...続きを読む(全165文字)
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【良い点】
前職の年収があまりに低く、評価基準も曖昧だったため転職。この会社は案件単価の80%を還元という明確なルールがあり、自分の市場価値がそのまま給...続きを読む(全124文字)
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【良い点】
何か頑張っていることをアピールすれば昇給できる環境ではあると思うが、現場の状況によりけりでなんともいえないとこはあり
【気になること・改善し...続きを読む(全104文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
手当の割合が多く、基本給が少ない。そのため良い評価を取り続けないと大幅な昇給は見込めない。評価制度も整理はされて...続きを読む(全97文字)
| 会社名 | 株式会社日本ピュアシステム |
|---|---|
| フリガナ | ニホンピュアシステム |
| 設立日 | 1991年1月 |
| 資本金 | 2000万円 |
| 従業員数 | 74人 |
| 売上高 | 10億8000万円 ※2019年3月期 |
| 代表者 | 奥出 邦且 |
| 本社所在地 | 〒541-0057 大阪府大阪市中央区北久宝寺町3丁目5番12号御堂筋本町アーバンビル |
| 平均年齢 | 36.0歳 |
| 電話番号 | 06-6210-2220 |
| URL | https://www.pure-system.com |
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