この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
新入社員研修はおよそ3カ月間。エンジニアリングスキルおよびビジネススキルを中心に実施。
仮配属期間がおよそ3か月~6カ月ありその間に本人および役職者によ...続きを読む(全175文字)
株式会社ACCESS 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ACCESSのスキルアップ、教育体制に関する口コミを公開しています。実際に株式会社ACCESSで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
属性 |
|
---|
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
新入社員研修はおよそ3カ月間。エンジニアリングスキルおよびビジネススキルを中心に実施。
仮配属期間がおよそ3か月~6カ月ありその間に本人および役職者によ...続きを読む(全175文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
近年では人事部等によるスキルアップセミナーも推進されてきているが、
必要なスキルは自分で身につけるという社風。
自分が提案したことは割りとやらせてくれ...続きを読む(全171文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
組込み関連の知識・経験を積むのには適した企業と思われます。今までは研修やセミナー等は少なかったのですが、ここ数年は、人材教育にも力を入れ始め、外部の研修や...続きを読む(全178文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
メーカ、キャリアなど、多岐にわたった企業様と共同で開発することが求められます。時には、厳しい状況などで、交渉能力や説明能力などが求められます。顧客を納得さ...続きを読む(全181文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
OJT中心。転職者が多いので、様々なスキル、知識をもった人がOJTを実施することで、多種多様の知識が身につき、スキルもアップする。
製品・サービスはソフ...続きを読む(全157文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
ACCESSでは周りのメンバーにスキルが高い人が多いので、分からないことがあったら教えてくれる人はたくさんいますので、自分が積極的に仕事すればスキルアップ...続きを読む(全172文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
社内研修はあまり期待はできない。個々が自ら努力してスキルを身につけるといった状況である。しかし、年若いうちから、様々な業務を当てられるため、自らのスキルを...続きを読む(全156文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
今までは正直研修が少なかったのですが、
最近力を入れ始めています。
外部の研修も導入していますし、社員のエキスパートが
講師となって講座を開くような...続きを読む(全165文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
さまざまなシステムに詳しい人員も多いため、その点では情報共有さえできればスキルアップにはつながる。ただし、教育制度はあって無いような一般的な内容のため、期...続きを読む(全150文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
過去の新人研修ではマナー・プレゼン研修の他、プログラミング研修もありました。ただし、研修内容は年毎に変化しており、去年はプログラミング研修は無かったようで...続きを読む(全182文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
研修はほとんど行われず、内容は乏しい。会社側に研修を通して社員の技術力向上を図ろうという考えがない。
人が足りないプロジェクトへの投入や組織変更が頻繁に...続きを読む(全159文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
組込みソフトウェアの会社なので、
C言語のスキルや組込み独特のメモリ管理等のノウハウが身につけられる。
ブラウザを開発している会社なので、
Web標...続きを読む(全154文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
たびたび社内研修が実施されており、自分に必要だと思うものから選択して希望することが出来る。
種類も豊富にあり、マネージャのための研修、エンジニアのための...続きを読む(全153文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
今はなき電子出版事業部では大きなサービスに関われたり、IoT事業部では自社サービス開発に関われたりして、開発会社としては魅力的だと思います。あ...続きを読む(全203文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
歴史が長い会社であるため、平均年齢が高く、実務ができるエンジニアが少ない。また、平均年収も高くなり原価も上がってし...続きを読む(全95文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
入社当時はキャリア依存だったため、その脱却が必要だった。これからは何に力を入れていくんだろう。通信系の会社に依存し...続きを読む(全100文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
歴史が長い会社であるため、平均年齢が高く、実務ができるエンジニアが少ない、また、平均年収も高くなるため、原価も高い続きを読む(全77文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
歴史が長い会社であるため、平均年齢が高く、実務ができるエンジニアが少ない。また、平均年収も高くなり原価も上がってし...続きを読む(全95文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
業界の水準を参考にしつつ平均よりは高い給与体系が設定されていると思われる。
【気になること・改善したほうがいい点】
ただ当社員の平均的な技術力...続きを読む(全149文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
国内事業は受託開発がメインなので景気が悪化しなければ基本的には安定している。逆に成長することもなさそう。海外のネットワーク事業は非常な成長事業...続きを読む(全96文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
リモートワークが基本となる。また休憩や退勤時間も各社員に任せられているため非常に柔軟な働き方ができる。育児中の社員もストレスなく勤務できている...続きを読む(全106文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
技術的な難易度やプロジェクトの大きさなどやりがいのある仕事は多い。各自の工夫の余地も多いのでやる気があれば大いに楽しめると思う。
【気になるこ...続きを読む(全125文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
福利厚生を充実させるのではなく、年収に還元するという方向に振り切っている。そのため、業界の水準と比べると給与は高めになっている。
【気になるこ...続きを読む(全238文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
非正規雇用なのでしょうがない面はあると思うが、適性があれば誰でもできる仕事なのでスキルアップはオフの時間に自分で勉...続きを読む(全89文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
未経験者に対するサポートとしては手厚いと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
案件によると思いますが、私の場合は成長が見込める内...続きを読む(全189文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
検定を受けることはできる
【気になること・改善したほうがいい点】
そもそも収入が低いのに検定とれとかおかし過ぎて笑えます。
働いてるのに生きて...続きを読む(全218文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
運用における研修はしっかりとマニュアルが作り込まれている。
【気になること・改善したほうがいい点】
人を育てる気があまり感じられない。管理職も...続きを読む(全183文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
研修やフォロー体制はかなりしっかりしていた印象。コールセンター業務に携わっていましたが、新機能・新製品に関しては空き時間などを利用してこまめに...続きを読む(全331文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
各方面で優れた技術を持ったメンバーがいるので勉強になります。
自分の持っていない視点からのアドバイスももらえるので成長にはつながると思います。続きを読む(全77文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
新人研修の時は案件や指導者にもよりますが、皆よく教えてくれたと思います。
それらを現場で活かしつつ吸収する必要性もあり、やりがいを感じていた人...続きを読む(全173文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
教育面はプロジェクトによるとしか言いようがない。自分の場合はOJTだったが、上司のサポートがかなり手厚かったため苦労することはなかった。
社内...続きを読む(全158文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
資格取得にかかる検定料などは会社が負担してくれるうえ、資格を取得すると1万円ほどの手当が支給されます。続きを読む(全57文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
教育の期間があったり、教材を貸してもらえたりするので、教育体制はしっかりしています。
休日には興味のある分野のオンライン学習が無料でできること...続きを読む(全130文字)
会社名 | 株式会社ACCESS |
---|---|
フリガナ | アクセス |
設立日 | 1996年11月 |
資本金 | 293億8600万円 |
従業員数 | 809人 |
売上高 | 165億7300万円 |
決算月 | 1月 |
代表者 | 大石清恭 |
本社所在地 | 〒101-0022 東京都千代田区神田練塀町3番地 |
平均年齢 | 40.2歳 |
平均給与 | 766万円 |
電話番号 | 03-6853-9088 |
URL | https://www.access-company.com/ |
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。