この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
社員の成績については寛容な方だと思う。
降格もあるが、余程ひどい成績でない限りない。
裏返しでもあるが、管理者クラスは人柄がいい人が多い。
...続きを読む(全184文字)
富士フイルムシステムサービス株式会社 報酬UP
社員・元社員による富士フイルムシステムサービス株式会社の退職理由に関する口コミを公開しています。実際に富士フイルムシステムサービス株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
社員の成績については寛容な方だと思う。
降格もあるが、余程ひどい成績でない限りない。
裏返しでもあるが、管理者クラスは人柄がいい人が多い。
...続きを読む(全184文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
家庭の事情で退職しました。
一緒に働いていた仲間は、私のことをとても心配してくれていたので、出来れば長く続けたかったなぁという気持ちです。
【...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
残業はありますが基本的に早めの帰宅を推奨しており、矯正はほぼなくご家庭がある方でも働きやすいと思います。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全249文字)
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【良い点】
ワークライフバランスには配慮していて、配属先にもよるが残業は少なかったし、有給、生理休暇や子の看護休暇も申請すれば取らせてくれた。
昨年度から...続きを読む(全292文字)
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【良い点】
やはり大手富士ゼロックスのグループ会社だけあり、福利厚生は素晴らしいの一言。勤怠に関しても、逐一上司への報告の義務があり無理がある場合は是正勧...続きを読む(全176文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
当時は特定の人物に評価が集中するようになっていて、不公平だと多くの人が感じていた。上に嫌われるとどんどん悪い環境に...続きを読む(全170文字)
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【良い点】
常駐先の企業にもよるかと思いますが、残業時間はそれほど多くなくありませんでしたので、退社後は、自分の時間に割けることが多かったと思います。仕事...続きを読む(全310文字)
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【良い点】
富士フィルムグループの為、福利厚生や給料等は満足でした。
【気になること・改善したほうがいい点】
派閥や支店によってのルールの違い、陰口が多...続きを読む(全333文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
アウトソーシングの契約社員でした。
5年満期を待たずに退職しました。専門知識を学ぶことができますが、他の職種にまっ...続きを読む(全207文字)
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【良い点】
・給与
社内で設定されている等級基準に基づき、支給される。
時間外勤務についての基準も明確で、時間外手当も全て支払われ
る。
賞与も半...続きを読む(全278文字)
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部署にもよりますが、休暇や早退など比較的取りやすい環境だと思います。
非正社員でも同じです。
育児休暇取得後の復帰の方も沢山おり、女性でも働きやすい環...続きを読む(全157文字)
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契約社員として、営業事務職に従事してました。
下記の内容はこれから契約社員として入社される方に向けての記載です。
先づ始めに言って置きますと、契約社員...続きを読む(全372文字)
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現在、社員登用の制度がなく、有期雇用の契約社員。
契約社員でも委託元の現場の管理者を任せられる。上長のサポートはあるが、現場には不在のため、責任能力がな...続きを読む(全190文字)
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女性のキャリアとしては、契約社員の場合だと5年で契約期間が満了となるため、そのまま退職するパターンが通例となっています。長く働きたいと考えたときにはなかな...続きを読む(全171文字)
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労働環境は大変よく、やはり母体が大手でしっかりしているためか、福利厚生がしっかりしていました。有給も消化しやすく、むしろ適度に消化するようにと言われていま...続きを読む(全298文字)
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公共システム部だったのですが常に1仕事が午前様で社内の雰囲気もギスギスしてとても悪かったのを覚えています。私がこの会社の先輩に言われて印象的だったのは「他...続きを読む(全229文字)
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毎月社長、上長、および同じ部署の同僚の前で自分のタスクの進捗状況を報告しなければいけないのが、非常に面倒。また、毎年、合宿としてその年の自分の所属するチー...続きを読む(全234文字)
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私のいた部署は書類原本と入力済みデータ校正という、細かさと正確さを求められる業務だったため、
休憩時間にはみんな机に突っ伏して寝るほどのハードさでした。...続きを読む(全184文字)
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顧客先での業務だったため、契約社員として勤務し、もともと1年ごとの契約更新、最大契約期間が5年満期のため退職しました。5年の間、部署移動はありましたが、企...続きを読む(全162文字)
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社風はのんびりした社風で嫌いではなかったが、人間関係が一部よくなかった。
本体からの出向組が幅を利かせ、キャリアパスが見えにくい部分も理由の一つ。
業界...続きを読む(全157文字)
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5年が契約です。
だいたいの方が、満期修了で辞めていきます。
ほかに、退職理由はありません。
有給も自由にとれるので、子供いる場合はとてもたすかりま...続きを読む(全169文字)
