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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性社員は男性社員に対して少ないですが、産休、育休後に復帰されて、復帰前と同じように活躍されています。続きを読む(全57文字)
- この投稿でわかること
-
- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
キッセイコムテック株式会社
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、キッセイコムテック株式会社の女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際にキッセイコムテック株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
女性社員は男性社員に対して少ないですが、産休、育休後に復帰されて、復帰前と同じように活躍されています。続きを読む(全57文字)
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【良い点】
私は女性ではないが、はたから見ても女性がとても優遇されている。
休祝日の対応も基本無し、残業も率先してやるタイプの人ではない限りやらなくても...続きを読む(全215文字)
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【良い点】
女性だから不利になるということはないように見える。
実際に女性のマネージャーやリーダーはいる。ただ職種柄全体的に女性は少ない。育休や産休を取...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
ハラスメントがあっても上司や会社が適切に対応してくれたので安心して働けました。男女差別も無く、非常に働きやすい環境だったという印象です。結婚...続きを読む(全156文字)
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【良い点】
働きやすい。休憩時間がある。有給が取りやすい。
派遣から直接雇用になれることはまずない。
契約社員でもボーナスもあり産休ももらえ安心できる。...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
育児休暇等の制度を利用したり、時短勤務等を活用できている人もいる。
男性社員には、ちやほやされるので、パワハラなどは気にしなくても良い。何年...続きを読む(全207文字)
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基本的には働きやすいといって差し支えない。ただ残業時間が多いので子育てとの両立を考えると困難も多い。女性のキャリアパスという観点においては、男性と同様に...続きを読む(全151文字)
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社内制度が整っており、出産・育児休暇の取得実績もある。
管理職になっている女性もおり、長期的に働くことができそう。
部署によっては多忙で家庭との両立...続きを読む(全153文字)
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【良い点】
割と定時で帰れることが多く、ワークライフバランスはとりやすいと思います。退社時間の5分前には帰る準備をすることができました。
【気になること...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
データ入力作業でしたが淡々とすることができました。入力するデータは上の人が管理してくれて1つ終わったら新しいデータを定時してくれます。
【気...続きを読む(全125文字)
親会社からの依頼は意外にも20%ほどなので様々な経験が積めそうです。続きを読む(全34文字)
大きい企業の子会社かつ、医療という生きていくうえで切り離すことのできない分野なので、今後も需要がなくなることはないと思われます。続きを読む(全64文字)
療養費は会社が7割負担してくれるようで、医薬品関連の会社ならではのユニークな福利厚生です。続きを読む(全45文字)
長野中心の企業なのでいずれは長野での活動になるかと思います。
しかし、テレワークや時差出勤なども取り入れることが可能で働きやすいのではないでしょうか。続きを読む(全76文字)
だいたい半分の社員が文系出身で3ヶ月の研修があります。続きを読む(全27文字)
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【良い点】
職位が上がるごとに平均3-5万ほど昇給する。年功序列的な仕組みをベースとしつつも優秀な社員を上に引き上げようという評価制度となっている。
【...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
昨今の人材不足の影響なども考慮し、年収は増加傾向となっている。ただし原資は限られるため、ボーナスが減っておりプラマイでは微妙なところ。ただ限...続きを読む(全205文字)
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【良い点】
平均残業時間は20時間程度となっておりIT企業としては比較的ましな水準であるとおもう。私個人は月平均10時間程度である。
【気になること・改...続きを読む(全143文字)
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【良い点】
特に女性だからといって働きやすい、働きにくいといったことはないと感じる。高稼働になることに変わりはないため、個人次第に感じる。続きを読む(全69文字)
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【良い点】
えるぼしや、くるみん等の認定を受けており、女性活躍推進法に基づく行動計画をしっかり実行していると感じます。
活躍している女性についても肌感で...続きを読む(全420文字)
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【良い点】
女性でも能力があれば積極的に出世できるチャンスがあるので、働く意欲と学ぶ好奇心があれば機会はあると思う。続きを読む(全58文字)
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【良い点】
育児休暇を取得しているメンバーが身近にいたので取りやすいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
ただ、チームの中には育児を理由で早...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
産育休に対して否定的な意見はありません。発生した場合はちゃんと部内で調整するような動きをしています。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
事務職の方は時短勤務は認められていたように思う
【気になること・改善したほうがいい点】
生理休暇があっても使いにくい
女性管理職がいないわけ...続きを読む(全164文字)
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【良い点】
男女比率が半々か女性の方が少し多めなので、女性同士での相談がしやすい。また、上司の人も優しく気さくな人が多かったので気軽に相談できた。続きを読む(全73文字)
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【良い点】
産休・育休をとっている社員はいる。
【気になること・改善したほうがいい点】
エンジニアだとどのような産休・育休をとれるのかはわからないので教...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
入社のしやすさは段違いで甘いと思います。
高卒でフリーターやっていたという人も採用されていたし、
有名大卒はもっと入社しやすい。続きを読む(全70文字)
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【良い点】
女性メンバー数人が産休・育休を取得していたり、産休明けも再び笑顔で迎え入れられたりなど、制度を利用しやすい空気は出来上がっていると感じました...続きを読む(全148文字)
| 会社名 | キッセイコムテック株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | キッセイコムテック |
| 設立日 | 1985年4月 |
| 資本金 | 3億3400万円 |
| 従業員数 | 423人 |
| 売上高 | 113億9600万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 神澤鋭二 |
| 本社所在地 | 〒390-1242 長野県松本市大字和田4010番10 |
| 電話番号 | 0263-40-1122 |
| URL | https://www.kicnet.co.jp/ |
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