22卒 冬インターン体験記
軽くO2Oに関して説明されたのちに課題説明をされた。その後グループに分かれてグループワークを行なった。最後に全体発表とそれに対するフィードバックがあり、質問タイムを経て終了。
続きを読む株式会社ニトリ 報酬UP
株式会社ニトリのインターン当日の内容やインターンを通して学んだこと、本選考への影響など、先輩が実際に参加したインターン体験記の一部を公開しています。ぜひ、詳細ページにて全文を確認し、インターン対策に役立ててください。
軽くO2Oに関して説明されたのちに課題説明をされた。その後グループに分かれてグループワークを行なった。最後に全体発表とそれに対するフィードバックがあり、質問タイムを経て終了。
続きを読むはい インターンシップ参加者があまりにも多いので必ずしも有利になるとは限らないが、私のようにその場で評価していただき、メンターがついてくださった場合はかなり優先して社員面談の機会等も用意してくれる。
続きを読む広告業の説明と広告媒体の解説の後、グループでニトリの商品についてどのようにどの期間に宣伝するか、広告の具体的内容について、絵を書いて内容を発表するというワークだった。
続きを読むはい インターン参加者のみの先輩社員とのセミナーに参加できる。また早期選考に参加でき、エントリーシートが免除され、面接まで先行をスキップすることができるという説明を受けた。
続きを読む実際に家具などの物流の流れをデモンストレーションで体験して、どのくらいお客様のニーズにこたえることが出来たかで点数を競い合った。(ボードゲームを6人程度で行うイメージ)一日目のゲームを踏まえて、どこが不便だったかやどこを改善したらもっとお客様のニーズにこたえることが出来るようになるかを考えた。そのように業務の改善点を洗い出し、どのようなシステムやプログラムを作り出したら効果的かを考えた。
続きを読むいいえ インターンシップ参加後は総合職IT系での選考に参加することが出来るのと、二日目のグループ活動の際にはあまり社員さんが見ている感じはなかったため。このインターンシップは業務のイメージを掴んでもらうことが大きな目的であると感たため。
続きを読む最初に会社説明があり、グループワークの説明をされました。次にブレイクアウトルームに招待され、グループワークを進めました。参加者が多く、10グループほどありました。全てのグループの発表終了後、表彰とフィードバックを受けました。
続きを読むはい 早期選考の案内をしてくださるのが有利になると思った一番の理由です。インターンシップに参加すればその後、社員座談会を案内され、書類選考は免除されます。すぐに面接に参加できるため、早い段階で面接練習できます。
続きを読むはじめに、社員の簡単な自己紹介がありました。そのあと、だいたい5,6人のグループに分かれてワークを行いました。最後にワークの成果をグループごとに発表し、まとめの解説があり終了しました。
続きを読むはい このインターンから、早期選考に参加できるという案内がありました。早期選考では、本来の選考より少ない選考のステップになっているそうでした。よって、インターンに参加すれば有利になると思います。
続きを読む始めに、ニトリの会社についての説明があった。配転教育制度や店舗業務などについて詳しい説明があった。その後、グループに分かれカーテンの作成に入った。その後プレゼンを行い、リクルーターの方からフィードバックをもらえた。
続きを読むはい インターンシップ参加者には早期選考の案内がくる。さらに、何度もイベントに参加していたらリクルーターがつく事もあり、面接前にサポートをしてくださり、合格の近道だと感じた。
続きを読む最初は社長リアルタイム質問会がありました。その後休憩が15分くらいありました。後半は採用部講話があり、最後に採用部質問会で、最後の採用部質問会が一時間と長かったです。
続きを読むはい この一回目であるインターシップに参加し、その後案内されるウェブテストとエントリシートに合格し、次のインターンシップに進むと、社長への直接プレゼンがあり経営層との距離が近づくので本選考でも有利になると思いました。
続きを読む5人グループに分かれ、自己紹介の後、全員でFMクロス表という時間帯別のお客様の時間帯別売上を画面共有しながら調べました。ターゲットの法則や状態を、データを見ながら分析します。ここから売上改善すべきところを見つけ、何時にどの媒体でどのようにお客様を集客するかプレゼンをしました。
続きを読むはい 本選考に参加出来るESの免除や、12月からの早期選考の保証が言われました。毎年1万人くらいが選考を受けるそうなので、参加していた60人という人数はかなり絞られていると思うからです。
続きを読むチームビルディング、自己紹介 ヒアリングシートから空間のコンセプトを決定する その空間に配置する商品を選定し、どこに置くかゾーニング計画を立てる 作った空間の見積もりを立てる プレゼン、質問時間
続きを読む就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。