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三井デザインテック株式会社

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

三井デザインテックの女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧(全32件) 2ページ目

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、三井デザインテック株式会社の女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に三井デザインテック株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

三井デザインテックの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.6
やりがい
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年収・評価
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退職理由
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三井デザインテックの 学生による会社の評価

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総合評価
3.5
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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3.4
社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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入社難易度
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おすすめ度
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三井デザインテックの 女性の働きやすさに関する評判・口コミ一覧

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32件中26〜32件表示

三井デザインテック株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

--

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2014年8月5日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 11年前 店舗設計・内装 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

女性はとても働きやすい環境だと思われる。
現在社内で実際に産休をとっている社員が数人いる。また復帰後も同じ部署に戻るケースが多い。(例外もある。)
...続きを読む(全163文字)

この投稿でわかること
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    三井デザインテック株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    --

    在籍時期:2000年頃

    投稿日: 2014年7月24日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 25年前 総務 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    女性の管理職もいて、そういった人たちも育児休暇等を取得できていたとこともあり、働きやすい職場であったと思いました。女性と男性に区別されることはなく、特に...続きを読む(全159文字)

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    三井デザインテック株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

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    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2014年7月11日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 11年前 個人営業 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    産休育休の制度はきちんと整っています。育休も、保育園に入れなかったりしても最大1年半まで取得可能です。おじさん達も子どもを産んで働き続けることに非常に理...続きを読む(全224文字)

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    在籍時期:2010年頃

    投稿日: 2013年12月11日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 15年前 設計 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    福利厚生はしっかりしています。女性の方も増えてきているため、育児休暇などのサポートも受けやすいようです。実体験ではありませんが、周りでスムーズに復帰でき...続きを読む(全152文字)

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    三井デザインテック株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    --

    在籍時期:2008年頃

    投稿日: 2012年11月6日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 17年前 営業アシスタント 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    社訓にもあるように、自由闊達な社風で和気あいあいとした会社でした。
    私が在席していた頃は育児休暇を使っている人はほとんど居なかったようにおもいますが、...続きを読む(全201文字)

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    三井デザインテック株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

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    在籍時期:2008年頃

    投稿日: 2012年5月24日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 17年前 一般事務 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    キャリアはつかないです。皆さんがんばっても事務職どまりで、キャリアがほしい人は辞めて他の会社に行ったほうがよいと思います
    社風はいいにので居心地の良い会...続きを読む(全162文字)

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    三井デザインテック株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    --

    在籍時期:2011年頃

    投稿日: 2011年1月28日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 14年前 非正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    ・産休が取りやすい、復帰している人も多い
    ・女性の管理職や総合職がいて、評価も高い
    ・産休、育休のとりやすい環境にあること。また休暇明けの受け入れ体...続きを読む(全152文字)

    この投稿でわかること
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    32件中26〜32件表示
    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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    三井デザインテックの 他のカテゴリの口コミ

    三井デザインテック株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    2.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2025年12月6日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 4年前 個人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    無い為辞めた
    【気になること・改善したほうがいい点】
    休日出勤や、休日に現場やお客様から電話がかかってくることも多々あり、休んだ気がしなかっ...続きを読む(全157文字)

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    三井デザインテック株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2025年12月6日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 4年前 個人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    社内に複数ある事業部、いずれも領域自体は成長領域であるが、会社としての方針がいまいちな為、成長はあまり見込めない印象。続きを読む(全65文字)

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    三井デザインテック株式会社の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    3.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2025年12月6日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 4年前 個人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    人の三井というだけあって、社員は穏やかな人が多い。質問があれば周囲に聞きやすい環境であった。良くも悪くも競争心が薄い。続きを読む(全65文字)

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    三井デザインテック株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

    2.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2025年12月6日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 4年前 個人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    業務の裁量は大きい。無形商材を扱う為、さまざまな点で成長はできる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    2年目以降は放任される為、上手く...続きを読む(全91文字)

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      改善したほうがいい点
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    三井デザインテック株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい・魅力

    4.0

    投稿日: 2025年11月20日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考落選
    参加イベント:
    インターン
    説明会
    OB・OG訪問
    選考

    友人からデザイン職は3人しか入社していないと聞いたのでかなりの実力主義。実力のある人たちに囲まれて仕事するのは自己成長になると思う。続きを読む(全66文字)

    三井デザインテック株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

    3.0

    投稿日: 2025年11月20日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考落選
    参加イベント:
    インターン
    説明会
    OB・OG訪問
    選考

    今、エンタメ系にも事業展開している。親会社が大きいので潰れることはないかと思う。続きを読む(全40文字)

