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株式会社ソニー・ミュージックエンタテインメント 報酬UP

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ソニー・ミュージックエンタテインメントのディレクター・ADの社員・元社員からの評判・口コミ一覧(全10件)

ソニー・ミュージックエンタテインメントの 社員・元社員による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
4.1
やりがい
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4.7
年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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4.3
成長・将来性
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4.2
女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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退職理由
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3.7

ソニー・ミュージックエンタテインメントの 学生による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.6
やりがい
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4.0
年収・評価
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3.5
スキルアップ
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3.4
福利厚生
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3.3
成長・将来性
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3.8
社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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入社難易度
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おすすめ度
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カテゴリから評判・口コミを探す

ソニー・ミュージックエンタテインメントの 全ての評判・口コミ一覧

属性
表示順:
該当件数: 10

株式会社ソニー・ミュージックエンタテインメントの口コミ・評判

仕事のやりがい

4.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2017年01月19日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
8年前
ディレクター・AD
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
世の中の流行を生み出す、もしくは流行とともにある作品を創り出すのは単純に面白い。社内リソースも豊富で業界内プレゼンスも高いのでできることの幅が...続きを読む(全215文字)

株式会社ソニー・ミュージックエンタテインメントの口コミ・評判

退職理由

5.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2016年11月14日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
9年前
ディレクター・AD
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
自由度の高さ。流れの早さ、キャリア問わず誰でもチャンスがあり、関わる人も多く刺激がとてもある。業界柄、いい意味でフランクな人間関係が基本である...続きを読む(全202文字)

株式会社ソニー・ミュージックエンタテインメントの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

1.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2015年12月06日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
9年前
ディレクター・AD
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

福利厚生は同規模の一般的な企業の福利厚生よりもかなり低水準だとおもう。
ジム使えたり程度。
そもそも契約社員や業務委託が多いので音楽に関われてること自体が...続きを読む(全100文字)

株式会社ソニー・ミュージックエンタテインメントの口コミ・評判

ワークライフバランス

--

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2015年01月09日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
10年前
ディレクター・AD
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

レーベル業務は休みも取りづらく激務、ワークライフバランス?なにそれ?レベルだと思うが、その他の部署についてはバランスは取れていると思う。
福利厚生は誕生...続きを読む(全186文字)

株式会社ソニー・ミュージックエンタテインメントの口コミ・評判

ワークライフバランス

--

在籍時期:2000年頃

投稿日: 2014年05月19日

回答者:
社員・元社員
50代前半
男性
24年前
ディレクター・AD
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

働きやすさでは最高の会社。風通し良好。社風最高。他社に対しても一段上にいる錯覚を持てるブランド力(笑)。在籍当時、キャバクラなどで名刺を配るとかなりの確率...続きを読む(全186文字)

株式会社ソニー・ミュージックエンタテインメントの口コミ・評判

年収、評価制度

--

在籍時期:1985年頃

投稿日: 2013年02月15日

回答者:
社員・元社員
50代前半
男性
39年前
ディレクター・AD
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

あるレーベルの設立メンバーとして入りました。当時はプロフェッショナルと呼べるスタッフはごくわずかしか居ず、素人集団で部活のようなノリでした。ヒットが出るま...続きを読む(全158文字)

株式会社ソニー・ミュージックエンタテインメントの口コミ・評判

退職理由

--

在籍時期:2000年頃

投稿日: 2012年09月07日

回答者:
社員・元社員
50代前半
男性
24年前
ディレクター・AD
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

自分は音楽を創ることが生きがいで、ずっと音楽の勉強も続けてきましたが、そのような才能は外部の人に求められるもので、社内で年長組になってくると管理職としてゲ...続きを読む(全230文字)

株式会社ソニー・ミュージックエンタテインメントの口コミ・評判

仕事のやりがい

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2011年10月03日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
13年前
ディレクター・AD
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

レコーディングの最前線でエンジニアをしております。アーティストの楽曲や着ウタまでいろいろなジャンルのレコーディングをしていますが、裏方なので体力・精神面な...続きを読む(全188文字)

株式会社ソニー・ミュージックエンタテインメントの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2011年10月03日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
13年前
ディレクター・AD
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

基本的には先輩エンジニアの下について、グループで仕事を進めていくというスタイルです。基本的には「手に職」の仕事ですので、自分でどんどん勉強していく姿勢が重...続きを読む(全242文字)

株式会社ソニー・ミュージックエンタテインメントの口コミ・評判

女性の働きやすさ

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2011年10月03日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
13年前
ディレクター・AD
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

エンジニアという仕事柄、男性社会と思われがちですが、以外にも若い女性エンジニアが増えています。いろいろな機材を若い女性が巧みに操作している姿は、かっこいい...続きを読む(全219文字)

10件中10件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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回答者別の学生からの評判・口コミ

ソニー・ミュージックエンタテインメントの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社ソニー・ミュージックエンタテインメント
フリガナ ソニーミュージックエンタテインメント
設立日 1968年3月
資本金 1億円
従業員数 2,000人
決算月 3月
代表者 村松俊亮
本社所在地 〒102-0085 東京都千代田区六番町4番地5
電話番号 03-3515-5050
URL https://www.sme.co.jp/
採用URL https://www.sme.co.jp/recruit/
NOKIZAL ID: 1130895

ソニー・ミュージックエンタテインメントの 選考対策

就活会議 就活会議株式会社は、 有料職業紹介事業者として厚生労働大臣の認可(許可番号 :13-ユ-312872)を受けた会社です。
人材紹介の専門性と倫理の向上を図る 一般社団法人 日本人材紹介事業協会に所属しています。
当社は 東京証券取引所 、 福岡証券取引所 の上場企業であり、ユーザーと事業者のマッチングDX事業を展開している ポート株式会社 のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。