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エヌ・ティ・ティ・データ・フォース株式会社

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

エヌ・ティ・ティ・データ・フォースの福利厚生・住宅手当・家賃補助に関する評判・口コミ一覧(全17件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、エヌ・ティ・ティ・データ・フォース株式会社の福利厚生、社内制度に関する口コミを公開しています。実際にエヌ・ティ・ティ・データ・フォース株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

エヌ・ティ・ティ・データ・フォースの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.7
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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4.8
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社員・管理職
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入社後のギャップ
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退職理由
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エヌ・ティ・ティ・データ・フォースの 学生による会社の評価

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総合評価
3.5
やりがい
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3.8
年収・評価
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3.4
スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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3.6
社員・管理職
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3.7
ワークライフ
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3.2
社風・文化
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3.3
女性の働きやすさ
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3.2
入社後のギャップ
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3.4
入社難易度
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おすすめ度
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エヌ・ティ・ティ・データ・フォースの 福利厚生、社内制度に関する評判・口コミ一覧

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17件中17件表示

エヌ・ティ・ティ・データ・フォース株式会社の口コミ・評判 就労環境・福利厚生

5.0

投稿日: 2025年9月1日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
入社予定
参加イベント:
説明会
選考

家賃補助があり、またフレックスタイム制やリモートワークがあるのも魅力。続きを読む(全35文字)

エヌ・ティ・ティ・データ・フォース株式会社の口コミ・評判 就労環境・福利厚生

4.0

投稿日: 2025年8月6日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
説明会
選考

月3万円の家賃補助があるが、本社のある横浜に住むとなると少し少ないと思った。続きを読む(全38文字)

エヌ・ティ・ティ・データ・フォース株式会社の口コミ・評判 就労環境・福利厚生

4.0

投稿日: 2025年6月23日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
説明会
選考

NTTデータグループの一員として、非常に充実した福利厚生が整っています。例えば、住宅手当や、入社支援金といった新卒に便利な補助金もあります続きを読む(全69文字)

エヌ・ティ・ティ・データ・フォース株式会社の口コミ・評判 就労環境・福利厚生

5.0

投稿日: 2025年6月20日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考参加中
参加イベント:
説明会
選考

家賃補助があり、単身で借り家だと3万円、持ち家だと1万円。(家族同居は2万円)続きを読む(全39文字)

エヌ・ティ・ティ・データ・フォース株式会社の口コミ・評判 就労環境・福利厚生

4.0

投稿日: 2025年6月7日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
説明会
座談会
選考

やはり大元がNTTなだけあって,福利厚生は非常に充実していた。しかし,金融系であるため,それがどこまで実際に適応されるのかは不明だった。続きを読む(全68文字)

エヌ・ティ・ティ・データ・フォース株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

4.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2025年5月29日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 4年前 その他のシステム開発(オープン・WEB系)関連職 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
NTTデータとほぼ同じ内容はあるので、かなり充実していると思います。
特に有給休暇の日数は稀にみる多さと感じました。
【気になること・改善し...続きを読む(全151文字)

エヌ・ティ・ティ・データ・フォース株式会社の口コミ・評判 就労環境・福利厚生

4.0

投稿日: 2025年4月19日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
説明会
選考

データグループとして福利厚生などはあるていど整っていると感じた。続きを読む(全32文字)

エヌ・ティ・ティ・データ・フォース株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年3月22日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 データベース設計・構築・運用・保守(汎用機) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
住宅補助は3万円ある。その他福利厚生はベネフィットステーションなど無難なものばかりであまり魅力的に感じなかった。続きを読む(全62文字)

エヌ・ティ・ティ・データ・フォース株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

4.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2025年1月13日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 10年前 アプリケーション設計(汎用機) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
NTTデータグループなので、ディズニーの割引などもある。住宅補助もあるし福利厚生は手厚いと思うが、沢山あってそれを有効活用できてるひとはあま...続きを読む(全83文字)

エヌ・ティ・ティ・データ・フォース株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年6月17日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 ソフトウェア開発(制御系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
親会社の福利厚生を基本的には踏襲しているため、しっかりしている。
【気になること・改善したほうがいい点】
親会社との福利厚生に差がある。主に...続きを読む(全83文字)

