ヤマダホールディングスの福利厚生・住宅手当・家賃補助に関する評判・口コミ一覧（全298件） 2ページ目

【良い点】
地域手当、交通費支給、持ち株制度、ライフプラン手当等色々出る。最近は、販売数によってインセンティブが支給されつつあるが、インセンティブの最低...続きを読む(全113文字)

【良い点】
計画連休で有給を消化できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
有給消化のタイミングが繁忙期をさけてになる。かなりとれる期間が限られている。続きを読む(全79文字)

【良い点】
福利厚生については、通勤手当ては満額出して頂けるのではないでしょうか。退職金はありませんでした。
また、オフィス環境については私が働いていた...続きを読む(全141文字)

【良い点】
Eラーニングの受講が良い。（事務所勤務なので自由に時間が取れるのが良かった。店舗勤務だと、受講時間が制限されるため厳しい可能性がある）
また...続きを読む(全184文字)

【良い点】
福利厚生などは学生アルバイトだったのでわかりません。みなさん車で出勤なさってました。アルバイトも交通費がでたきがします。続きを読む(全66文字)

【良い点】
退職する際有給を消化するように勧められるので有給が取れないことはほとんど無いです。
アルバイトでの雇用だったのでアルバイトの掛け持ちは可能でした。続きを読む(全79文字)

【良い点】
出世するためには全国規模の転勤を受ける必要があります。
会社が手当を出してくれます。
【気になること・改善したほうがいい点】
家電を買う時に...続きを読む(全164文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
最低限の福利厚生がある。それ以上もそれ以下もない。
もう少し揃っていればよかったのだが…特に住宅手当をもう少し充...続きを読む(全83文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
店舗の人間が社宅でやらかしたりすると同じ店舗の人間は社宅の審査が通りにくくなる。または追い出される。社宅もガチャ...続きを読む(全100文字)

【良い点】
大手というのもあり非常に充実しています。(有給、育児休暇、旅行に関する福利厚生、社員割…)
【気になること・改善したほうがいい点】
特になし。続きを読む(全77文字)

【良い点】
福利厚生のサービスサイトがあり、映画を安く見られたり保養所など旅行にお得に行けたりなどの制度があったのは良かった。
【気になること・改善した...続きを読む(全120文字)

【良い点】
育児休業および育児時短勤務制度:育児休業は、法令で「子供が1歳になるまで」と定められているのに対し、ヤマダ電機では「子供が3歳になるまで」取...続きを読む(全574文字)

【良い点】
社員優待や持ち株制度など基本的な福利厚生はあると思います。
研修制度も比較的にちゃんとしていました。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全134文字)

【良い点】
福利厚生はこれといって目立つものは無い。
よって良い点もない。
【気になること・改善したほうがいい点】
特にこれといった福利厚生は無かった。...続きを読む(全95文字)

【良い点】
社員寮が桜上水にあった。通勤は時間がかかるが、仲間同士で通勤をしたり、食事をして帰ったりなどで悪くはなかった。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全144文字)

【良い点】
土日祝関係なくシフトで休みなので、平日に休めるところは良くも悪くもある。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的には土日祝は仕事なの...続きを読む(全96文字)

【良い点】
アルバイトにも有給がつく
【気になること・改善したほうがいい点】
アルバイトの掛け持ちができるしシフト変更がしやすく
両立が難しいことはない...続きを読む(全94文字)

【良い点】
映画や温泉など様々な施設の優待があるので使いこなせれば便利だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生が良くても使い方が...続きを読む(全88文字)

【良い点】
住宅補助は転勤の場合ありなので、そこは助かる。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助を転勤以外の場合も手当があればよかった。また...続きを読む(全102文字)

【良い点】
会社の辞令で転勤の場合は家賃がすべて補助される
【気になること・改善したほうがいい点】
転勤時の住宅補助以外はこれといった福利厚生が当時はなかった続きを読む(全79文字)

【良い点】
通勤手当は全額でます。続きを読む(全17文字)