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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

PwCアドバイザリー合同会社の入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧(全46件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、PwCアドバイザリー合同会社の入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際にPwCアドバイザリー合同会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

PwCアドバイザリー合同会社の 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
4.2
やりがい
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4.4
年収・評価
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4.0
スキルアップ
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4.5
福利厚生
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3.9
成長・将来性
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4.2
社員・管理職
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4.0
ワークライフ
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4.1
女性の働きやすさ
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4.5
入社後のギャップ
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4.3
退職理由
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3.6

PwCアドバイザリー合同会社の 学生による会社の評価

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総合評価
3.5
やりがい
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3.8
年収・評価
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3.8
スキルアップ
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3.6
福利厚生
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3.3
成長・将来性
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3.8
社員・管理職
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3.1
ワークライフ
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2.7
社風・文化
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3.6
女性の働きやすさ
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3.6
入社後のギャップ
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入社難易度
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おすすめ度
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PwCアドバイザリー合同会社の 入社理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧

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46件中1〜25件表示

PwCアドバイザリー合同会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

投稿日: 2025年11月21日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
インターン
選考

面接官やジョブでのメンターの人柄、内定者の印象が良かった。続きを読む(全29文字)

PwCアドバイザリー合同会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

投稿日: 2025年11月3日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
最終落選
参加イベント:
インターン
説明会
座談会
選考

意外と初任給からの伸びが緩くデロイトなどに抜かされる可能性もあり、その点でギャップを感じる方も多いらしい続きを読む(全52文字)

PwCアドバイザリー合同会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

5.0

投稿日: 2025年9月19日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会
選考

M&Aがやりたくて入社する人、また事業再生が強いので再生をやりたくて入社するという理由があるだろうと思う。もし仮にM&Aよりも持った汎用的な業務コンサルに...続きを読む(全149文字)

PwCアドバイザリー合同会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

5.0

在籍時期:2000年頃

投稿日: 2025年7月4日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 26年前 公認会計士 その他 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特にギャップを感じたことはありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
入社時期がはるか昔なので、あまり参考にならないかと思いますの...続きを読む(全87文字)

この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
  • 社員の本音を読む(無料)

    PwCアドバイザリー合同会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    4.0

    在籍時期:2011年頃

    投稿日: 2025年2月7日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 15年前 税理士 非正社員 契約社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    グローバルクライアントのプロジェクトに携わっていきたいことも入社したい理由です。しかしクライアント会社規模により難易度もそれぞれです。随時ス...続きを読む(全123文字)

    この投稿でわかること
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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    PwCアドバイザリー合同会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    投稿日: 2024年10月16日

    回答者: 学生 2025卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    高い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    インターン
    説明会
    OB・OG訪問

    自分が男性が女性かで変わってくるが、女性の方が昇進しやすいため、男性にとっては少しギャップとなるかもしれない。続きを読む(全55文字)

    PwCアドバイザリー合同会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    5.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2024年5月15日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 4年前 公認会計士 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    社員の人柄がいい。理不尽な怒り方をする人は少なくワークライフバランスも理解されるような環境である。リモートワークなので無理のない働き方ができ...続きを読む(全291文字)

    この投稿でわかること
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      改善したほうがいい点
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    PwCアドバイザリー合同会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    4.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2024年4月26日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 8年前 ビジネスコンサルタント 課長クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    M&A、コンサルティング共に経験出来ると言われ入社したが、規模が小さいころはその通りで、いい環境であった
    【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全116文字)

    この投稿でわかること
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      改善したほうがいい点
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    PwCアドバイザリー合同会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2023年9月2日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 7年前 ビジネスコンサルタント 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    海外にいく機会は多くない。グローバルファームとは言え、総合商社等と比べると、機会は狭き門に感じる。加えて、行けたとしても、処遇がそれほど良くない。続きを読む(全79文字)

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    PwCアドバイザリー合同会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2023年6月23日

    回答者: 社員・元社員 50代前半 男性 3年前 ビジネスコンサルタント 部長クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    SMupは比較的なんでも自由にできる
    【気になること・改善したほうがいい点】
    新卒を採る時に夢みがちなことを言っているようだが実際は非常に重...続きを読む(全110文字)

    この投稿でわかること
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    PwCアドバイザリー合同会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    --

    投稿日: 2023年6月19日

    回答者: 学生 2024卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    内定
    参加イベント:
    インターン
    説明会
    座談会
    選考

