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他のファームと比較してとてもやわらかい印象を受けました。続きを読む(全28文字)
PwCアドバイザリー合同会社
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、PwCアドバイザリー合同会社の組織体制・企業文化に関する口コミを公開しています。実際にPwCアドバイザリー合同会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
他のファームと比較してとてもやわらかい印象を受けました。続きを読む(全28文字)
優しい人が全体的に多い。企業全体として見てもその傾向がある。続きを読む(全30文字)
人のPWC やさしいコンサルと称されるなどその面では同業他社比較でもいいと思う続きを読む(全39文字)
他の部署との横の連携が強く、部署の垣根を超えた知見を用いることでクライアントの課題に対して最適なソリューションの提案が可能になっている。続きを読む(全68文字)
「風通しが良くコミュニケーションがとりやすい」ことが特徴です。若手の意見も積極的に受け入れられ、良いアイデアは率直に認められる文化があります。組織はプロジ...続きを読む(全110文字)
クラブ活動なども盛んで、明るい社風とのこと。続きを読む(全22文字)
PwCグループとしてSpeak upの組織風土を掲げており、若手でも携わりたい案件を上に通すことができる。会議でも正しい意見であればしっかり採用される風通...続きを読む(全90文字)
案件の性質上顧客から急な電話を頂戴することも多いため、「ストレスを美味しく食べる」人が向いていると社員の方がおっしゃっていた。続きを読む(全63文字)
M&A業務をやっているだけあって、かなりスピード感がある。続きを読む(全29文字)
選考を通じて、比較的まじめで堅い印象を受けた。続きを読む(全23文字)
ある程度の少数精鋭であり、fasの中では大人しくスマートな人が多い印象。続きを読む(全36文字)
同業他社と比較して面倒見の良い社員が多い印象を受けた。続きを読む(全27文字)
他のコンサルファームと比較して、あまり数字を求めすぎていない社風であると感じている。続きを読む(全42文字)
PwCアドバイザリー合同会社は協力的で専門的な社風を持ち、クライアントの成功にコミット。多様性とインクルージョンを推進し、個々の多様なバックグラウンドと視...続きを読む(全163文字)
【社員から聞いた】職人肌の人が多い。ぱっと見話しかけづらそうかもしれないが、質問すれば10倍にも100倍にも返して答えてくれると言っていた。続きを読む(全70文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
大手企業のM&Aに関与することができ、経営陣の意思決定に影響を与えることができる点は、やりがいを感じている人が多いのではないか。
【気になる...続きを読む(全181文字)
MAという企業の変革に入っていける職種なので変化の好きな学生にとってはおすすめだと思います。続きを読む(全46文字)
オンラインワークなども活用されているのでその分働き方は自由にできると思います。ただクライアントの方ありきの仕事なので調整が利くかどうかはプロジェクト次第だ...続きを読む(全83文字)
女性社員の方に話を聞いた際には育休・山九は取りやすい環境であると話していました。続きを読む(全40文字)
テレワークや育休・産休制度もあるのでとても働きやすい環境であると思います。続きを読む(全37文字)
M&Aというスケールもやりがいも大きい仕事ができる。続きを読む(全26文字)
M&Aは日本では今後も増加傾向にあるので業界も発展していくと思う。続きを読む(全33文字)
基本給が高い。ただみなしが含まれておりサービス残業になる。続きを読む(全29文字)
労働時間は非常に長いと聞く。部門によって異なるらしい。続きを読む(全27文字)
基本的には常に忙しい。特に戦略に近い部門ほど忙しい。続きを読む(全26文字)
社会課題に対する思いを持った方が多いとのこと。続きを読む(全23文字)
フラットな雰囲気で、面倒見のいい人が多い印象。続きを読む(全23文字)
ボトムアップを積極的にやっていく文化があるとのことで、コンサルにありがちな殺伐とした雰囲気はなさそう。続きを読む(全51文字)
自分にとっては話しやすい人が多く、好印象でした。誰かがやらないことをやる、もっと物事をよくしたいと考えて行動を起こす委員長タイプが多そう。続きを読む(全69文字)
良くも悪くもないといった印象。コンサルらしく若手から発言は求められるような風通しはいいと言っていた。続きを読む(全50文字)
コンサルの中では穏やかな社風との事。風通しもよい。新しい事に積極的にチャレンジする社員が多い。その分、受け身ではなく能動的な姿勢が求められるとのこと。続きを読む(全75文字)
社内は成果主義でキツイ印象があったものの、実際には上限関係もゆるくフラットで働きやすい環境続きを読む(全45文字)
「知的誠実さ」「チームワーク」「育成」を重視するカルチャー続きを読む(全29文字)
FAに限らないが挑戦する人を後押しする環境が整っていると感じる。続きを読む(全32文字)
アクセンチュア出身の代表が立ち上げた背景もあり、コンサルらしいプロフェッショナル意識と、事業会社として自分たちでサービスを作るスタートアップ的なノリが混ざ...続きを読む(全94文字)
| 会社名 | PwCアドバイザリー合同会社 |
|---|---|
| フリガナ | ピーダブリューシーアドバイザリー |
| 設立日 | 1999年6月 |
| 従業員数 | 450人 |
| 代表者 | 平林康洋 |
| 本社所在地 | 〒100-0004 東京都千代田区大手町1丁目1番1号大手町パークビルディング |
| URL | https://www.pwc.com/jp/ja/about-us/member/deal-advisory.html |
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