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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

フォワード・インテグレーション・システム・サービスの退職理由・離職率に関する評判・口コミ一覧(全2件)

社員・元社員によるフォワード・インテグレーション・システム・サービス株式会社の退職理由に関する口コミを公開しています。実際にフォワード・インテグレーション・システム・サービス株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

フォワード・インテグレーション・システム・サービスの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.2
やりがい
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年収・評価
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退職理由
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フォワード・インテグレーション・システム・サービスの 学生による会社の評価

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総合評価
3.1
やりがい
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3.3
年収・評価
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3.0
スキルアップ
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3.3
福利厚生
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成長・将来性
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3.3
社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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カテゴリから評判・口コミを探す

フォワード・インテグレーション・システム・サービスの 退職理由に関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 2

フォワード・インテグレーション・システム・サービス株式会社の口コミ・評判

退職理由

3.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年08月22日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
3年前
アプリケーション設計(汎用機)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
退職時に当時の社長が「いつでも戻っておいで」と声をかけてくれた
【気になること・改善したほうがいい点】
客先常駐型のため会社都合や取引先都合で...続きを読む(全173文字)

フォワード・インテグレーション・システム・サービス株式会社の口コミ・評判

退職理由

--

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2012年09月07日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
14年前
プログラマ(汎用機)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

会社側に若手を育てる意識がとても薄かった。
会社側からは『スキルは自分のために身につけるものだから自分で頑張るように』と言われていました。たしかにスキル...続きを読む(全179文字)

2件中2件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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フォワード・インテグレーション・システム・サービスを見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判

在籍時期:2021年頃

投稿日:2023年2月22日
回答者:

現場での経験を数年した後に本社やグループ会社へ転勤になる方が多いです。業界的にも役職にはまだ女性の方は少ないと思います。社内でリフォーム部の立場が多くなれ...続きを読む(全98文字)

在籍時期:2022年頃

投稿日:2022年9月9日
回答者:

【良い点】
良くも悪くもガスという手堅い商材のお陰で安泰です。LPはともかく、産業医療部門については目立った競合他社も少ない為、本州よりは競争も少ない筈で...続きを読む(全203文字)

在籍時期:2024年頃

投稿日:2024年5月8日
回答者:

【良い点】
女性には甘いと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
上位者次第の所もあってセクシャルハラスメントが原因で退職した人もいるので、運しだい。続きを読む(全79文字)

在籍時期:2010年頃

投稿日:2024年11月19日
回答者:

【良い点】
オーダーカーテンの工場からスタートした企業なので、自社工場を保有しているのは受注後のスピード感や特殊なカーテンのオーダー時に工場に相談しやすい...続きを読む(全93文字)

在籍時期:2024年頃

投稿日:2024年11月29日
回答者:

【気になること・改善したほうがいい点】
ハラスメント窓口が最近設置されたが、訴えても形だけの調査しかされず、訴えた人が退職に追い込まれます。続きを読む(全70文字)

カテゴリから評判・口コミを探す

フォワード・インテグレーション・システム・サービスの 他のカテゴリの口コミ

フォワード・インテグレーション・システム・サービス株式会社の口コミ・評判

女性の働きやすさ

4.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年08月22日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
3年前
アプリケーション設計(汎用機)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
育休から復帰した社員が複数いる。また、育児時短制度を子供が小学3年生まで延長する方向だった。(おそらく現在は実施されている)。
また、保育園の...続きを読む(全183文字)

フォワード・インテグレーション・システム・サービス株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年08月22日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
3年前
アプリケーション設計(汎用機)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
一か所のプロジェクトに長く居続けることができれば、証券・銀行・生損保など金融系の業務知識を身につけられる
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全147文字)

フォワード・インテグレーション・システム・サービス株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年08月22日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
3年前
アプリケーション設計(汎用機)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
配属先による。プロジェクト次第では毎日定時退社も可能
【気になること・改善したほうがいい点】
忙しいプロジェクトに配属された場合、残業時間がかさむ続きを読む(全79文字)

フォワード・インテグレーション・システム・サービス株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい・魅力

4.0

投稿日: 2024年04月20日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考参加中
参加イベント:
説明会
選考

基本的に客先常駐のため、お客様と密接にかかわることができることがやりがいである。また、NECグループ会社としての確固たる技術力や知名度があるため、やりがい...続きを読む(全111文字)

フォワード・インテグレーション・システム・サービス株式会社の口コミ・評判

年収・評価制度

3.0

投稿日: 2024年04月20日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考参加中
参加イベント:
説明会
選考

グループ会社の評価制度を活用している部分はあるが、客先常駐のため、お客様によって評価制度に多少の違いが出てしまっているという状況である。年収は高いわけでは...続きを読む(全92文字)

フォワード・インテグレーション・システム・サービス株式会社の口コミ・評判

キャリアアップ・教育体制

4.0

投稿日: 2024年04月20日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考参加中
参加イベント:
説明会
選考

NECグループ会社として親会社のNECと同じ教育を受けることができるので、かなり充実した教育を受けることができるであろうと感じた。年次によって、できること...続きを読む(全98文字)

