EYストラテジー・アンド・コンサルティング株式会社のロゴ写真

EYストラテジー・アンド・コンサルティング株式会社

学生口コミグランプリ 2026年度受賞ラベル画像 本当に行ってよかったインターン 2025年度受賞ラベル画像 後輩におすすめしたい企業ランキング 2026年度受賞ラベル画像
POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

EYストラテジー・アンド・コンサルティングの組織体制・企業文化に関する評判・口コミ一覧(全56件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、EYストラテジー・アンド・コンサルティング株式会社の組織体制・企業文化に関する口コミを公開しています。実際にEYストラテジー・アンド・コンサルティング株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

EYストラテジー・アンド・コンサルティングの 社員・元社員による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
4.3
やりがい
inactive
inactive
inactive
active
inactive
4.3
年収・評価
inactive
inactive
inactive
active
inactive
4.4
スキルアップ
inactive
inactive
inactive
active
inactive
4.2
福利厚生
inactive
inactive
inactive
active
inactive
3.8
成長・将来性
inactive
inactive
inactive
inactive
active
4.6
社員・管理職
inactive
inactive
inactive
active
inactive
4.0
ワークライフ
inactive
inactive
inactive
inactive
active
4.5
女性の働きやすさ
inactive
inactive
inactive
inactive
active
4.7
入社後のギャップ
inactive
inactive
inactive
active
inactive
4.1
退職理由
inactive
inactive
inactive
active
inactive
4.3

EYストラテジー・アンド・コンサルティングの 学生による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.6
やりがい
inactive
inactive
inactive
active
inactive
3.9
年収・評価
inactive
inactive
inactive
active
inactive
3.9
スキルアップ
inactive
inactive
inactive
active
inactive
3.8
福利厚生
inactive
inactive
active
inactive
inactive
3.2
成長・将来性
inactive
inactive
inactive
active
inactive
3.6
社員・管理職
inactive
inactive
active
inactive
inactive
3.3
ワークライフ
inactive
inactive
active
inactive
inactive
2.9
社風・文化
inactive
inactive
inactive
active
inactive
3.9
女性の働きやすさ
inactive
inactive
inactive
active
inactive
3.8
入社後のギャップ
inactive
inactive
active
inactive
inactive
3.3
入社難易度
inactive
inactive
inactive
active
inactive
3.8
おすすめ度
inactive
inactive
inactive
active
inactive
3.8

カテゴリから評判・口コミを探す

EYストラテジー・アンド・コンサルティングの 組織体制・企業文化に関する評判・口コミ一覧

  • すべて表示
  • 社員・元社員で絞り込み
  • 学生で絞り込み
全56件中1〜25件表示

EYストラテジー・アンド・コンサルティング株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

4.0

投稿日: 2026年10月31日

回答者: 学生 2028卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考参加中
参加イベント:
選考

選考を通して、常に数字を追っているような論理性を感じました。続きを読む(全30文字)

EYストラテジー・アンド・コンサルティング株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

5.0

投稿日: 2026年7月30日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
選考

人事や現場社員と関わる機会は多かったが、総じて素敵な方たちであった。続きを読む(全34文字)

EYストラテジー・アンド・コンサルティング株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

4.0

投稿日: 2026年7月18日

回答者: 学生 2028卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考参加中
参加イベント:
説明会
選考

個人主義というよりは、チームワークが重視される印象だった。「社会課題の解決」のために動くということも強調されていたポイントだと思う。続きを読む(全66文字)

EYストラテジー・アンド・コンサルティング株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

4.0

投稿日: 2026年7月18日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
選考

BIG4の中でも、人柄を重視するフラットで温和な社風が特徴的です。多様性を重んじ、互いに協力し合おうとする文化が根付いており、非常に働きやすい印象を持ちました。続きを読む(全80文字)

EYストラテジー・アンド・コンサルティング株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

4.0

投稿日: 2026年7月12日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会
選考

穏やかで協働志向の人が多く、チームで価値を出す文化が根付いていると感じた。続きを読む(全37文字)