エヌ・ティ・ティ・データ・フォース株式会社の口コミ・評判 就労環境・福利厚生

5.0

投稿日: 2024年5月1日

回答者: 学生 2025卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
入社予定
参加イベント:
説明会

NTTDATAグループであることから、福利厚生はかなり良い続きを読む(全29文字)

エヌ・ティ・ティ・データ・フォース株式会社の口コミ・評判 就労環境・福利厚生

3.0

投稿日: 2023年5月11日

回答者: 学生 2024卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
説明会

【社員から聞いた】休みがとりやすいと言っていた。

【本・サイトで調べた】住宅補助が3万でるとのこと。

【イベントや選考を通して感じた】金融系な...続きを読む(全110文字)

エヌ・ティ・ティ・データ・フォース株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

4.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2023年2月16日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 6年前 プログラマ(汎用機) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
福利厚生はかなり充実している印象。
【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生は充実している一方で、それを使っているかというと、使って...続きを読む(全129文字)

エヌ・ティ・ティ・データ・フォース株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

4.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2022年12月15日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 5年前 その他のシステム開発(オープン・WEB系)関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
データグループのため福利厚生はかなり整っている。
【気になること・改善したほうがいい点】
副業可となっているが、社長にまで説明する必要があり...続きを読む(全85文字)

エヌ・ティ・ティ・データ・フォース株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

4.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2021年3月25日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 5年前 プログラマ(汎用機) 非正社員 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
家賃補助3万円は大きい。持ち家でも2万円ほどもらえたと記憶している。有給の他にリフレッシュ休暇もある。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全177文字)

エヌ・ティ・ティ・データ・フォース株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2012年7月28日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 15年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

季節休暇として、年次休暇とは別に4日間の休暇を取得することができます。この季節休暇は年次休暇と違い毎年ほぼ全社員が取得しているため、取得しづらいという雰...続きを読む(全155文字)

エヌ・ティ・ティ・データ・フォース株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

--

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2012年5月1日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 16年前 アプリケーション設計(汎用機) 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

休暇は、初年度16日だった記憶。
1年ごとに、取得できる日数が1日ずつ増えていき、MAXで年に20日となる。
年間20日は来年に繰り越せるため、年に...続きを読む(全315文字)

17件中17件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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エヌ・ティ・ティ・データ・フォースの 他のカテゴリの口コミ

エヌ・ティ・ティ・データ・フォース株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年12月26日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 データベース設計・構築・運用・保守(汎用機) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
平社員レベルであれば休暇は取りたい日に取れる。
【気になること・改善したほうがいい点】
完全に部署によるが、夜中・早朝に呼び出されることがあ...続きを読む(全134文字)

エヌ・ティ・ティ・データ・フォース株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年12月26日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 データベース設計・構築・運用・保守(汎用機) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
地方銀行をお客様とし、安定した仕事がある。
新たに、地方銀行が一行加わるためその仕事もある。
純利益も足元では右肩上がりではある。
【気にな...続きを読む(全192文字)

エヌ・ティ・ティ・データ・フォース株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年12月26日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 データベース設計・構築・運用・保守(汎用機) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
残業が多いので想定以上にお金は貰えた。
手当も含むが、手取りで30以上はある社員が多かった。
ただホワイトな部署に行ってしまうと大幅に年収が...続きを読む(全125文字)

エヌ・ティ・ティ・データ・フォース株式会社の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

2.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年12月26日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 データベース設計・構築・運用・保守(汎用機) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
人の話を聞いてくれる管理職が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
プライベートを犠牲にしすぎである。
土日も夜中も関係なくなってし...続きを読む(全132文字)

エヌ・ティ・ティ・データ・フォース株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい・魅力

5.0

投稿日: 2025年9月1日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
入社予定
参加イベント:
説明会
選考

銀行のシステムという、重要なインフラを支えられる。続きを読む(全25文字)

エヌ・ティ・ティ・データ・フォース株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

5.0

投稿日: 2025年9月1日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
入社予定
参加イベント:
説明会
選考

銀行という存在がなくならない限り、仕事はあり続ける。続きを読む(全26文字)

エヌ・ティ・ティ・データ・フォース株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

5.0

投稿日: 2025年9月1日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
入社予定
参加イベント:
説明会
選考

年間休日も125日以上あり、ホワイトだと言える。また、有給の取得についても取りやすいと感じた。続きを読む(全47文字)

