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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
年収については残業ありきです。ベースアップにより基本給は上がってきていますが、残業代がなければ年収700万円程度...続きを読む(全149文字)
- この投稿でわかること
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- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
三井デザインテック株式会社
三井デザインテック株式会社の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は300〜7200万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、三井デザインテック株式会社の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に三井デザインテック株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
営業系
??? 万円
企画・事務・管理系
??? 万円
販売・サービス系
??? 万円
クリエイティブ系
??? 万円
技術系(建築、土木)
??? 万円
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- - 万円
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【気になること・改善したほうがいい点】
年収については残業ありきです。ベースアップにより基本給は上がってきていますが、残業代がなければ年収700万円程度...続きを読む(全149文字)
昨今の賃上げに対しても対応していると伺った。続きを読む(全22文字)
年収は良くも悪くも普通だが、三井グループの一員である安心感はある。続きを読む(全33文字)
年収は日本の平均年収とあまり変わらないような気がした。続きを読む(全27文字)
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【良い点】
業界の中で高い方ではないと感じる。賞与は年2回、夏と冬に支給される。
【気になること・改善したほうがいい点】
年2回上司との評価面談が実施される。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
三井不動産の子会社のため、安定しており水準も比較的高めに感じる
【気になること・改善したほうがいい点】
設計職など実際に金額にかかわらない部...続きを読む(全124文字)
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【良い点】
入社当時の経営統合以前は、新卒入社して数年はどの職種も給与が一律であった。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給が少ない。成果次第で...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
年収は良くも悪くも年功序列で平均的でした。
評価制度に関しては年二回の上司との面談で決定しますが、何をもとに決まっているのか判断基準か不明瞭...続きを読む(全149文字)
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【良い点】
業界内では悪くない方だと思うが、三井不動産グループの中では低水準。
グループ企業と仕事をする機会が多いので、たまにその格差を目の当たりにして...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
年収は比較的に高かった気がします。評価制度としては首都圏で売上高のある物件を担当している方が評価されていたと感じました。
【気になること・改...続きを読む(全148文字)
初任給は高くない。昇格もどう評価されているのか内部はグレーだと思う。続きを読む(全34文字)
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【良い点】
就業時間に対してはキチンと残業に反映される。
【気になること・改善したほうがいい点】
36協定ギリギリの残業になる事が多々ある。夜間対応も多...続きを読む(全87文字)
初任給は低いと感じたが、社員の方によると30歳前後で600万の方もいるときいた。続きを読む(全40文字)
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【良い点】
残業代は全額支給される
また、2024年度からベース給与がアップする為、処遇は良くなる予定。
【気になること・改善したほうがいい点】
成果に...続きを読む(全129文字)
営業成績を残すと給与が上がる。しかし、基本給が同業者と比べ低い傾向にある。続きを読む(全37文字)
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【良い点】
実績査定で給与が決定します。社員自らの自己申告制で自分自身を評価査定します。
【気になること・改善したほうがいい点】
上司の査定で給与が決定...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
最近ではボーナスは夏冬共に上がり、出来高による報酬ではない為、安定してもらえる。営業成績を残せば表彰され、若干だがインセンティブも、もらえる...続きを読む(全181文字)
他の業界に比べたらそもそも業界的に低いので何とも言えないが、同業他社と同じくらいだと思う続きを読む(全44文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
年功序列のため、きちんと評価されているのかどうか分からない。管理職以下は評価ではなく年次と残業時間で給与が決まっ...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
残業代込みではあるが、賞与もあり年収には満足していた。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給額が小さく、等級が上がらないと基本給の変...続きを読む(全129文字)
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【良い点】
良くも悪くも年功序列です。半期ごとに査定はありボーナスに反映されるとありますが、特段差は出ません。
階級によって年収の差が出てきますが、そこ...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
ボーナスは親会社のおかげで赤字であっても必ず出る。
【気になること・改善したほうがいい点】
