この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
残業代は全額支給される
また、2024年度からベース給与がアップする為、処遇は良くなる予定。
【気になること・改善したほうがいい点】
成果によ...続きを読む(全129文字)
三井デザインテック株式会社 報酬UP
三井デザインテック株式会社の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は300〜7200万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、三井デザインテック株式会社の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に三井デザインテック株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
営業系
??? 万円
企画・事務・管理系
??? 万円
販売・サービス系
??? 万円
クリエイティブ系
??? 万円
技術系(建築、土木)
??? 万円
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- - 万円
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【良い点】
残業代は全額支給される
また、2024年度からベース給与がアップする為、処遇は良くなる予定。
【気になること・改善したほうがいい点】
成果によ...続きを読む(全129文字)
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【良い点】
実績査定で給与が決定します。社員自らの自己申告制で自分自身を評価査定します。
【気になること・改善したほうがいい点】
上司の査定で給与が決定し...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
最近ではボーナスは夏冬共に上がり、出来高による報酬ではない為、安定してもらえる。営業成績を残せば表彰され、若干だがインセンティブも、もらえる為...続きを読む(全181文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
年功序列のため、きちんと評価されているのかどうか分からない。管理職以下は評価ではなく年次と残業時間で給与が決まって...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
残業代込みではあるが、賞与もあり年収には満足していた。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給額が小さく、等級が上がらないと基本給の変化...続きを読む(全129文字)
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【良い点】
良くも悪くも年功序列です。半期ごとに査定はありボーナスに反映されるとありますが、特段差は出ません。
階級によって年収の差が出てきますが、そこで...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
ボーナスは親会社のおかげで赤字であっても必ず出る。
【気になること・改善したほうがいい点】
年功序列が基本。成果主義に移行していくとは言うが、...続きを読む(全160文字)
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【良い点】
アットホームな社風のため上司との距離が近く、部下のことをちゃんと見てくれていると感じます。ただ、それが直接評価につながるかはわかりません。
【...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
賞与に関しては業績が好調ということもあり、安定的に支給されている。
【気になること・改善したほうがいい点】
年功序列のため、結果を出しても給与...続きを読む(全211文字)
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【良い点】
残業代は全額支給のため働いた文はもらえるイメージ。
またボーナスも3.3か月分なので、わりとふつうにもらえるくらいのイメージ
【気になること・...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
社風はゆるく、体育会系のパワハラというのはほとんど見られない。休暇が取りやすく、遅刻・早退なども事前に申請していれば嫌な顔をする人もいない。
...続きを読む(全229文字)
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【良い点】
非常に働きやすい環境である。インテリアデザインを志すのであればうってつけの仕事場です。数多くの案件に触れることで、非常に速いスピードでスキルア...続きを読む(全159文字)
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【良い点】
業績や売り上げが良くても悪くてもほぼ変わらない。残業は青天井につけられるので、世の中が残業に煩くない時は、650万程度貰えていた。
【気になる...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
社員数もバランスよく、部署間の風通しは非常に良い企業です。財閥系列企業であるにもかかわらず、若手でもアイデアのある人、新しいことに挑戦したい社...続きを読む(全241文字)
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【良い点】
評価は年2回ある。目標設定については期の初めにチーム内での話し合いが行われ、それを落とし込んで個人の目標を設定します。
賞与の金額は個人に...続きを読む(全187文字)
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社内の評価基準は比較的公平であったと思われます。必ずしも年功序列ではないものの、経験を積んだ社員は一定の評価を受け、或る程度定期的に昇進、昇格をしていたと...続きを読む(全152文字)
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専任職は、初任給のスタートが低く、昇給も微々たるものである。
実績が絶対評価されているというより、相対評価で、皆一様に同じタイミングで同じだけ昇給するだ...続きを読む(全184文字)
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昇進、昇格等も一定の基準により適切に行われていたと思われます。有資格者は一定の資格給も支払われていたこともあり、同程度の企業と比較しても給与水準も決して低...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
住宅リフォームにおいて、自身が提案したものが形となり、その後の生活を支えていると考えると感慨深い。また、自身の知らない商材、建材を使用すること...続きを読む(全156文字)
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【良い点】
自由度は高く、ある程度プライベートを意識した働き方が可能な為、働き方は選びやすい方かと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
ひとりひ...続きを読む(全159文字)
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【良い点】
三井不動産の子会社であることから、三井不動産が開発を進めている案件に携われる事も多い。
最近では知名度の高い案件に携わる機会も多くなり、大変で...続きを読む(全219文字)
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【良い点】
社員として女性が多く、育休産休など取りやすい環境だと思う。
また、産休後の配属も自身の意向を配慮される為、産休後もある程度は働きやすい方だと思...続きを読む(全141文字)
建築空間デザインやインテリアに興味がある人は経験を積めば積むほど、業務の質が向上するため、知識とスキルアップを図ることができ、モチベーションの維持ができそう。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
法人会員として契約している施設が多数有りますので、例えばリモートワークでも外出先のワークショップで仕事を済ませて帰る事や、スポーツジムも色んな...続きを読む(全108文字)
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【良い点】
資格取得や研修体制も充実しているので、自ら自己研鑽に力を入れたければいくらでも利用することが可能でです。続きを読む(全58文字)
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【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
ボーナスや昇給の基準がわかりませんでした。好みかそうじゃないかと言った感情的なものなのだと...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
完全実力主義であるため、挑戦したい方はやってみるといいかもしれません。体力とメンタルを限界まで追い込まれます。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全160文字)
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【良い点】
1年に1回は昇級します。
年収は安定してボーナスも5ヶ月は貰えます。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本給が低いと感じました。
その...続きを読む(全102文字)
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【良い点】
風通しは意外といいと思います。
まあぼちぼちですね。不動産の中では若い人も多いので意見は通りやすいほうかもしれませんが、他の業界と比べると全然...続きを読む(全205文字)
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【良い点】
時給制で働いていたが安めだった。大入り袋とか、休日出勤の際には特別手当が出るのはよかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
自分たちの...続きを読む(全127文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
昇進機会はない。短期的にでも売れれば役職が付き、売れなければ降格。最終的には社長に気にいられるかが勝負。続きを読む(全72文字)
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【良い点】
月給が低め。
歩合、ボーナスがとれないと安定しない。
ボーナスに関してもグレードで1から1.5ぐらいが普通なので少ない
【気になること・改善し...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
普通。
【気になること・改善したほうがいい点】
体育会系の企業で、PCと携帯によるGPS管理。営業が得意な方であれば向いているが、社風に合わな...続きを読む(全135文字)
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【良い点】
仕事ができる人は損する傾向。年功序列で優秀ではない管理職に振り回される。管理職同士も心が狭く他部門と連携が取れていないことが多い。
【気になる...続きを読む(全157文字)
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【良い点】
頑張れば年収1000万も可能で、割と融通が利くので、自分のライフスタイルに合わせながらキャリアを築くことができます。続きを読む(全64文字)
会社名 | 三井デザインテック株式会社 |
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フリガナ | ミツイデザインテック |
設立日 | 1980年4月 |
資本金 | 5億円 |
従業員数 | 400人 |
売上高 | 472億5419万2000円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 檜木田敦 |
本社所在地 | 〒104-0061 東京都中央区銀座6丁目17番1号 |
電話番号 | 03-6366-3131 |
URL | https://www.mitsui-designtec.co.jp/ |
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