エヌ・ティ・ティ・データ・フォース株式会社の口コミ・評判 キャリアアップ・教育体制

4.0

投稿日: 2025年9月1日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
入社予定
参加イベント:
説明会
選考

研修制度が整っているため、文系でも安心できる。続きを読む(全23文字)

エヌ・ティ・ティ・データ・フォース株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい・魅力

5.0

投稿日: 2025年8月6日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
説明会
選考

横浜銀行を含む地銀5社にMEJARという金融システムの提供を行っている。大きなお金が動くシステムに携わることができるのが強みである。続きを読む(全66文字)

エヌ・ティ・ティ・データ・フォース株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

5.0

投稿日: 2025年8月6日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
説明会
選考

2030年度から新たに広島銀行の加盟も決まっており、どんどん地銀にシステムが広まると思う。続きを読む(全45文字)

IT・通信(ソフトウェア)の福利厚生、社内制度の口コミ

富士通株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2006年頃

投稿日: 2026年1月31日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 20年前 その他のシステム開発(オープン・WEB系)関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
当時は賃貸住宅の家賃補助があったように思います。情報系の資格取得支援や報奨金制度も充実していたと思います。続きを読む(全59文字)

カコムス株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

4.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年1月31日

回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 今年 アプリケーション設計(オープン系・WEB系) 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
有給は期限で消失するとき、入院等の緊急用にプールされる。
プール用の有給が消失するとき、買取してくれることはよかった。続きを読む(全65文字)

株式会社KYOSOの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年1月30日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
マイカフェという制度があり、月額48,000円まで補助が受けられる。具体的には、書籍購入や旅費など。範囲は詳しく決められているがプライベート...続きを読む(全94文字)

株式会社KYOSOの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2026年1月30日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 5年前 プログラマ(その他のシステム・ソフトウェア関連職) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
資格習得支援制度があり、資格を取得するとお祝い金があります。社宅もあり、転勤した場合は、会社が家賃を4割程負担してくれます。続きを読む(全68文字)

株式会社リサーチアンドソリューションの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

4.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年1月30日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 プログラマ(オープン系・WEB系) その他 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
福利厚生については、結構満足しています。有給が25日もらえて休みも取りやすいです。自分は趣味のライブとか推し活を最優先したいタイプなので、こ...続きを読む(全128文字)

コスモ・サイエンス株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

2.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年1月30日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 プログラマ(その他のシステム・ソフトウェア関連職) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
交通費は1ヶ月単位で支給してもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
おそらく、社則を正しく認識できている社員はほとんどいない。特...続きを読む(全111文字)

株式会社東邦システムサイエンスの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

2.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年1月30日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 アプリケーション設計(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
家賃補助は若手には付与されるが、一定の年次になると付与されなくなる。
その他には特に目立った福利厚生はない。続きを読む(全74文字)

トランス・コスモス株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

4.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2026年1月30日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 6年前 WEB編集・コンテンツ企画 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
普通ー中程度か 会社の規模の割にはあまり充実していない気がする
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助が欲しい 大阪はまだしも東京...続きを読む(全90文字)

キューアンドエー株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2026年1月30日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 2年前 コールセンター運営・管理 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
希望することは大体融通効かせてもらえる場所です。シフト希望もそれなりに希望休が通るので休日は満喫できていました。続きを読む(全62文字)

株式会社ロココの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2026年1月30日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 2年前 社内SE 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
副業は禁止されてはいなかった。住宅補助はない。学習支援もない。社内で決められた資格の取得時の受験費用のみ支給され...続きを読む(全118文字)

回答者別の学生からの評判・口コミ

エヌ・ティ・ティ・データ・フォースの 会社情報

基本データ
会社名 エヌ・ティ・ティ・データ・フォース株式会社
フリガナ エヌティティデータフォース
設立日 2000年11月
資本金 2億8500万円
従業員数 462人
決算月 3月
代表者 池野元就
本社所在地 〒222-0033 神奈川県横浜市港北区新横浜3丁目7番8号
電話番号 045-470-8335
URL https://www.nttdata-force.co.jp/
NOKIZAL ID: 1170560

エヌ・ティ・ティ・データ・フォースの 選考対策

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(証券コード:7047)
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