年功序列が基本。成果主義に移行していくとは言うが...続きを読む(全160文字)
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【良い点】
アットホームな社風のため上司との距離が近く、部下のことをちゃんと見てくれていると感じます。ただ、それが直接評価につながるかはわかりません。
...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
賞与に関しては業績が好調ということもあり、安定的に支給されている。
【気になること・改善したほうがいい点】
年功序列のため、結果を出しても給...続きを読む(全211文字)
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【良い点】
残業代は全額支給のため働いた文はもらえるイメージ。
またボーナスも3.3か月分なので、わりとふつうにもらえるくらいのイメージ
【気になること...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
社内に複数ある事業部、いずれも領域自体は成長領域であるが、会社としての方針がいまいちな為、成長はあまり見込めない印象。続きを読む(全65文字)
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【良い点】
人の三井というだけあって、社員は穏やかな人が多い。質問があれば周囲に聞きやすい環境であった。良くも悪くも競争心が薄い。続きを読む(全65文字)
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【良い点】
業務の裁量は大きい。無形商材を扱う為、さまざまな点で成長はできる。
【気になること・改善したほうがいい点】
2年目以降は放任される為、上手く...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
事業部やポジションにもよるが、営業職でキャリアを築いている女性は、結婚をしていない印象。というか仕事一本にならないと、認められる仕事ができな...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
無い為辞めた
【気になること・改善したほうがいい点】
休日出勤や、休日に現場やお客様から電話がかかってくることも多々あり、休んだ気がしなかっ...続きを読む(全157文字)
友人からデザイン職は3人しか入社していないと聞いたのでかなりの実力主義。実力のある人たちに囲まれて仕事するのは自己成長になると思う。続きを読む(全66文字)
今、エンタメ系にも事業展開している。親会社が大きいので潰れることはないかと思う。続きを読む(全40文字)
施工の仕事だと月残業40超えると聞いたが建築ではあるあるかなと思う。家賃補助や引越し手当などは手厚い。続きを読む(全51文字)
建築業界どこもそうですが、施工だと物件によって週6勤務になったりするそうなので職種によってはかなり厳しいかもしれないです。続きを読む(全61文字)
職種にもよるかもしれないが女性も半分くらいいる。続きを読む(全24文字)
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【良い点】
年収については大手グループ企業ということもあってか、安定していると感じる。
評価は基準が明白にある為、目標立てはしやすい。続きを読む(全67文字)
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【良い点】
給与は月給制で、基本給に加えて手当が上乗せされて支給される仕組みになっていました。昇給は年1回で、賞与は年2回。更に業績に応じた賞与もあり、...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
インフラを施工する会社のため、将来的に職を失うことはなく、改修工事が必要な建物が多いため、ボーナスは多く支給されやすい業界。
【気になること...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
評価制度としては自分が在籍していた当時はバリバリの昭和を生きていた方が多かったので頑張っている人はしっかり評価されていたと思う
後は高卒の人...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
海外駐在と本社勤務で手取りが1.5-2.0倍ほど異なる。海外駐在で1年以上駐在が確定すると、住民税は払わなくてよくなり、場所によっては家族帯...続きを読む(全152文字)
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【良い点】
他の会社だと仕事が終わり土場に戻ってから次の日の材料の数出し後自分で積むと聞きますがこの会社の場合土場に人がいる為次の日の材料を紙に書き、提...続きを読む(全257文字)
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【良い点】
受注が取れればそれなりの賞与が貰える
【気になること・改善したほうがいい点】
固定給がとにかく低い。
取れなければ最低限しか貰えず、生活が困...続きを読む(全116文字)
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【良い点】
賞与は初年度でも合計5ヶ月出ており、不満はなかった
生活コストはの面でかかるお金も少ないので、特に節約をしなくてもお金がたまる
【気になるこ...続きを読む(全125文字)
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【良い点】
年功序列なので、確実に毎年給料は少しずつあがる
【気になること・改善したほうがいい点】
逆に一気に上がる事は少ないから、すぐにいっぱい稼ぎた...続きを読む(全85文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
新卒で入社した場合はある程度までは年数で昇格する。差がついても1、2年程度だと思います。中途入社の場合は、多くの...続きを読む(全474文字)
| 会社名 | 三井デザインテック株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | ミツイデザインテック |
| 設立日 | 1980年4月 |
| 資本金 | 5億円 |
| 従業員数 | 400人 |
| 売上高 | 548億8711万4000円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 村元祐介 |
| 本社所在地 | 〒104-0061 東京都中央区銀座6丁目17番1号 |
| 電話番号 | 03-6366-3131 |
| URL | https://www.mitsui-designtec.co.jp/ |
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