2024卒の先輩がアズパートナーズ介護総合職の本選考で受けた最終面接の詳細です。自己PRや志望動機をはじめとする最終面接で聞かれた質問と実際の回答や、実施時期、面接時間、面接の雰囲気、評価されたと感じたポイントなどを公開しています。ぜひ、先輩の回答を選考対策に役立ててください。
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2024卒株式会社アズパートナーズのレポート
公開日:2023年8月24日
選考概要
- 年度
-
- 2024年度
- 結果
-
- 内定辞退
- 職種名
-
- 介護総合職
投稿者
- 大学
-
- 非公開
- インターン
- 入社予定
-
- 東洋製罐グループホールディングス
選考フロー
選考情報
- OB・OG訪問
- 実施していない
- リクルーター
- あり
選考時の新型コロナ感染症対策
一次面接はオンラインで、最終面接は対面でマスクをつけて行われました。
最終面接 通過
- 実施時期
- 2022年11月 下旬
- 面接タイプ
- 対面面接
- 実施場所
- 東京本社
- 形式
- 学生1 面接官2
- 面接時間
- 30分
- 面接官の肩書
- 現場の介護職員
- 逆質問
- あり
- 通知方法
- 電話
- 通知期間
- 1週間以内
会場到着から選考終了までの流れ
リクルーターの方が迎えてくださり、控え室で少し雑談をした。その後面接室に移動し、終了後は控え室で少し雑談をして終わった。
評価されたと感じたポイントや、注意したこと
最終選考なので他社と差別化して、御社でなくてはいけない理由を前面に出した。志望動機よりも素の人柄を重視しているように感じたので、できるだけ笑顔とハキハキ話すことを心掛けた。
面接の雰囲気
お二人とも穏やかな感じで話しやすかった。介護職のイメージや介護職に興味を持った理由以外は面接らしい質問をされることはなく、雑談がほとんどだった。基本的に最終確認のようなものだと思う。
面接後のフィードバック
なし
対策の参考にした書籍・WEBサイト
なし
最終面接で聞かれた質問と回答
介護職に抵抗はないか。
抵抗はありません。大変なことも多い仕事だとは思いますが、入居者から感謝をされることをやりがいにして頑張れると思いますし、今まで説明会やインターンシップなどで御社の社員さんからお話を聞く中で、どの方も生き生きと働いている印象を受けました。介護職全体でいうともしかしたら大変な仕事かもしれませんが、御社でなら充実して仕事をできる環境があると考えています。また私には年の離れた兄弟がいて、オムツ交換や入浴の手伝いをしました。この経験も生かせると思います。
バスケットボールを始めた理由、現在のポジション、楽しさは何か。
始めた理由は、小学生のときに体育の授業で行ったバスケットボールで、バスケットボールを習っていた友達がかっこよく見えたことと、遠くからシュートを入れたときに気持ちよかったからです。その後はバスケットボールを習い始め、中学、高校では部活に所属し、現在はサークルで活動しています。ポジションはフォアードです。楽しさは、ドライブで中に入っていってシュート決めたときや遠くからのシュートを決めたとき、味方と連携して攻撃を成功させたときです。
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アズパートナーズの 会社情報
| 会社名 | 株式会社アズパートナーズ |
|---|---|
| フリガナ | アズパートナーズ |
| 設立日 | 2004年11月 |
| 資本金 | 4000万円 |
| 従業員数 | 1,276人 ※2019年4月時点 |
| 売上高 | 85億2592万8000円 ※2019年3月期 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 植村 健志 |
| 本社所在地 | 〒101-0062 東京都千代田区神田駿河台2-2 御茶ノ水杏雲ビル11階 |
| 平均年齢 | 44.1歳 |
| 平均給与 | 455万円 |
| 電話番号 | 03-6866-1100 |
| FAX | 03-5501-1888 |
| URL | https://www.as-partners.co.jp/ |
