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京都電機器株式会社

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

京都電機器の年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧(全1件)

京都電機器株式会社の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は300〜500万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、京都電機器株式会社の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に京都電機器株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

京都電機器の 年収分布

平均年収 ??? 万円

※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。

京都電機器の 職種別年収

職種別年収

営業系

??? 万円

技術系(電気、電子、機械)

??? 万円

京都電機器の 社員・元社員による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
2.9
やりがい
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女性の働きやすさ
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京都電機器の 学生による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.2
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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京都電機器の 年収、評価制度に関する評判・口コミ一覧

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1件中1件表示

京都電機器株式会社の口コミ・評判 年収・評価制度

4.0

投稿日: 2023年10月12日

回答者: 学生 2024卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

新卒の初任給は20万ほど。ここに役職手当・時間外手当・通勤手当(上限30,000円)・首都圏手当・転勤手当などが付く。続きを読む(全59文字)

1件中1件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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京都電機器の 他のカテゴリの口コミ

京都電機器株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい・魅力

4.0

投稿日: 2023年10月12日

回答者: 学生 2024卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

半導体の製造にも必要不可欠。機械の心臓をつくる京都の老舗メーカー。続きを読む(全33文字)

京都電機器株式会社の口コミ・評判 キャリアアップ・教育体制

4.0

投稿日: 2023年10月12日

回答者: 学生 2024卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

教育制度:内定者研修、新入社員教育、新入社員フォローアップ研修、職務別教育、等級別教育、OJT教育ほか続きを読む(全51文字)

京都電機器株式会社の口コミ・評判 就労環境・福利厚生

4.0

投稿日: 2023年10月12日

回答者: 学生 2024卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

退職金制度、資格取得支援制度、社宅制度(新入社員、中途入社社員対象)、従業員持株制度、奨学金返済支援制度、慶弔金、社員懇親会、社員食堂ほか続きを読む(全69文字)

京都電機器株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

4.0

投稿日: 2023年10月12日

回答者: 学生 2024卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

年間休日123日(会社カレンダーによる)。完全週休2日制、夏期、ゴールデンウィーク、年末年始続きを読む(全46文字)

京都電機器株式会社の口コミ・評判 退職理由

2.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2021年3月25日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 13年前 回路設計・実装設計 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
退職時はスムーズに希望通りの日程で円満退職できた。
【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく残業時間、休日出勤が多いので、将来の健康...続きを読む(全182文字)

京都電機器株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2021年3月25日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 13年前 回路設計・実装設計 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
本人のやる気、努力、人付き合い能力次第で電子回路、ファームウェア、光学など様々な技術を習得できる可能性がある。
教育はOJTが基本、というか...続きを読む(全180文字)

京都電機器株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2021年3月25日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 13年前 回路設計・実装設計 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
フレックス制度があり、朝は10時までに出社できればいいので、子供を幼稚園などに連れて行ってから出社するとこができる。
【気になること・改善し...続きを読む(全180文字)

京都電機器株式会社の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

4.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2019年7月16日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 12年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
地元の従業員が多く、京都らしい、関西のノリで、非常に親しみやすい社風であると思います。定期的な飲み会やゴルフ(もちろん強制ではありません)が...続きを読む(全245文字)

京都電機器株式会社の口コミ・評判 退職理由

3.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2018年11月10日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 9年前 回路設計・実装設計 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
人目を気にしなければ正社員でも固定残業の設定よりも少ない残業で仕事を終えることが可能。
近くにお店があまり無いので飲み会などは比較的少ない。...続きを読む(全216文字)

京都電機器株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2017年8月31日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 9年前 生産技術・生産管理・プロセス開発(電気・電子) 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
自分で勉強できる人はおのずと様々な業務をさせてもらえます。上司によるでしょうが外部の研修などにもいかせてもらえる事もあります。
【気になるこ...続きを読む(全193文字)

メーカー・製造業(電子・電気機器)の年収、評価制度の口コミ

アルプスアルパイン株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

2.0

在籍時期:1989年頃

投稿日: 2026年1月11日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 37年前 一般事務 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
業界標準並みの支給額と思われます。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価基準については上長によって左右されるので注意が必要です。
そ...続きを読む(全96文字)

富士通株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

2.0

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2026年1月10日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 21年前 プロジェクトマネージャ(汎用機) 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
年収には満足していました。退職後20年たって、ようやく当時の年収に追いつきました。
【気になること・改善したほうがいい点】
当時の上司だけか...続きを読む(全108文字)

北海道古川電気工業株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

5.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2026年1月10日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 4年前 技能工(その他) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
賞与は必ず4カ月は超えて、特別手当も支給されることがありました。
燃料手当もあり、年に12万はもらえます。
QUOカードを配ってた時もありま...続きを読む(全134文字)

パーソルクロステクノロジー株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

2.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2026年1月10日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 5年前 ソフトウェア開発(制御系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
若手うちは周りと比べてもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
ボーナスが4.5月から3月に減った。
まあ、確定拠出年金が月550...続きを読む(全111文字)

株式会社デンソーの口コミ・評判 年収、評価制度

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2026年1月9日

回答者: 社員・元社員 50代前半 男性 2年前 技能工(その他) 非正社員 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ライン作業で年収500万円を超えるところはなかなか無い。
残業や休日出勤があるところは青天井になる。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全106文字)

浜松ホトニクス株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

4.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年1月9日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 回路設計・実装設計 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
完全年功序列なので、安心して仕事に没頭できる。意外にこの安心感のおかげで、一人一人のアイデアが実り、会社がどんどん成長していった。続きを読む(全71文字)

キヤノン株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

3.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2026年1月9日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 10年前 評価・テスト(機械) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
給与などは比較的高い、安定していると思う。部署により、残業の有無が大きく違うので都市部(川崎や下丸子)で残業がない場合、若干生活が苦しいと感...続きを読む(全508文字)

パイオニア株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

3.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年1月8日

回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 今年 商品企画 課長クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
評価されれば年収は業界平均以上で、高収入が期待できる。評価される人材は自律性があり主体的に行動し、結果を残せる人。続きを読む(全63文字)

富士電機株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

4.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年1月8日

回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 今年 研究・開発(半導体) 課長クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
平社員は企3、2、1の3つに分けられる。年収としては残業含まずに500,700,900万円ぐらいのイメージ。残業を含めると平社員でも1000...続きを読む(全505文字)

株式会社富士通ゼネラルの口コミ・評判 年収、評価制度

3.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2026年1月8日

回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 10年前 カスタマーサポート 非正社員 派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
社員ではなく派遣の話で恐縮ですが、コールセンターはひっきりなしに修理依頼やらクレームやらの電話が入ってきて対応が...続きを読む(全173文字)

回答者別の学生からの評判・口コミ

京都電機器の 会社情報

基本データ
会社名 京都電機器株式会社
フリガナ キョウトデンキキ
設立日 1962年3月
資本金 9060万円
従業員数 130人
売上高 64億5784万5000円
決算月 3月
代表者 小西秀人
本社所在地 〒600-8186 京都府京都市下京区東洞院通上珠数屋町上る富田町382番地
電話番号 0774-25-7711
URL https://www.kdn.co.jp/
京都電機器は1962年3月設立のメーカー・製造業業界に属する企業です。従業員数は130人で、売上高は64億5784万5000円になります。
NOKIZAL ID: 1217965

京都電機器の 選考対策

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