エヌ・ティ・ティ・データ・フォースの評判・口コミ一覧（全79件） 3ページ目

残業、休日出勤当たり前な社風になっており、とにかく忙しい。また、銀行特有の古臭い体質が残っているため制度を変えたり新しいツールを導入したりすることはほぼ不...続きを読む(全173文字)

・人使いが荒すぎる。一部のできる人間に仕事が集中しすぎる。
・NTTデータから、NTTデータプロパー社員とNTTデータ子会社プロパー社員の差を、ケースに...続きを読む(全211文字)

・女性委員会という、女性の働きやすさやキャリアパス、ワークライフバランスを両立させるための制度や取り組みを検討する社内組織が存在する。委員は、社員から選出...続きを読む(全151文字)

新卒入社でしたが、目指す方向性が入社してからいろいろと見えてきたための転職です。
ここで積んだ経験を生かし、職種を変えての転職をしました。
労働環境、...続きを読む(全191文字)

出産すると必ずある部署に異動になる傾向があります。
それはSEという職業柄、深夜残業等切っても切り離せない環境のため、
その部署に異動になれば、それを...続きを読む(全194文字)

銀行直下の会社なのでとても制約はあるものの、銀行がなくならなければなくならないという、超安定企業だと思います。
ライバル企業というのも基本的には存在しま...続きを読む(全166文字)

データ子会社として安定した福利厚生がある企業でした。
まじめな人が多い印象です。
SE部門の方は障害があると大変そうでしたが、それはどこにでもあると思...続きを読む(全173文字)

直近の賞与は夏冬それぞれ2か月分ほどだった。決して低い水準ではないと思われるが、一時期は2.4か月分もらえていたこともあったそうなので、年々下降はしている...続きを読む(全174文字)

過去は横浜銀行案件に大きく依存していたが、三行共同プロジェクトのカットオーバー後は横浜以外の受注案件の比率が大きくなっている。
売上的にはかなり落ち込ん...続きを読む(全158文字)

入社前、金融関係ではないこともやっているとの話を聞き、その内容に興味を持って入社したが、実際は金融関係しか仕事がなく、完全に騙された。入社後、そのときの人...続きを読む(全200文字)

季節休暇として、年次休暇とは別に4日間の休暇を取得することができます。この季節休暇は年次休暇と違い毎年ほぼ全社員が取得しているため、取得しづらいという雰囲...続きを読む(全155文字)

NTTデータのグループ会社であるため、仕事自体はなくならない思われる。一部、横浜銀行の基幹システムを請け負っていたころのノウハウを活かして、自社システムの...続きを読む(全181文字)

NTTデータのグループ会社になった以降も、基幹システムの殆どを請け負ってきた横浜銀行が、NTTデータが請け負う共同システムに移行したのをきっかけに、会社の...続きを読む(全198文字)

入社前と入社後のギャップは特にありませんが、勤務地について新横浜以外にも様々な拠点で働く可能性があります。(品川、大手町、千葉ニュータウン等)
また、残...続きを読む(全191文字)

金融業界へ関心が強い方で、かつシステム的な職種を希望する方であれば、銀行業務に直結したシステムの開発や運用保守に携われるのでやりがいになると思います。
...続きを読む(全192文字)

金融系の体質が根強く残っている。そのため、自由な発想や斬新なアイデアといったことよりも、何より堅実、保守的な考え方が好まれる傾向があります。
人によると...続きを読む(全163文字)

研修は、富士通ラーニングメディア等の外部研修が主体。
1～3年目までは定例の件数も多い。
また、銀行業務の通信講座が盛ん。年1件の通信講座受講は必須と...続きを読む(全154文字)

休暇は、初年度16日だった記憶。
1年ごとに、取得できる日数が1日ずつ増えていき、MAXで年に20日となる。
年間20日は来年に繰り越せるため、年に最...続きを読む(全315文字)

激務な部署に配属された場合は、プライベートとのバランスは取りづらい。(これはどこの会社でもそうだと思うが)
振休も取りづらい状態に陥ることはままある。
...続きを読む(全155文字)

部署にもよるが、ほとんどの顧客が銀行関連(特に横浜銀行)であったため、銀行業務に興味がある人間であれば、面白みを見出せるだろう。
また、横浜銀行とはプライ...続きを読む(全203文字)

社員の銀行業務知識は非常に高い。
横浜銀行のシステム部→独立して横浜銀行の100%子会社→買収されてNTTデータの100%子会社という経緯を辿っている会...続きを読む(全214文字)

もともと横浜銀行のシステム部をNTTデータが買収し100%子会社とした経緯がある。
そのため、売り上げのほとんどは横浜銀行であった。
他には、NTTデ...続きを読む(全375文字)

【給与、賞与】
年収のほとんどは残業代。基本給は副主任クラスで額面で月25万程度。住宅手当は月3万円。残業代が出るかどうかは、部署での商流や予算や業績に...続きを読む(全937文字)

業務自体がオリジナリティよりも正確さを求められるものなので、
実力主義のようなガツガツした雰囲気はない。
元銀行の子会社ということもあり、堅実な社風。...続きを読む(全213文字)

人間関係はあまりよくない。
殺伐とした雰囲気がある。
残業は当然。夜勤、夜間呼び出しあり。
主であった勘定系がなくなった今将来性が見えない。
基本...続きを読む(全148文字)