ＴＩＳシステムサービスのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全26件） 2ページ目

【良い点】
普通です。特段不可もなく性別で特別扱いもなかったです。
生理休暇？はあるようですが無給ですので制度を使うことはありませんでした。続きを読む(全70文字)

【良い点】
ただ単に仕事量と環境が私には合わなかっただけ、という印象です。
この環境が天国、これが天職な人は居ると思います。実際、私と同じポジションで1...続きを読む(全92文字)

【良い点】
有難いことに高い給与をいただいておりました。
【気になること・改善したほうがいい点】
MBOです。期中での目標変更は、仕事内容が180°変わ...続きを読む(全100文字)

【良い点】
一度覚えれば安泰なシステムの維持保守でした。
勿論覚えることは多く、毎年学ぶことがあり、システムの仕組みは多少複雑でしたが、それでも一度覚え...続きを読む(全189文字)

【良い点】
有給休暇付与日数だけは大きいです。私の勤続年数であれば「24日/年」付与されたと思います。多いと思います。1年度？2年度分？か、過去年度に使...続きを読む(全213文字)

【良い点】
福利厚生は抜群です。
持株会+奨励金、財形貯蓄、確定拠出年金と将来を見据えた資産形成なものから、
住宅補助、出張時手当、電話対応連絡先手当、...続きを読む(全182文字)

【良い点】
良くも悪くも、Changeのない人間が多いこと。人生、日向ぼっこして毎日をほっこり過ごすなら、安定していて楽だと思います。
仕事はその人数と...続きを読む(全141文字)

【良い点】
賞与が年2回ある点はモチベーションにはなると思います。目標評価の点によって賞与へのインセンティブが決定し、行動評価の点によって月収の昇給が決...続きを読む(全221文字)

【良い点】
実家が都内にある場合でも、独立して自身で賃貸契約を結んでいる社員には、月額およそ3万円の住宅手当が支給される制度がある。金額としては大きくは...続きを読む(全505文字)

【良い点】
よくも悪くも親会社からのお仕事はまだまだある。
【気になること・改善したほうがいい点】
運用というかなりニッチで、自動化されてくる領域なので...続きを読む(全185文字)

【良い点】
都市再生機構で必要な知識等の研修があった。普段知らない知識だったので、とても勉強になりました。
【気になること・改善したほうがいい点】
パソ...続きを読む(全98文字)

【良い点】
研修が豊富にあってさまざまな種類を自由に受けることができます。資格取得支援も多く、たいていの資格が該当するため毎年なんらかの資格を取って手当...続きを読む(全284文字)

【良い点】
正社員向けに月1回のペースで研修が実施されていました。日々の業務に直接関わる専門知識だけでなく、社会人としての基礎となるマナーや、知っておく...続きを読む(全186文字)

【良い点】
長く働くと、場所移動などもありいろんなスキルが身につきます。
新しい料金プランなどくると1〜7日ほどの研修があります。
【気になること・改善...続きを読む(全98文字)

【良い点】
若くて勉強熱心な社員が多く、社内勉強会が活発に行われています。業務外のこともありますが、やる気があれば多くの学びが得られる環境です。続きを読む(全72文字)

【良い点】
親会社を踏襲しているからか、キャリア形成については教育面がしっかりしている印象。スキルアップについても目標設定も可能、設定しない場合は報酬狙...続きを読む(全155文字)

【良い点】
営業職はプリセールから既存顧客のアフターフォロー、技術的なQ＆A対応、見積書作成、受注管理まで幅広い業務を一貫して担当します。所謂、営業トー...続きを読む(全317文字)

【良い点】
仕事柄コミュニケーション能力は身につく。
【気になること・改善したほうがいい点】
色々な人とコミュニケーションを取る必要があるので、ここに抵...続きを読む(全107文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
コールセンター業務でも事務仕事であるためPC技能が求められますが、PC•ソフトウェアの資格を有していても資格手当...続きを読む(全214文字)

【良い点】
ウェブ広告の知識や、不動産業の簡単な知識は着く。また電子契約などの不動産の法律に関わる知識もつく。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全167文字)