この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
小さい規模の会社なのでやりたいことを希望すればやることが出来ます。しかし評価とは結びつかない点がしばしばあります。チャレンジできる風洞は良い点...続きを読む(全180文字)
株式会社SUBARU 報酬UP
属性 |
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【良い点】
小さい規模の会社なのでやりたいことを希望すればやることが出来ます。しかし評価とは結びつかない点がしばしばあります。チャレンジできる風洞は良い点...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
新卒から定年退職まで勤務。大手の給料なので我慢した。
【気になること・改善したほうがいい点】
安さだけが判断基準の社風と理解のない上司に嫌気が...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
語学を中心に稼業時間中に教育あり。宿泊施設付きの研修センターあり。朝食バイキングつきの給食がおいしい。続きを読む(全57文字)
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【良い点】
自分が手がけた製品がお客さまに愛用されていること。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事のやり方がアナログでIT化デジタル化が遅れてい...続きを読む(全125文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
昇進の基準が曖昧。忖度の出来る人が上がる印象。仕事のできない管理職が一定数存在し、そんな人に限って横柄続きを読む(全71文字)
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【良い点】
海外勤務のチャンスあり。社内公募制度あり。
【気になること・改善したほうがいい点】
給食は値段相応。社宅は物件によるが、古いものが多くコスパは微妙。続きを読む(全80文字)
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【良い点】
休暇やフレックスは利用しやすい。病院にかかりやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
職場や人により、仕事量や残業が大きくことなる。一...続きを読む(全126文字)
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【良い点】
ボーイングの最重要部位の開発や生産を任されている。
【気になること・改善したほうがいい点】
プライム機の取りまとめの経験が競合他社に比べて劣る。続きを読む(全78文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
いまだに権威的威圧的な管理職が幅をきかせ、パワハラの温床になっている。実際に暴力を振るわれたことがある。社内通報制...続きを読む(全105文字)
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【良い点】
課長クラスで2~3年目で3桁越えとなる。 業界中位と思います
【気になること・改善したほうがいい点】
人事制度の変更がここ数年行われ若年層の成...続きを読む(全117文字)
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【良い点】
役職定年55歳で関連会社に出向、転籍したがグループ内企業の受け皿は相応にある
【気になること・改善したほうがいい点】
高齢者雇用への政策・方針...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
大手企業としてのレベルでも十分
【気になること・改善したほうがいい点】
ニーズの多様化、アウトソーシングの活用等でもっと改善の余地はある続きを読む(全74文字)
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【良い点】
有給休暇の取得は撮りやすい環境にある
【気になること・改善したほうがいい点】
在宅勤務の継続実施、方針が不明続きを読む(全60文字)
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【良い点】
女性活躍の伸びしろあり
【気になること・改善したほうがいい点】
女性評価につながるキャリアローテーションをもっと積極的に進めた方が良い。 やは...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
休日出勤手当、満了慰労金など。
【気になること・改善したほうがいい点】
時差勤務3交替の不規則な働き方。続きを読む(全58文字)
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【良い点】
仕事に求める基準が厳しいと思う。機械の扱いを覚え、スキルアップがはかれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
拘束時間が長いため、仕事一...続きを読む(全118文字)
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【良い点】
若手には元気な人材も多く、エネルギーを感じる
【気になること・改善したほうがいい点】
昭和のマネジメントしか知らない部長以上の経営層は掛け声ば...続きを読む(全122文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
経営層がなかなか舵を切れずに右往左往しつつ他社の方向性が全部決まってからしか動けない為、歯がゆさしかない。
雇われ...続きを読む(全169文字)
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【良い点】
労働組合があるので、年収が乱高下することはなく、安心安定
【気になること・改善したほうがいい点】
人事部が何やってるのか分からないので、もっと...続きを読む(全139文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
上しか見ない何も考えていない部長と口先だけ立派な頭でっかちな課長の対応に疲れたため退職に至った。
退職に際して人事...続きを読む(全204文字)
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【良い点】
良い点は特にない
【気になること・改善したほうがいい点】
社員は各々で目標項目を決めて改善等を行うが業務時間内で行うことは到底無理(通常業務を...続きを読む(全230文字)
会社名 | 株式会社SUBARU |
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フリガナ | スバル |
設立日 | 1953年7月 |
資本金 | 1537億9500万円 |
従業員数 | 37,521人 |
売上高 | 3兆7744億6800万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 大崎篤 |
本社所在地 | 〒150-0013 東京都渋谷区恵比寿1丁目20番8号 |
平均年齢 | 39.3歳 |
平均給与 | 658万円 |
電話番号 | 03-6447-8000 |
URL | https://www.subaru.co.jp/ |
採用URL | https://www.subaru.co.jp/jinji/guide/ |
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。