フォワード・インテグレーション・システム・サービス株式会社の口コミ・評判

就労環境・福利厚生

3.0

投稿日: 2024年04月20日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考参加中
参加イベント:
説明会
選考

関東圏での客先常駐のため、転居を伴う転勤はなく、残業もそこまで多くない印象であったが、現場によって異なるとは言っていた。親会社の福利厚生の恩恵があるため、...続きを読む(全93文字)

フォワード・インテグレーション・システム・サービス株式会社の口コミ・評判

事業の将来性・課題

4.0

投稿日: 2024年04月20日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考参加中
参加イベント:
説明会
選考

金融や証券領域のIT化はかなりの技術力が必要なため参入障壁は高く、売り上げも順調に伸ばしているため、将来性は十分にあると考える。続きを読む(全64文字)

フォワード・インテグレーション・システム・サービス株式会社の口コミ・評判

経営陣・管理職

3.0

投稿日: 2024年04月20日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考参加中
参加イベント:
説明会
選考

客先常駐がメインなので、会社としての帰属意識はどうしても薄くなってしまうことは仕方ない部分であり、経営陣や管理職の意見が全社的に浸透しているかどうかは正直...続きを読む(全84文字)

フォワード・インテグレーション・システム・サービス株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

4.0

投稿日: 2024年04月20日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考参加中
参加イベント:
説明会
選考

リモート環境や残業時間の減少を推進しており、ワークライフバランスは充実できると感じたが、現場によって異なるので一概に充実とは言えないかもしれない。続きを読む(全73文字)

IT・通信(ソフトウェア)の退職理由の口コミ

株式会社オービックビジネスコンサルタントの口コミ・評判

退職理由

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年12月17日

回答者:
社員・元社員
30代後半
女性
4年前
パッケージソフト・ミドルウェア・OS開発
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
リモートワークが許可されなかったためです。
会社としてリモートワークを推奨する雰囲気がなく、可能な限りリモートワー...続きを読む(全175文字)

株式会社アリスの口コミ・評判

退職理由

1.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2024年12月16日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
10年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
パワハラ上司がいたため。またそのことを告発した際にそれを庇う役員がいて継続することは難しいと感じた。続きを読む(全70文字)

トランス・コスモス株式会社の口コミ・評判

退職理由

2.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2024年12月16日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
10年前
インストラクター
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特につよい引きとめもありませんでした。
【気になること・改善したほうがいい点】
お給料があがらないので、残業をしたもん勝ちのようなところがあり...続きを読む(全81文字)

京セラみらいエンビジョン株式会社の口コミ・評判

退職理由

4.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年12月16日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
2年前
キャリアカウンセラー
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
退職理由は、キャリアの成長を求めるためです。現在の職場ではスキルの向上や新しい挑戦が難しく、自己成長を図るために新たな環境を探しています。また...続きを読む(全134文字)

BIPROGY株式会社の口コミ・評判

退職理由

1.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2024年12月15日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
12年前
プロジェクトマネージャ(オープン系・WEB系)
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
人の三井といわれていたので、昔は面倒見がよい人もいた。
【気になること・改善したほうがいい点】
パワハラが起きても誰も何もしない。今の時代にそ...続きを読む(全188文字)

株式会社日本コンピューター技術の口コミ・評判

退職理由

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月15日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
今年
プログラマ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
入社前と入社後のギャップがとても大きかった。上司によって指示ややり方が変わるため、どの指示に従えば良いのか分からない。続きを読む(全79文字)

エンバーポイント株式会社の口コミ・評判

退職理由

2.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年12月15日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
5年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社長はとても優秀で話しやすい方だったので直接会話できると学べることは多かったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
私の在籍時の開発部...続きを読む(全230文字)

トランス・コスモス株式会社の口コミ・評判

退職理由

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月15日

回答者:
社員・元社員
40代前半
女性
今年
その他の事務関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
新卒も中途も入社時の門戸が広く基本誰でも採用するので仕事を普通にこなせる社員が少ない。一部の仕事のできる人間に高負...続きを読む(全83文字)

KLab株式会社の口コミ・評判

退職理由

4.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年12月15日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
1年前
非正社員
その他の雇用形態

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
クリエイターとして入社をする場合は、基本的に裁量労働制となる為、自己管理さえしていればそこまで煩く言われません。
また有給も取りやすく、自己タ...続きを読む(全185文字)

京セラコミュニケーションシステム株式会社の口コミ・評判

退職理由

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月15日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
今年
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
業務内容自体には一定の満足感があるものの、これまで取り組んできた分野に限らず、より幅広い領域で自分の能力を発揮した...続きを読む(全142文字)

回答者別の学生からの評判・口コミ

フォワード・インテグレーション・システム・サービスの 会社情報

基本データ
会社名 フォワード・インテグレーション・システム・サービス株式会社
フリガナ フォワードインテグレーションシステムサービス
設立日 2005年11月
資本金 2億9500万円
従業員数 122人
決算月 3月
代表者 -
本社所在地 〒140-0014 東京都品川区大井1丁目20番10号
電話番号 03-5742-2330
URL https://fissc.jp/
NOKIZAL ID: 1192719

フォワード・インテグレーション・システム・サービスの 選考対策

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