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エヌ・ティ・ティ・データ・フォース株式会社

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

エヌ・ティ・ティ・データ・フォースの社員・管理職・上司の魅力や社風に関する評判・口コミ一覧(全9件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、エヌ・ティ・ティ・データ・フォース株式会社の社員、管理職の魅力に関する口コミを公開しています。実際にエヌ・ティ・ティ・データ・フォース株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性、そこから読み取れる社風といった情報を参考に、効率よく企業研究を進めてください。

エヌ・ティ・ティ・データ・フォースの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.7
やりがい
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3.5
年収・評価
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3.6
スキルアップ
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福利厚生
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4.8
成長・将来性
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社員・管理職
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2.6
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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4.3
退職理由
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3.1

エヌ・ティ・ティ・データ・フォースの 学生による会社の評価

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総合評価
3.4
やりがい
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3.8
年収・評価
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スキルアップ
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3.6
福利厚生
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成長・将来性
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3.6
社員・管理職
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3.7
ワークライフ
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3.2
社風・文化
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女性の働きやすさ
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3.2
入社後のギャップ
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3.4
入社難易度
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エヌ・ティ・ティ・データ・フォースの 社員、管理職の魅力に関する評判・口コミ一覧

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9件中9件表示

エヌ・ティ・ティ・データ・フォース株式会社の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

2.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年12月26日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 データベース設計・構築・運用・保守(汎用機) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
人の話を聞いてくれる管理職が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
プライベートを犠牲にしすぎである。
土日も夜中も関係なくなってし...続きを読む(全132文字)

この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
  • 社員の本音を読む(無料)

    エヌ・ティ・ティ・データ・フォース株式会社の口コミ・評判 経営陣・管理職

    5.0

    投稿日: 2025年6月7日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    高い
    選考ステータス:
    内定
    参加イベント:
    説明会
    座談会
    選考

    いい意味で距離が近い関係のあるようだった。他の社員と話ている場面にも遭遇したが,フランクでよさそうな雰囲気があった。続きを読む(全58文字)

    エヌ・ティ・ティ・データ・フォース株式会社の口コミ・評判 経営陣・管理職

    4.0

    投稿日: 2025年5月20日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    最終落選
    参加イベント:
    選考

    面接で現場の技術管理職とお話しさせてもらったが、しっかりと部下のケアを行っているように思えた。経営陣についてはわからない。続きを読む(全61文字)

    エヌ・ティ・ティ・データ・フォース株式会社の口コミ・評判 経営陣・管理職

    5.0

    投稿日: 2024年5月1日

    回答者: 学生 2025卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    高い
    選考ステータス:
    入社予定
    参加イベント:
    説明会

    最終面接でお会いしたが、年が離れているにもかかわらず、優しい雰囲気を感じた続きを読む(全37文字)

    エヌ・ティ・ティ・データ・フォース株式会社の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    2.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2018年11月7日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 8年前 アプリケーション設計(オープン系・WEB系) 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    小さい会社のため、管理職は比較的近い立場にある。きちんと仕事をしていれば正当に評価はされるが、実際の給与に反映される評価は結局役員レベルのみ...続きを読む(全192文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
  • 社員の本音を読む(無料)

    エヌ・ティ・ティ・データ・フォース株式会社の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    2.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2018年8月9日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 11年前 アプリケーション設計(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    前身の企業から在籍している社員の銀行業務知識についてはかなり高いものだと言える。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    現場にいる課長クラ...続きを読む(全245文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    エヌ・ティ・ティ・データ・フォース株式会社の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    --

    在籍時期:2005年頃

    投稿日: 2013年5月29日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 21年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    開発環境もしっかりしており、社員教育もしっかりしているため、
    新卒で入社しても安心してスキルアップにつとめることができる。
    上下関係はしっかりしたも...続きを読む(全239文字)

    この投稿でわかること
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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    エヌ・ティ・ティ・データ・フォース株式会社の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    --