EYストラテジー・アンド・コンサルティング株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

5.0

投稿日: 2026年7月10日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
最終落選
参加イベント:
説明会
選考

Big4では後発組ですが,真面目な社員が多いと思いました.ベンチャー気質は無いと思います.続きを読む(全45文字)

EYストラテジー・アンド・コンサルティング株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

5.0

投稿日: 2026年5月16日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
選考

社会貢献を全面に出した社風でやりがいを感じられる。続きを読む(全25文字)

EYストラテジー・アンド・コンサルティング株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

4.0

投稿日: 2026年3月13日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
選考

過去の失敗から理念を考えるなど、過去を顧みながら成長している企業であり比較的風通しはよい。続きを読む(全45文字)

EYストラテジー・アンド・コンサルティング株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

4.0

投稿日: 2026年3月5日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
選考

いい人が多いです。選考を通じてマイルドで柔和な人が多かった。続きを読む(全30文字)

EYストラテジー・アンド・コンサルティング株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

4.0

投稿日: 2026年2月26日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
最終落選
参加イベント:
選考

キャリア採用で同業他社から来た方によると、プロジェクト中などにおいて、マネージャーなど職位が上の人にも意見を言いやすい空気が醸成されている続きを読む(全69文字)

EYストラテジー・アンド・コンサルティングの過去の選考データから就活会議AIで分析

EYストラテジー・アンド・コンサルティング株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

4.0

投稿日: 2025年12月18日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
選考

社会課題に対する思いを持った方が多いとのこと。続きを読む(全23文字)

EYストラテジー・アンド・コンサルティング株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

4.0

投稿日: 2025年12月9日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
選考

選考で人柄も見て評価してくれる企業だと思う。続きを読む(全22文字)

EYストラテジー・アンド・コンサルティング株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

5.0

投稿日: 2025年12月5日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
高い
選考ステータス:
入社予定
参加イベント:
OB・OG訪問
選考

人を大切にする社風を感じていて、選考を通じても面接官の方が穏やかだったのが印象続きを読む(全39文字)

EYストラテジー・アンド・コンサルティング株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

4.0

投稿日: 2025年10月20日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会
選考

選考の中でお会いした社員の方はかなり堅い印象で、終始淡々と選考を進めていたため、笑顔などは見られなかった。続きを読む(全53文字)

EYストラテジー・アンド・コンサルティング株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

4.0

投稿日: 2025年9月29日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会
選考

パルテノンに関して、戦略コンサルらしい雰囲気がありながらも、他のファームと比べると穏やかなイメージがあった続きを読む(全53文字)

EYストラテジー・アンド・コンサルティング株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

4.0

投稿日: 2025年8月14日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

チームプレイを重要視しており、最後までやり遂げる力が求められる。続きを読む(全32文字)

EYストラテジー・アンド・コンサルティング株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

4.0

投稿日: 2025年7月2日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会
選考

オープンで多様性に富んだカルチャーが強く、「DE&I」を本気で推進している姿勢が印象的でした。学生時代に海外経験がある社員や、中途・異業種出身者も多く、異...続きを読む(全95文字)

EYストラテジー・アンド・コンサルティング株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

5.0

投稿日: 2025年6月22日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
入社予定
参加イベント:
インターン
座談会
選考

穏やかで調和を重んじる人が多い印象。明るい人が多い。続きを読む(全26文字)

EYストラテジー・アンド・コンサルティング株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

4.0

投稿日: 2025年5月26日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
選考

big4の中でも特にフラットな社風であると拝見した。続きを読む(全26文字)

EYストラテジー・アンド・コンサルティング株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

5.0

投稿日: 2025年5月25日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
入社予定
参加イベント:
選考

社員の家族をもてなすイベントが毎年開催されると社員から伺い、働きやすそうだった続きを読む(全39文字)

EYストラテジー・アンド・コンサルティング株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

4.0

投稿日: 2025年5月3日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会
選考

変革を起こすことを主の目的としているので、挑戦心を強く感じた。続きを読む(全31文字)

EYストラテジー・アンド・コンサルティング株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

5.0

投稿日: 2024年12月30日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
選考

社会をより良くするというビジョンを共有する人が多く、社会貢献を押し出したファームだと感じる。続きを読む(全46文字)

