回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
本部や首都圏にある支部はリモートワークを積極的に取り入れていて、交代での出勤もあるがリモートワークの体制が整っている。
【気になること・改善...続きを読む(全191文字)
一般社団法人日本自動車連盟
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、一般社団法人日本自動車連盟のワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際に一般社団法人日本自動車連盟で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
本部や首都圏にある支部はリモートワークを積極的に取り入れていて、交代での出勤もあるがリモートワークの体制が整っている。
【気になること・改善...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
有給休暇は年10日以上取得できる。また、1時間単位での有給、前半休、後半休など職員一人ひとりに合わせた休みが取れる。ここは他社に勝る部分だと...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
各社員の有給取得目標数が決められているため、有給を取りやすい雰囲気である。年一度、5日以上の連休を取ることも義務付けられており、プライベート...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
事務系は人も充足しており、ある程度自由に有休を取得しております。そのため、趣味や自己啓発のための時間を確保することも可能であり、人間関係以外...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
有休はしっかりとれます。
働き方改革として、ノー残業デーや、リフレッシュ休暇に取組み、事前申し出る事により計画的に休みが取れます。
上から下...続きを読む(全201文字)
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【良い点】
普段は仕事がない。インターネットで私的な検索をするだけ。
そんなのばかりだから残業があるわけがない。
生活残業のため、忙しい素振りをして残業...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
営業は、基本土日が休みなので予定は立てやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
ロードサービスは、不定期な勤務シフトのため、なかなか...続きを読む(全279文字)
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【良い点】
残業はほぼないといっても過言ではない。ただし、交通講習のインストラクターになった場合、土日、祝日に開催されることが多いため、プライベートがな...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
シフト制勤務により、夜勤明けの次の日は休みだったので、比較的プライベートの時間が取れた。有給消化も事前に申請すれば、ほぼ100%もらえた。
...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
残業時間を減らす試みをしているので過度な残業を強いられることはない。
残業代も全て申請すれば通る環境。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
シフト制の為、基本的に残業は少ないので、プライペートでの時間は作りやすい。まれの大雨、大雪には長時間の残業がある場合があるが時間分残業代は出...続きを読む(全187文字)
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コールセンターの派遣は一か月以上前なら休みを指定できる。そのかわり休むときは変わりの出勤者を立てないと減点対象になる。
コールセンターの派遣は急な早退...続きを読む(全154文字)
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有給休暇は取りやすいが、24時間365日関係なく勤務する関係上、どうしても生活バランスが乱れがちで、体調を崩す社員もかなり多かった。また、現場からコール...続きを読む(全150文字)
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定時には帰れますが基本的に給料が低いので家族からは冷遇されます。現場の隊員に関しては、ローテーション勤務のため子供とはすれ違いの生活になります。有給は都...続きを読む(全191文字)
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1、部署によっては休日出勤が多いですが、代休はちゃんと取得できます。2、残業代は働いた分、ちゃんとつくようになっています。3、育児中の時間短縮勤務も普通...続きを読む(全158文字)
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事務職はほぼ定時に退社できます。まれに休日出勤がありますが、その場合も振替休日がきっちり取れます。
育児休暇の後に復職する女性職員も多いので、特に女性...続きを読む(全205文字)
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非正社員だからこそですが、家に仕事を持ち帰るということがなかったので、勤務後は自分の時間として有意義に過ごす事ができていました。あとは平日を休みにするこ...続きを読む(全150文字)
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【良い点】
独自サービスの提供なので、スキルは身につかず、他社で生かせることは何もない。
【気になること・改善したほうがいい点】
独自の試験や資格を設置...続きを読む(全125文字)
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【良い点】
トップが警察の天下りだから潰れない
【気になること・改善したほうがいい点】
体育会系の風紀、男性優位な風習
上司が責任感がなく、事なかれ主義...続きを読む(全139文字)
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【良い点】
給与は低く安定している。ボーナスもきっちり支給される。地方公務員と同じぐらいの支給率。事務職とロードサービス隊の給与はほとんど同じくらいなの...続きを読む(全474文字)
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【良い点】
ここ20年はまだ大丈夫だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
これから人口減少、免許保有数が減っていっている中、残っていける...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
学習支援は7割会社が負担してくれます。
また、5人でグループを作って受講し5にん全員が合格すれば9割会社負担で受講できます。
【気になること...続きを読む(全129文字)
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【良い点】
配属場所と上司によるって感じです。
当たり前ですが数字をこなしていないといい評価はもらえませんが事業課や会員事業課は評価軸が曖昧で大きなミス...続きを読む(全252文字)
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【良い点】
毎年、通信教育などが受けられ、一定額の補助がある。内容もさまざまであり、興味あるものを選べるので良い。また、定期的に講師の先生をよんで、研修...続きを読む(全203文字)
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【良い点】
残業していい部署としてはいけない部署がある。コールセンター、現場、営業系は残業が多いが、大規模拠点の総務系、窓口受付は比較的残業が少ない。小...続きを読む(全204文字)
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【良い点】
無理矢理に女性管理職を増やす傾向があります。課長職など能力不足な人選で、時々混乱がおこります。支部の管理職は労力がハンパなく、絶対やりたくな...続きを読む(全80文字)
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【良い点】
ない
【気になること・改善したほうがいい点】
会社に未来がないです。
優秀な若手や中堅は退職していきます。会社の知名度はあるので、それなりの...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
配属部署によっては残業時間が少なかったり体調不良の際は休みをしっかり貰える
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によっては残業時間が...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
派遣先によると思うが、普通に休みもあるし、残業もないのでよかった
【気になること・改善したほうがいい点】
有給等はなし。派遣先によると思うが...続きを読む(全82文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
5時に起きて、6時過ぎに家を出て、勤務開始が早いが故に客数がまばらな電車に乗り、8時間仕事して家に帰りつくのは2...続きを読む(全242文字)
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【良い点】
自分で業務を調整できれば、有給休暇は比較的希望通りに取得できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業が多い。固定残業制度がある。
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【良い点】
私は派遣社員で働いていたため、土日祝は休みだったこと。まれにイベントで出勤の必要があったが、年に1、2度だった。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全204文字)
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【良い点】
年間休日は少なくないし年休も頑張れば100%消化できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
若干部署によって差がある。
同じ会社の社員...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
シフト制なので、強弁すれば休みはもぎ取れますが印象最悪になります。
【気になること・改善したほうがいい点】
普通に救急搬送されたり倒れる人が...続きを読む(全116文字)
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【良い点】
当たり前だが、有休は100%好きな日に取得できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
リモートワークが原則認められていないので、時代に...続きを読む(全87文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
就業場所によりますが、残業が多いところでワークライフバランスは最悪でした。有給も周囲に遠慮しながらとる感じで、有...続きを読む(全110文字)
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【良い点】
残業は少なく、休みも希望通りに取れるため、困ることは基本ありませんでした。出張や会食、土日出勤は時々あったので、そのタイミングは忙しかったで...続きを読む(全217文字)
| 会社名 | 一般社団法人日本自動車連盟 |
|---|---|
| フリガナ | ニホンジドウシャレンメイ |
| 設立日 | 1963年2月 |
| 従業員数 | 3,398人 |
| 売上高 | 753億8700万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 藤井一裕 |
| 本社所在地 | 〒105-0012 東京都港区芝大門1丁目1番30号 |
| 電話番号 | 03-3436-2811 |
| URL | https://jaf.or.jp/ |
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