    在籍時期:2010年頃

    投稿日: 2012年5月1日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 16年前 アプリケーション設計(汎用機) 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    社員の銀行業務知識は非常に高い。
    横浜銀行のシステム部→独立して横浜銀行の100%子会社→買収されてNTTデータの100%子会社という経緯を辿っている...続きを読む(全214文字)

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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    エヌ・ティ・ティ・データ・フォース株式会社の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    --

    在籍時期:2006年頃

    投稿日: 2012年2月21日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 20年前 アプリケーション設計(汎用機) 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    業務自体がオリジナリティよりも正確さを求められるものなので、
    実力主義のようなガツガツした雰囲気はない。
    元銀行の子会社ということもあり、堅実な社風...続きを読む(全213文字)

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    9件中9件表示
    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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    エヌ・ティ・ティ・データ・フォースの 他のカテゴリの口コミ

    エヌ・ティ・ティ・データ・フォース株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月26日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 データベース設計・構築・運用・保守(汎用機) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    平社員レベルであれば休暇は取りたい日に取れる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    完全に部署によるが、夜中・早朝に呼び出されることがあ...続きを読む(全134文字)

    この投稿でわかること
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    エヌ・ティ・ティ・データ・フォース株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月26日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 データベース設計・構築・運用・保守(汎用機) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    地方銀行をお客様とし、安定した仕事がある。
    新たに、地方銀行が一行加わるためその仕事もある。
    純利益も足元では右肩上がりではある。
    【気にな...続きを読む(全192文字)

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    エヌ・ティ・ティ・データ・フォース株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月26日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 データベース設計・構築・運用・保守(汎用機) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    残業が多いので想定以上にお金は貰えた。
    手当も含むが、手取りで30以上はある社員が多かった。
    ただホワイトな部署に行ってしまうと大幅に年収が...続きを読む(全125文字)

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    エヌ・ティ・ティ・データ・フォース株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい・魅力

    5.0

    投稿日: 2025年9月1日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    高い
    選考ステータス:
    入社予定
    参加イベント:
    説明会
    選考

    銀行のシステムという、重要なインフラを支えられる。続きを読む(全25文字)

    エヌ・ティ・ティ・データ・フォース株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

    5.0

    投稿日: 2025年9月1日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    高い
    選考ステータス:
    入社予定
    参加イベント:
    説明会
    選考

    銀行という存在がなくならない限り、仕事はあり続ける。続きを読む(全26文字)

    エヌ・ティ・ティ・データ・フォース株式会社の口コミ・評判 就労環境・福利厚生

    5.0

    投稿日: 2025年9月1日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    高い
    選考ステータス:
    入社予定
    参加イベント:
    説明会
    選考

    家賃補助があり、またフレックスタイム制やリモートワークがあるのも魅力。続きを読む(全35文字)

    エヌ・ティ・ティ・データ・フォース株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    5.0

    投稿日: 2025年9月1日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    高い
    選考ステータス:
    入社予定
    参加イベント:
    説明会
    選考

    年間休日も125日以上あり、ホワイトだと言える。また、有給の取得についても取りやすいと感じた。続きを読む(全47文字)

    エヌ・ティ・ティ・データ・フォース株式会社の口コミ・評判 キャリアアップ・教育体制

    4.0

    投稿日: 2025年9月1日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    高い
    選考ステータス:
    入社予定
    参加イベント:
    説明会
    選考

    研修制度が整っているため、文系でも安心できる。続きを読む(全23文字)

    エヌ・ティ・ティ・データ・フォース株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい・魅力

    5.0

    投稿日: 2025年8月6日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    高い
    選考ステータス:
    内定
    参加イベント:
    説明会
    選考

    横浜銀行を含む地銀5社にMEJARという金融システムの提供を行っている。大きなお金が動くシステムに携わることができるのが強みである。続きを読む(全66文字)

