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ノリタケ株式会社(旧:株式会社ノリタケカンパニーリミテド) 報酬UP

【論理的志望を明確に】【17卒】ノリタケの内定者のアドバイス詳細 体験記No.2073(名古屋大学大学院/)(2017/6/13公開)

2017卒の名古屋大学大学院の先輩が書いたノリタケの内定者のアドバイスの詳細です。内定を承諾・辞退した決め手や、ノリタケの内定に必要なこと、内定が出る人と出ない人の違い、内定したからこそ分かる選考の注意点などを公開しています。ぜひ、先輩の回答を選考対策に役立ててください。

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2017卒ノリタケ株式会社のレポート

公開日:2017年6月13日

選考概要

年度
  • 2017年度
結果
  • 最終面接
職種
  • 不明

投稿者

大学
  • 名古屋大学大学院
インターン
  • 未登録
内定先
入社予定
  • 太平洋工業

選考フロー

説明会(4月) → ES(5月) → 1次面接(5月) → 2次面接(5月) → 最終面接(6月) → 内定(6月)

内定者のアドバイス

内定後の企業のスタンス

内々定の通知があった電話にて、他社の選考をすべて断ってほしいとの発言がありました。3日待つので、その後連絡してといった内容です。

内定に必要なことは何だと思うか

やはり、何故ノリタケを志望しているのかということを具体的に答えられるか・・・これにつきると思います。二次でも最終でもこのことは聞かれました。何故研究者として大学に残るのではなく、就職なのか?何故メーカーなのか?何故セラミックなのか?何故ノリタケなのか?何故その職種なのか?これらすべての選択に論理的に答えられるか、さらに自分の意思・考えで決断したことなのかを問われました。

内定が出る人と出ない人の違いは何だと思うか

まずはOB訪問をしているかどうかが少し大事です。それによって、パイプができていきますので。また、面接の際に正直に受け答えできるかどうかです。あまり建前ばかり話していても嘘がばれてしまいます。しかし、最終の際には、しっかり第一志望であること。内々定受託の電話の際、喜んで他社の選考すべてを断ります!とうそをつけるかもポイントです。

内定したからこそ分かる選考の注意点

一次は集団面接のため、1分以内にコンパクトに論理的に話す必要があります。二次は人事部長と1対1のため、素直に質問に応える事。うわべのウソなら論理性や矛盾などですべて見抜かれそうでした。最終は、物おじせずに自分の意思を発言できるか。その発言にはしっかりと自分の意思が見えるかが重要だと思います。WEBテストは初めての形式のため、SPI等の筆記試験対策をしてもあまり意味がありません。

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ノリタケの 会社情報

基本データ
会社名 ノリタケ株式会社
フリガナ ノリタケ
設立日 1917年7月
資本金 156億3200万円
従業員数 4,821人
売上高 1379億1200万円
決算月 3月
代表者 東山明
本社所在地 〒451-0051 愛知県名古屋市西区則武新町3丁目1番36号
平均年齢 44.4歳
平均給与 659万円
電話番号 052-561-7111
URL https://www.noritake.co.jp/

ノリタケの 選考対策

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