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中央労働災害防止協会

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

中央労働災害防止協会の福利厚生・住宅手当・家賃補助に関する評判・口コミ一覧(全3件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、中央労働災害防止協会の福利厚生、社内制度に関する口コミを公開しています。実際に中央労働災害防止協会で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

中央労働災害防止協会の 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.3
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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退職理由
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中央労働災害防止協会の 学生による会社の評価

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総合評価
3.1
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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中央労働災害防止協会の 福利厚生、社内制度に関する評判・口コミ一覧

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3件中3件表示

中央労働災害防止協会の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

5.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年1月28日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 団体職員 その他 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
初年度に有給20日いきなり付与されるのはかなり良い その他福利厚生も公務員ベースなので良いところは多い印象続きを読む(全59文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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中央労働災害防止協会の口コミ・評判 就労環境・福利厚生

4.0

投稿日: 2023年8月12日

回答者: 学生 2024卒

社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会
選考

【本・サイトで調べた】福利厚生は基本的なものは全てあり且つ借上げマンションなどへの支援が手厚いため、福利厚生は充実している。続きを読む(全62文字)

中央労働災害防止協会の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

4.0

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2021年2月1日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 15年前 新規事業・事業開発 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
福利厚生はとても充実しており、全国各地に保養所があり、選択するのに迷います。社内制度も拡充しており昇給率も高く、この会社に勤めて良かったと心...続きを読む(全192文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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3件中3件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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中央労働災害防止協会を見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判

在籍時期:2023年頃

投稿日:2026年3月17日
回答者:

【良い点】
公共性の高い仕事ができる。
福祉や医療に従事する会社を金融という立場から支援できると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
厚生労...
続きを読む(全185文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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在籍時期:2023年頃

投稿日:2024年5月7日
回答者:

【気になること・改善したほうがいい点】
やりがい、面白みは無いです。
定型的な業務が多いので、淡々と業務をこなしてさっさと定時で上がりたい方には向いている...
続きを読む(全84文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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回答者:

【良い点】
性別を問わず活躍できると思う。
女性はもちろ...
続きを読む(全63文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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在籍時期:2023年頃

投稿日:2026年1月11日
回答者:

【良い点】
出産後の育児休暇や時短勤務制度が整ってい...
続きを読む(全59文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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在籍時期:2018年頃

投稿日:2020年1月27日
回答者:

【気になること・改善したほうがいい点】
今おこなっている仕事が、他の業種にダイレクトに生かせると言われれば、難しいと答えざるをえない。
この仕事は、非常に...
続きを読む(全175文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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中央労働災害防止協会の 他のカテゴリの口コミ

中央労働災害防止協会の口コミ・評判 ワークライフバランス

5.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年1月28日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 団体職員 その他 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
休みは基本的に取れる。部署にもよるが、仕事をキチンとしていれば前日に休みを急にとっても問題ない
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事...続きを読む(全103文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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中央労働災害防止協会の口コミ・評判 退職理由

3.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年1月28日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 団体職員 その他 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
転勤があること、転勤先には基本的にやばい人がいる為転勤により潰される人が多い印象 逆に狙われなければ地方の転勤先...続きを読む(全89文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
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中央労働災害防止協会の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

3.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年1月28日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 団体職員 その他 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
優しい人はとことん優しい。仕事に関しては何回聞いても丁寧に教えてくれるため安心して仕事の勉強は出来るかもしれない
【気になること・改善したほ...続きを読む(全142文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
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中央労働災害防止協会の口コミ・評判 年収、評価制度

4.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年1月28日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 団体職員 その他 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
年収はかなり良いボーナス含めて新卒の人も中々貰えると思う
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に年功序列なのでそこは気になる人がい...続きを読む(全83文字)

この投稿でわかること
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  • 改善したほうがいい点
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中央労働災害防止協会の口コミ・評判 事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年1月28日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 団体職員 その他 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
良くも悪くも団体であるため、潰れることは無い
【気になること・改善したほうがいい点】
安定しているが成長もない感じがあるのは気になる人がいる...続きを読む(全82文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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中央労働災害防止協会の口コミ・評判 仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年1月28日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 団体職員 その他 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
国からの仕事があるためものによっては面白いと感じる人もいるかもしれない
【気になること・改善したほうがいい点】
安定しているが故に同じ仕事を...続きを読む(全108文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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中央労働災害防止協会の口コミ・評判 年収・評価制度

3.0

投稿日: 2023年8月12日

回答者: 学生 2024卒

社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会
選考

【本・サイトで調べた】厚生労働省が関係している団体のため、1年目は低いものの、昇給があるため、長く働ければ働くほど給与は必ず上がっていく。続きを読む(全69文字)