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僕の場合は部署が閉鎖するという事で、いやおうなく退職に追い込まれてしまった、というのが現実ですね。正社員ならまた別のキャリアパスがあるのでしょうが、技術派...続きを読む(全173文字)
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上司がとても良い方だったので、仕事はとてもやりやすかったです。
部署も仲がよく、強制ではない飲み会がよく開かれ、仕事の跡に遊びに行っていました。
有給...続きを読む(全156文字)
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仕事内容がが同じ事のくりかえしでうんざりしていたのが理由です。仕事と割り切ればいいのかもしれません。学校のような雰囲気だったので、自分には合わなかったのが...続きを読む(全152文字)
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社風としては、とても若い会社だと感じる。
住宅手当が4年しか出ない点に不満を感じるがl、手当は5万弱出るので魅力的。
30代が比較的少ないように感じ、...続きを読む(全170文字)
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【良い点】
スキルアップに伴う支援は他企業と比べて引けを取らないと思います。
私は官公庁向け営業であったため、官公庁へのアプローチスキルがつくと思います。...続きを読む(全207文字)
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【良い点】
・公共領域向けに強いプロダクトを持っており、業界シェアも高い。
・民間領域においては、様々な業界に対してサービスを提供しており、幅広い業界知識...続きを読む(全199文字)
お客様と距離が近い分、ご指摘をもろに受けるといっていたが、その分やりがいを感じることは多いそうです。続きを読む(全50文字)
公共分野だけでなく、民間企業や更なる高みを求めて新規事業にも手をつけているため将来性はあると感じる。続きを読む(全50文字)
かなりいい方と聞いた。入った当時から下がることはないはずなので、役員レベルまで上り詰めれば相当だと思う。続きを読む(全52文字)
福利厚生等はすごい手厚いため、安心して働けるのではと思う。続きを読む(全29文字)
逆質問の際にも聞いたが、ワークライフバランスの取りやすさへの評価が高かったことがわかった。続きを読む(全45文字)
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【良い点】
健康管理に関しては十分な制度をもっていました。
【気になること・改善したほうがいい点】
保養施設などは2010年以降、売却、契約解除で利用でき...続きを読む(全106文字)
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【良い点】
人事制度に定められた人事評価制度による昇進昇格がきちんとおこなわれています。
【気になること・改善したほうがいい点】
自己評価をする評価項目/...続きを読む(全130文字)
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【良い点】
女性の管理職を増員する仕組みを作ることに10年以上前から取り組まれ実践しています。男女差のない研修教育の機会をもっていました。続きを読む(全69文字)
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【良い点】
事前に引き継ぎ等、準備していたのですんなりと退職手続きが出来ました。
【気になること・改善したほうがいい点】
やはり慢性的な人手不足、また客先...続きを読む(全118文字)
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【良い点】
誰でも雇うのは雇ってくれる、その意味では門戸が開かれている。普通の大企業ではまず入社が出来ないが、入社すると言う点では可能性がある会社
【気に...続きを読む(全207文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
業績の悪化、会社における自分の必要生に疑問を感じた点。
この会社ではお金を払ってでもエンジニアをSESで雇えるため...続きを読む(全124文字)
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【良い点】
出向期間満了で本社に帰任を申し出たが、業績不振で、帰任先が用意できなかったため、退職勧奨を出された。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全130文字)
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【良い点】
強引な引き留めはないこと(人の出入りが多いため慣れているのかもしれない)
【気になること・改善したほうがいい点】
現代にあまり見合わない精神論...続きを読む(全131文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
営業会社という体質があるので、常に高稼働を求められます。
また2-3年ほどで辞めていく社員が多いため、なかなか社内...続きを読む(全119文字)
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【良い点】
大手企業で幅広い経験を積んだが、自分の専門スキルをさらに磨くために、より小規模で裁量の大きい環境へ挑戦したあと思った。
また、成果を出している...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
研修がマニュアル化していて、後から見直すことが出来る。パソコンなどが最先端の機器。システムのバージョンアップもこまめにしている。
【気になるこ...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
人事担当役員の鶴の一声で、現在テレワーク制度の見直しを検討中。全く現場の声を聞いていない。現場では会議室やワークスペースの不足、通勤時間が昔の...続きを読む(全511文字)
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【良い点】
同期、先輩とは人間関係は良かった
【気になること・改善したほうがいい点】
SESビジネスが主体な点
成果より過程を重視する傾向があるため、いか...続きを読む(全88文字)
会社名 | 富士フイルムシステムサービス株式会社 |
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フリガナ | フジフイルムシステムサービス |
設立日 | 1988年9月 |
資本金 | 2億円 |
従業員数 | 1,633人 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 井上あまね |
本社所在地 | 〒174-0043 東京都板橋区坂下1丁目19番1号 |
電話番号 | 03-5352-7500 |
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