EYストラテジー・アンド・コンサルティング株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

4.0

投稿日: 2024年12月28日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
選考

クライアントのためなら耳が痛いこともはっきり言うカルチャーは望ましいと感じた続きを読む(全38文字)

EYストラテジー・アンド・コンサルティング株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

4.0

投稿日: 2024年12月26日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
選考

コンサルの中ではすごく協力する姿勢が強く明るい雰囲気続きを読む(全26文字)

EYストラテジー・アンド・コンサルティング株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

5.0

投稿日: 2024年12月23日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
最終落選
参加イベント:
選考

Big4の仲でも助け合いの文化があり、穏やかな方が多く働きやすい環境だと思う。続きを読む(全39文字)

全56件中1〜25件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
口コミ・評判TOPに戻る

カテゴリから評判・口コミを探す

EYストラテジー・アンド・コンサルティングの 他のカテゴリの口コミ

EYストラテジー・アンド・コンサルティング株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい・魅力

4.0

投稿日: 2026年10月31日

回答者: 学生 2028卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考参加中
参加イベント:
選考

1次面接の逆質問で、お客様が特定のツールの導入そのものを望んでいる場合にどうするかを聞いた。まず何を成し遂げたいのか、そのゴールがお客様の状況に合っている...続きを読む(全137文字)

EYストラテジー・アンド・コンサルティング株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

4.0

投稿日: 2026年10月31日

回答者: 学生 2028卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考参加中
参加イベント:
選考

面接官の方の話では、10年、20年と続いてきた業務のやり方を「そもそもなぜこうしているのか」と問い直し、技術や環境の変化を根拠に変える提案をする案件が多い...続きを読む(全126文字)

EYストラテジー・アンド・コンサルティング株式会社の口コミ・評判 キャリアアップ・教育体制

4.0

投稿日: 2026年10月31日

回答者: 学生 2028卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考参加中
参加イベント:
選考

若手が技術の理解をどう深めるのかを面接で聞いた。専門を決めて独学する人もいれば、案件の経験から学ぶ人もいて、向き不向きがあるとのこと。経験の機会と時間は平...続きを読む(全135文字)

EYストラテジー・アンド・コンサルティング株式会社の口コミ・評判 年収・評価制度

4.0

投稿日: 2026年10月31日

回答者: 学生 2028卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考参加中
参加イベント:
選考

Big4の中では他に少し劣るが、コンサル業界の中では高い年収で、さらに実力が評価により反映されると感じた。続きを読む(全53文字)

EYストラテジー・アンド・コンサルティング株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年10月23日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 その他のコンサルタント関連職 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
短期間のプロジェクトを様々経験することで、事業会社以上にスキルアップすることは可能かと思う。ただ案件は選ぶ必要がある。PMO案件のような雑用...続きを読む(全153文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
社員の本音を読む(無料)

EYストラテジー・アンド・コンサルティング株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年10月23日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 その他のコンサルタント関連職 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
他のコンサル会社やSIerも同様かと思うが、福利厚生はほぼ無いに等しい。住宅補助もない。カフェテリアポイントが年間2万円ぶんほど支給されるの...続きを読む(全81文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
社員の本音を読む(無料)

EYストラテジー・アンド・コンサルティング株式会社の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

4.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年10月23日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 その他のコンサルタント関連職 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
コンサル会社あるものの温厚な社員が多く、仕事はしやすい。パワハラ、セクハラにも厳粛に対応しており、在籍していた5年間で、ハラスメント系の事案...続きを読む(全95文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
社員の本音を読む(無料)

EYストラテジー・アンド・コンサルティング株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年10月23日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 その他のコンサルタント関連職 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
プロジェクトにより残業時間や有給取得率も大きく変わる。また、在宅勤務可能かどうかも案件によるため、不公平感はある。続きを読む(全63文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
社員の本音を読む(無料)

EYストラテジー・アンド・コンサルティング株式会社の口コミ・評判 退職理由

4.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年10月23日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 その他のコンサルタント関連職 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
コンサル会社なので退職者の対応は慣れている。無理に引き留めしようとせず、気持ちよく送り出してくれた。続きを読む(全56文字)