    エヌ・ティ・ティ・データ・フォース株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

    5.0

    投稿日: 2025年8月6日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    高い
    選考ステータス:
    内定
    参加イベント:
    説明会
    選考

    2030年度から新たに広島銀行の加盟も決まっており、どんどん地銀にシステムが広まると思う。続きを読む(全45文字)

    IT・通信(ソフトウェア)の社員、管理職の魅力の口コミ

    トランス・コスモス株式会社の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    1.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2026年3月18日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 9年前 ネットワーク運用・保守 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    残業は少なく、ワークライフバランスはいいと思う。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    給与がとにかく安い。毎年従業員にアンケートがありま...続きを読む(全227文字)

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    株式会社Eストアーの口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    1.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月18日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 個人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    コロコロ思想が変わってついていけない
    社長の器じゃないと思う
    上司は性格が疑われる人もいる
    人間関係の実態は、ア...続きを読む(全109文字)

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    株式会社オロの口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    3.0

    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2026年3月18日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 12年前 WEBプロデューサー・WEBディレクター 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    業界でも名の知れたエンジニアがおり、尚且つエンジニアの方々の気質が全体的に穏やかな方が多く、困った時に専門的知識からサポートしてくれる方が多...続きを読む(全162文字)

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    株式会社天晴データネットの口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    1.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2026年3月18日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 3年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    特になし。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    こちらの職場は、社内の風通しが非常に悪く、精神的に疲弊する環境です。特に目に付くのは、上...続きを読む(全303文字)

    この投稿でわかること
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      実際の働き方
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    株式会社COBOLの口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    5.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年3月18日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 1年前 プログラマ(汎用機) その他 契約社員

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    【良い点】
    営業担当が技術者を「稼ぐ道具」ではなく「パートナー」として尊重しており、風通しが良いです。雇用形態による格差もなく、40代の契約社員であって...続きを読む(全107文字)

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    株式会社アイルの口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    4.0

    在籍時期:2005年頃

    投稿日: 2026年3月18日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 21年前 ネットワーク運用・保守 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    働いている人は良い人ばかりでした。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    ただ、就業していた時の上司は話をするのもしんどい方でした。
    違う...続きを読む(全95文字)

    この投稿でわかること
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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社GSIの口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年3月18日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    月に1回懇親会があるため、同じ案件の社員以外とも交流することができる。人間関係については良好だと思う。20~30代が多い、続きを読む(全67文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社プラムシックスの口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    4.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月18日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    部署にもよるだろうが、おおらかで優しい人が多い印象。不明点等も気軽に聞きやすい。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    改善したほうがいい...続きを読む(全85文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
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    株式会社ユニシステムの口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    5.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2026年3月17日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 7年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    社員の方々は優しい方が多く、全体的に穏やかな雰囲気の職場だと感じました。
    面接時も丁寧に話を聞いてくださり、安心して受け答えすることができま...続きを読む(全119文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
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    株式会社三光システムの口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年3月17日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 1年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    幅広く経験できる(守備範囲が広い)
    開発だけでなく、設計・運用・顧客対応まで関われることが多い
    小規模〜中規模案件が多く「一部分だけ」になり...続きを読む(全258文字)

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    回答者別の学生からの評判・口コミ

    エヌ・ティ・ティ・データ・フォースの 会社情報

    基本データ
    会社名 エヌ・ティ・ティ・データ・フォース株式会社
    フリガナ エヌティティデータフォース
    設立日 2000年11月
    資本金 2億8500万円
    従業員数 462人
    決算月 3月
    代表者 池野元就
    本社所在地 〒222-0033 神奈川県横浜市港北区新横浜3丁目7番8号
    電話番号 045-470-8335
    URL https://www.nttdata-force.co.jp/
    NOKIZAL ID: 1170560

    エヌ・ティ・ティ・データ・フォースの 選考対策

    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。