    【社員から聞いた】コンサルは激務ではないかという心配は会計士から転職した社員の方もしていたそうだが、自分で調整もできる分良いと言っていた。(ちなみにその方...続きを読む(全99文字)

    PwCアドバイザリー合同会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    5.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2022年11月30日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 7年前 個人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    オフィスはきれいで、社員の方々も素敵な方が多かったです。わからないことはしっかりと質問して聞きやすい環境でしたし、大変充実したキャリアをすご...続きを読む(全166文字)

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    PwCアドバイザリー合同会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    4.0

    在籍時期:2011年頃

    投稿日: 2022年8月21日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 15年前 その他のコンサルタント関連職 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    一般的な日本企業に見られるしがらみや慣習などが極めて少ない。冷たいわけではないが、色々な面で合理的に運営されていると感じる。また、働く環境も...続きを読む(全211文字)

    この投稿でわかること
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      実際の働き方
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    PwCアドバイザリー合同会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2022年7月5日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 5年前 ビジネスコンサルタント 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    案件は面白くないものが多いという印象。いい意味でも悪い意味でも作業的。成長したいという欲求が強く、自身の明確なビ...続きを読む(全184文字)

    この投稿でわかること
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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    PwCアドバイザリー合同会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    4.0

    在籍時期:2010年頃

    投稿日: 2020年3月13日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 16年前 ITコンサルタント 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    新卒当時自分がやりたいと思っていた仕事に近かったこと。その土俵にのせてもらえたことに感謝しています。
    【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全177文字)

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    PwCアドバイザリー合同会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2019年12月5日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 10年前 リサーチ・市場調査 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    PJが忙しい以上、ある程度は仕方のないことであるが、仕事へのフィードバックが半期に一度もしくはPJ終わりに一度し...続きを読む(全170文字)

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    PwCアドバイザリー合同会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2019年10月25日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 12年前 ビジネスコンサルタント 課長クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    専門性を高めてキャリアアップを図ることを目的として入社したが、実際アサインされるプロジェクトの幅が広すぎて、自分の興味関心を掘り下げて専門性...続きを読む(全203文字)

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    PwCアドバイザリー合同会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    5.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2019年10月17日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 7年前 公認会計士 その他 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    PwCはBIG4の中で、グローバルに強い点が入社の決め手であった。また公認会計士がアドバイザーとして入社できる制度が整っていたのも原因の1つ...続きを読む(全202文字)

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    PwCアドバイザリー合同会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2018年10月26日

    回答者: 社員・元社員 男性 8年前 その他のコンサルタント関連職 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    様々な案件に従事することで幅広い経験を積むことができると考えた。この点についてはある程度正しかった。
    【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全177文字)

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    PwCアドバイザリー合同会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2018年9月4日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 9年前 ビジネスコンサルタント 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    チームごとに縦割りの組織であり余程失態を犯さない限り追放はされないため、安定的にキャリアが形成できると言える。ただ裏を返せば希望がかなわなか...続きを読む(全365文字)

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    PwCアドバイザリー合同会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2017年3月17日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 11年前 ビジネスコンサルタント 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    新卒を大量に採用しているが、ディール部門とコンサルティング部門の両方の仕事ができるかのように採用している一方で、...続きを読む(全199文字)

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    PwCアドバイザリー合同会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2017年1月28日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 12年前 ビジネスコンサルタント 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    監査、税務からの案件紹介が多い点。いちいち営業しなくても自動的に来るものが多いこと。顧客も何か依頼すれば返ってくるという期待感が強いため、大...続きを読む(全188文字)

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    PwCアドバイザリー合同会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    4.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2016年2月13日

    回答者: 社員・元社員 男性 11年前 ビジネスコンサルタント 正社員

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    【良い点】
    総合ファームならではの多様な経験
    部門間で情報を積極的に共有しているわけではないが、部門間異動や主張すれば他部門のプロジェクトにアサイン...続きを読む(全292文字)

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      実際の働き方
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    PwCアドバイザリー合同会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2015年11月30日

    回答者: 社員・元社員 男性 11年前 ビジネスコンサルタント 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    監査法人の傘下にいるファームとして、イケイケドンドンの文化より、落ち着いた個人主義の文化が強い。
    そのため、チームとして、プロジェクトを戦うより個人でで...続きを読む(全309文字)

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    PwCアドバイザリー合同会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    --

    在籍時期:2010年頃

    投稿日: 2015年6月20日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 16年前 ビジネスコンサルタント 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    入社理由は、システム導入だけでなく、構想フェーズから関与出来る案件が他の外資系コンサルファームと比べて多いと感じたことと、社内の競争を通じて短期間で成長...続きを読む(全182文字)