就活に活かせること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
社員の本音を読む(無料)

EYストラテジー・アンド・コンサルティング株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

4.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年10月23日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 その他のコンサルタント関連職 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
最近は業績賞与の額も上がっており、管理職でなくともSCで1000万円にとうたつかのうとなっている。特に不満はない。
【気になること・改善した...続きを読む(全116文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
社員の本音を読む(無料)

コンサル・シンクタンク(コンサルティング)の組織体制・企業文化の口コミ

株式会社Mizkan J plus Holdingsの口コミ・評判 社風・企業文化

5.0

投稿日: 2026年10月31日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

伝統を大事にしている印象がある一方で、ZenbやFibeeなど新たな商品の開発にも力を入れており、挑戦、変化する姿勢も見られます。続きを読む(全65文字)

アビームコンサルティング株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

2.0

投稿日: 2026年10月29日

回答者: 学生 2028卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
最終落選
参加イベント:
インターン
説明会
座談会
選考

日系のコンサルなので、外資系よりも穏やかな人が多い。続きを読む(全26文字)

アビームコンサルティング株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

4.0

投稿日: 2026年10月25日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
インターン
選考

組織文化については、個人の専門性を尊重しながらも、チームで協力して顧客の課題を解決することを重視している印象がある。8月のインターンでは、社員の方が提案内...続きを読む(全304文字)

株式会社船井総合研究所の口コミ・評判 社風・企業文化

5.0

投稿日: 2026年10月23日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
最終落選
参加イベント:
選考

「成功事例の共有」を徹底しており、ノウハウを活用する文化があります。面接官の方々も現場主義で熱量が高く、実直に顧客に向き合う方が多い印象を受けました。続きを読む(全75文字)

KPMGコンサルティング株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

5.0

投稿日: 2026年10月20日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
インターン
選考

1day jobでは、結論を急ぐだけでなく、他の学生の意見を聞きながら議論を進めることができた。社員による講評も、技術的な正しさだけでなく、課題設定や提案...続きを読む(全138文字)

アクセンチュア株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

5.0

投稿日: 2026年10月19日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
入社予定
参加イベント:
説明会
選考

年次を問わず自身の考えを主張しやすい環境であると感じる続きを読む(全27文字)

アクセンチュア株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

4.0

投稿日: 2026年10月16日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
入社予定
参加イベント:
座談会
OB・OG訪問
選考

入社していないのであくまで内定者の目線でしかないが、外資系特有のドライさはあまり感じなかった。とにかく社員数が多いので、コミュニティを広げようと思えばいく...続きを読む(全88文字)

株式会社電通デジタルの口コミ・評判 社風・企業文化

5.0

投稿日: 2026年10月16日

回答者: 学生 2028卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
インターン

選考設問が「ふかめる・つながる・つっぱしる」という行動指針に沿っており、考え抜くこと、異なる強みを掛け合わせること、失敗を恐れず動くことを重視する文化が伝...続きを読む(全83文字)

KPMGコンサルティング株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

4.0

投稿日: 2026年10月16日

回答者: 学生 2028卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
インターン
座談会
選考

選考は段階ごとの案内が分かりやすく、追加設問を通じて一度の結果だけでなく多面的に見ようとしている印象でした。対面のグループワークも社員が見守る中で行われま...続きを読む(全100文字)

回答者別の学生からの評判・口コミ

EYストラテジー・アンド・コンサルティングの 会社情報

基本データ
会社名 EYストラテジー・アンド・コンサルティング株式会社
設立日 2017年1月
資本金 4億5000万円
従業員数 550人
売上高 1155億3600万円
決算月 6月
代表者 近藤聡
本社所在地 〒100-0006 東京都千代田区有楽町1丁目1番2号
電話番号 03-3503-3500
URL https://www.ey.com/ja_jp/about-us/ey-strategy-and-consulting
NOKIZAL ID: 1167233

EYストラテジー・アンド・コンサルティングの 選考対策

就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。