この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
給与・賞与・残業代の振り込みが滞ることはない。
【気になること・改善したほうがいい点】
同業他社よりも100万円以上低い年収で、年功序列であり...続きを読む(全441文字)
株式会社堀場製作所 報酬UP
株式会社堀場製作所の社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
給与・賞与・残業代の振り込みが滞ることはない。
【気になること・改善したほうがいい点】
同業他社よりも100万円以上低い年収で、年功序列であり...続きを読む(全441文字)
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【良い点】
勤怠をカードの打刻で管理するなど、不当な残業をしない様に管理されている点。休日出勤も余程の状況でなければ無いため、基本的には会社のカレンダー通...続きを読む(全214文字)
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【良い点】
堀場グループの約60〜70%が日本国籍以外の方の為、海外のグループ会社のメンバーと仕事ができると異文化を体感でき、とても刺激的である。またやり...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
入社理由は学生時代の専攻と取り扱っている製品がマッチした点です。
【気になること・改善したほうがいい点】
多品種少量生産というビジネススタイル...続きを読む(全223文字)
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【良い点】
若いうちから責任のある比較的大きな仕事が与えられるので、それにくらいついていけば、勝手に成長していきます。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全231文字)
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【良い点】
期首に目標を立てるが、目標と異なるが重要な仕事をすればそれは評価され、賞与に反映される。ある意味、部下の仕事をしっかり見てくれているという風に...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
メーカーにとって大事な役割を果たされている印象だった。おそらく他の部署よりも一日のスケジュールというか時間配分などに一番気を遣っている部門で、...続きを読む(全218文字)
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【良い点】
産休に入られている方もいらっしゃったり、また何度かお休みされて復帰されている方もいたので、女性は長く働きやすい印象を持った。他の部署や職場を見...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
正社員のことはわからないが、業務時間内の対応をしっかりしていれば、特に残業をする必要もなく定時で帰宅できた。メリハリをつけて業務にあたることが...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
能力とやる気があれば若くても責任ある仕事を任される。これらがある人にとってはやりやすい環境。どんどん手を挙げることがむしろ推奨されている。若年...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
月の給与は大企業の割には低めだと思う。残業をしないと稼げない。近年は働き方改革が浸透してきていることもあり、残業時間の管理も厳しくなってきてい...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
「おもしろおかしく」というユニークな社是により、個性的な人が多い印象。またその「おもしろおかしく」により、個性的なプロパー社員に育っていく。
...続きを読む(全202文字)
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【良い点】
半導体関連装置が好調。5つのセグメントが補うため、簡単には潰れないと思われる。
【気になること・改善したほうがいい点】
自動車と半導体関連装置...続きを読む(全204文字)
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【良い点】
若い時から仕事を任せてもらえる風土はあると思う。良く言えばボトムアップ・提案型であり、年次が低くても提案が通ることはよくある。
【気になること...続きを読む(全218文字)
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【良い点】
ほぼ無いに等しい。入社歴が浅い単身の場合は寮に入れるが、それ以降は住宅補助など何もない。手当はあるが、それを加えても他の企業のベースよりも給料...続きを読む(全159文字)
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【良い点】
本当に部署や上司によるとしか言いようがない。全社的に有給休暇取得率を増やそうとしており、成功している部署もあるとは聞く。ただ有給休暇の日も結局...続きを読む(全163文字)
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【良い点】
年収は、マネージャー以上になると増えるが、それまでは生活も厳しいレベル。同等規模の同業種の他企業と比べても明らかに低い。大卒とくに院卒にとって...続きを読む(全174文字)
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【良い点】
高卒も院卒も年齢が同じなら、ほとんど給料が変わらないので、嫉妬が無く仲が良い。仕事をしなくてもクビにならない。いわゆる日本的な会社。運動会など...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
年齢に関わらず柔軟な考え方の社員が多いと思います。
頑固で古い考えの人間がいないと言えばそうでは無いですが。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
社内教育制度はそこそこ整っています。
年に1度は何かしらの分野で1日〜2日使って研修を行います。
【気になること・改善したほうがいい点】
逆に...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
賞与が毎回出ているのは評価できます。
それ以外は無いと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
長い間昇給は見込めません。
京都が本...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
正直好きな仕事でもありましたし、定年までお世話になるつもりでしたが、家庭の事情で、辞めざるを得なくなり辞めた次第です。パートは不思議な事に10...続きを読む(全161文字)
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【良い点】
私はモクモクと仕事をするのが好きですから、仕事はピッタリでした。色々な種類の作業があるのでやりがいはありました。
ある程度のノルマはありますが...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
その当時社員には誕生日会が毎月開かれ、
休み、ボーナス、臨時ボーナスも、
しっかりありました。福利厚生はしっかりされている様です。仕事もマイペ...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
上司から評価されれば、若くても出世でき、給料も上がる。
社風も明るい雰囲気であり、一致団結してやっていこうという気持ちにさせられる。
【気にな...続きを読む(全197文字)
会社名 | 株式会社堀場製作所 |
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フリガナ | ホリバセイサクショ |
設立日 | 1953年1月 |
資本金 | 120億1100万円 |
従業員数 | 7,399人 ※2017年12月31日現在 |
売上高 | 1953億9900万円 ※連結(2017年度) |
決算月 | 12月 |
代表者 | 会長兼グループCEO:堀場 厚/社長:足立 正之 |
本社所在地 | 〒601-8305 京都府京都市南区吉祥院宮の東町2番地 |
平均年齢 | 42.4歳 |
平均給与 | 692万円 |
電話番号 | 075-313-8121 |
URL | https://www.horiba.com/jpn/ |
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