    三井デザインテック株式会社の口コミ・評判 就労環境・福利厚生

    3.0

    投稿日: 2025年11月20日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考落選
    参加イベント:
    インターン
    説明会
    OB・OG訪問
    選考

    施工の仕事だと月残業40超えると聞いたが建築ではあるあるかなと思う。家賃補助や引越し手当などは手厚い。続きを読む(全51文字)

    三井デザインテック株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    投稿日: 2025年11月20日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考落選
    参加イベント:
    インターン
    説明会
    OB・OG訪問
    選考

    建築業界どこもそうですが、施工だと物件によって週6勤務になったりするそうなので職種によってはかなり厳しいかもしれないです。続きを読む(全61文字)

    三井デザインテック株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年10月19日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 1年前 施工管理 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    年収については残業ありきです。ベースアップにより基本給は上がってきていますが、残業代がなければ年収700万円程度...続きを読む(全149文字)

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    三井デザインテック株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年10月19日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 1年前 施工管理 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    自身の裁量で業務をこなせるようになればワークライフバランスも充実すると思います。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    部署によりますがオ...続きを読む(全254文字)

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    メーカー・製造業(建設・設備)の女性の働きやすさの口コミ

    住友林業株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    4.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2025年12月26日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 女性 4年前 一般事務 その他 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    小さなお子さんがいても、休みやすく
    産休復帰も確保されているので、
    長く勤めやすい環境であるとおもう。
    設計や、内勤部署であれば、転勤も考慮...続きを読む(全141文字)

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    加和太建設株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月26日

    回答者: 社員・元社員 60代前半 男性 今年 人事 課長クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    短時間正社員制度があります。週の就労日数や1日の就労時間の短縮ができます。管理部門や事務職の女性で子育てにて選択されている方がおられました。...続きを読む(全214文字)

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    株式会社ヤマトの口コミ・評判 女性の働きやすさ

    2.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年12月25日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 施工管理 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    女性の管理職はまだまだ少ないと感じます。しかし、内勤の方で女性の方は割とおり、建設業が男性だけの時代ではなくなってきていると感じます。働く場...続きを読む(全119文字)

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    万代ホーム株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    4.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2025年12月25日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 2年前 その他の建築・土木関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    他部署にいた女性は、とても
    いきいきと働かれている方々多くいたため環境はとてもいいのではないかと思う。続きを読む(全57文字)

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    日特建設株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    3.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2025年12月25日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 4年前 経理 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    内勤であれば、子供の育児等で休まざるを得ない場合等、柔軟に対応されていると感じる。ただ、男女比率的には女性はかなり少ないと感じる。続きを読む(全71文字)

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    大東建託株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    5.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月25日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 個人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    営業職は男性が多いイメージがありましたが、入社してみると、女性だからといって不利になることは一切ありませんでした。
    成果主義が徹底されており...続きを読む(全206文字)

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    イトーピアホーム株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月24日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 今年 施工管理 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    現場監督に女性がいることが許せないと周りの職人たちに言いふらす上司たちがいます。
    1年目は必ず施工管理に所属され...続きを読む(全140文字)

    この投稿でわかること
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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社神奈川ナブコの口コミ・評判 女性の働きやすさ

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月23日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 今年 一般事務 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    妊娠、育児に対しての理解はあると思う。育児介護制度や時差勤務、時短勤務も取れる。そういう意味では働きやすいと思う。続きを読む(全63文字)

    この投稿でわかること
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    東北興産株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    3.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2025年12月23日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 4年前 土木作業員 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    じょせいのかたも事務員としてたくさんかつやくしています。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    そろそろ、げんばはいぞくとかもかんがえたほ...続きを読む(全87文字)

    この投稿でわかること
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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    大和ハウス工業株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月23日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 設計 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    部署によりけりですが女性社員も多く、昇給の男女差もないのではないかと思います。実際、管理職をされている女性社員も少なくないです。続きを読む(全70文字)

    この投稿でわかること
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    回答者別の学生からの評判・口コミ

    三井デザインテックの 会社情報

    基本データ
    会社名 三井デザインテック株式会社
    フリガナ ミツイデザインテック
    設立日 1980年4月
    資本金 5億円
    従業員数 400人
    売上高 548億8711万4000円
    決算月 3月
    代表者 村元祐介
    本社所在地 〒104-0061 東京都中央区銀座6丁目17番1号
    電話番号 03-6366-3131
    URL https://www.mitsui-designtec.co.jp/
    NOKIZAL ID: 1572449

    三井デザインテックの 選考対策

    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。