中央労働災害防止協会の口コミ・評判 事業の将来性・課題

4.0

投稿日: 2023年8月12日

回答者: 学生 2024卒

社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会
選考

【本・サイトで調べた】労働災害を減らす取り組みをしており、今後少子高齢化によって需要がますます良くなるところは良い点である。しかし少なからず労働災害は減っ...続きを読む(全96文字)

中央労働災害防止協会の口コミ・評判 ワークライフバランス

4.0

投稿日: 2023年8月12日

回答者: 学生 2024卒

社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会
選考

【本・サイトで調べた】残業も少なく、有給もとれるため、社員インタビュー記事を見ても仕事とプライベートを両立させている人が多いように感じた。続きを読む(全69文字)

中央労働災害防止協会の口コミ・評判 女性の働きやすさ

--

投稿日: 2023年8月12日

回答者: 学生 2024卒

社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会
選考

【本・サイトで調べた】女性で働いている人も多く、特に男女差別とかはない、男性と同じ仕事をする。産休、育休もしっかり取れる。続きを読む(全61文字)

コンサル・シンクタンク(コンサルティング)の福利厚生、社内制度の口コミ

グロービング株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

4.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年4月2日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 経理 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
各種手当・保険などはそろっており、コーヒーマシンやウォーターサーバー・スナックなども完備。定期的に社員同士の交流を促進するランチ企画や、ディ...続きを読む(全145文字)

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アビームコンサルティング株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2026年3月31日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 2年前 ビジネスコンサルタント 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
給与水準が他の企業とくらべ一見して水準が高いものの、家賃補助がない。家賃補助などの福利厚生が基本給料に集約された...続きを読む(全170文字)

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株式会社リブ・コンサルティングの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

2.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年3月31日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 1年前 ビジネスコンサルタント 課長クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
福利厚生などない。社内イベントが多く、横の繋がりが好きな方にはぴったりな風土である。HRがエンゲージメント向上に対して常に気を配っている続きを読む(全74文字)

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ベイクロスマーケティング株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

5.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2026年3月31日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 6年前 その他のWEB関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
住宅手当やベネフィットステーションなど手当系も充実しているし、お菓子や飲み物が食べ飲み放題など、日々の支出が減らせるのはうれしい。コーヒーマ...続きを読む(全172文字)

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グロービング株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年3月31日

回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 今年 ビジネスコンサルタント 統括本部長クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
他ファームと同様の一般的な福利厚生と思われる。社内の部活動費、ベビーシッターの補助費用などもある程度会社から出資されている続きを読む(全67文字)

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アビームコンサルティング株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

4.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2026年3月29日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 6年前 ビジネスコンサルタント 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
健康保険ポイントが毎年2万5000ポイントほどもらえた。そんなに使い道がないのでどんどんたまっていく。引っ越しの際に家電や寝具などを買い替え...続きを読む(全179文字)

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オイシーズ株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

4.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年3月29日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 今年 販売・接客・ホールサービス 非正社員 パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
賄いで毎回弁当が1つ貰える。
締め作業に入る人は、他の店舗の廃棄を貰える機会がある。
制服はお金を払った記憶がないので支給だったと思われる。...続きを読む(全111文字)

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INTLOOP株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年3月29日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 今年 Webマーケティング(SEO・SEM) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
入社日に特別休暇が付与される点は有り難く感じます。また、社内のカフェスペースでワンコインで昼食が食べられます。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全150文字)

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ジャパンポートコンテンツ株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

5.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年3月28日

回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 1年前 個人営業 課長クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
色々社員制度が充実していた。スポーツ大会を年に3回ほど行っており、各地からほぼ全社員が集まる。
【気になること・改善したほうがいい点】
退職...続きを読む(全81文字)

この投稿でわかること
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株式会社船井総合研究所の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

2.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年3月26日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 ビジネスコンサルタント 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
業界柄かと思いますが福利厚生はほぼないと言って問題ない。
遠方から来ている人は社宅制度があるがかなり条件は厳しい...続きを読む(全87文字)

この投稿でわかること
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回答者別の学生からの評判・口コミ

中央労働災害防止協会の 会社情報

基本データ
会社名 中央労働災害防止協会
フリガナ チュウオウ
従業員数 319人
本社所在地 〒108-0014 東京都港区芝5丁目35番2号
URL https://www.jisha.or.jp/
NOKIZAL ID: 2739739

中央労働災害防止協会の 選考対策

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(証券コード:7047)
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