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    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    46件中1〜25件表示
    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
    ※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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    PwCアドバイザリー合同会社の 他のカテゴリの口コミ

    PwCアドバイザリー合同会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    5.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月5日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 ビジネスコンサルタント その他 正社員

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    【良い点】
    会計系資格の予備校との連携や、英語スクールとの連携があり、毎年30万円まで補助が出るため、積極的に活用すればスキルアップにも繋がる。
    また新...続きを読む(全121文字)

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      実際の働き方
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    PwCアドバイザリー合同会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    5.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月5日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 ビジネスコンサルタント その他 正社員

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    【良い点】
    給与水準が非常に高い。1時間の勤務時間が7時間のため、見込み残業30時間が含まれてるとはいえ、1日8時間勤務の企業と比較すると給与の単価は高...続きを読む(全163文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
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    PwCアドバイザリー合同会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    5.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月5日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 ビジネスコンサルタント その他 正社員

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    【良い点】
    スーパーフレックス制度かつ出社の強制がないため、好きな時間に好きな場所から勤務することができる。
    病院や役所関係の用事があるときはブロックし...続きを読む(全197文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    PwCアドバイザリー合同会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2026年2月28日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 8年前 ビジネスコンサルタント 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    この数年はマーケット環境がよく、需要は旺盛であるため、ある程度利益の高い案件を選び取れている
    マネージャー以上は業績に応じてボーナスが変動す...続きを読む(全197文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    PwCアドバイザリー合同会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

    1.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2026年2月25日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 9年前 ビジネスコンサルタント 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    仕事のレベルも戦略コンサルに比較して数段劣るので、やりがいも小さい。クライアントの規模感、求めてくるレベル、上司...続きを読む(全91文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    PwCアドバイザリー合同会社の口コミ・評判 退職理由

    1.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2026年2月25日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 9年前 ビジネスコンサルタント 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    特になし
    【気になること・改善したほうがいい点】
    より高いレベル新しいチャレンジがしたかったので。このままこの会社にいたら、年功序列で大企業...続きを読む(全91文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    PwCアドバイザリー合同会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2026年2月25日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 9年前 ビジネスコンサルタント 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    あまり能力がなくても年収があがっていく。1,000万や1,500万くらいなら誰でも得られる環境なのではないか
    【気になること・改善したほうが...続きを読む(全187文字)

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    PwCアドバイザリー合同会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2026年2月25日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 9年前 ビジネスコンサルタント 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    特にない。そもそもコンサルという職業自体、人に教わろうというのが虫の良い話で、やりながら覚えていくしかない。これ...続きを読む(全98文字)

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    PwCアドバイザリー合同会社の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    3.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2026年2月25日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 9年前 ビジネスコンサルタント 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    今でも仲が良い同期も数名いる。そういう意味では有意義な人間関係ができたと感じる
    【気になること・改善したほうがいい点】
    完全に人による。ピン...続きを読む(全96文字)

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    PwCアドバイザリー合同会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    5.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2026年2月25日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 9年前 ビジネスコンサルタント 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    かなりホワイト。人によっては残業ほぼ0もあり得るのではないか
    【気になること・改善したほうがいい点】
    一部の能力のある人に仕事が集中する印象...続きを読む(全113文字)

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    コンサル・シンクタンク(コンサルティング)の入社理由・入社後のギャップの口コミ

    株式会社リブ・コンサルティングの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2026年3月26日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 3年前 ビジネスコンサルタント 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    「自社の採用」には本当に力を入れている。本来この会社で取れるような人材よりかなり良い層にアプローチできている印象。ただしこれは口八丁、ほぼ嘘...続きを読む(全272文字)

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    株式会社船井総合研究所の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    4.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2026年3月25日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 3年前 ビジネスコンサルタント 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    中小企業の経営コンサル会社では日本一である点。中小企業の経営者の方と入社後すぐに仕事ができる点。一つの業界に特化して支援ができる点。
    【気に...続きを読む(全240文字)

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    グロービング株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    4.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月25日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 女性 今年 その他の事務関連職 課長クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    いくつかやってみたい仕事があり、兼務を受け入れてくれる柔軟性があったことが決め手。副業OKなのもいい。
    【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全153文字)

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    株式会社ダイレクトマーケティングゼロの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2026年3月25日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 8年前 一般事務 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    事務の1から100までなんでも経験ができるので、
    その後のキャリアの幅が広がる気がする。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    面接官は、...続きを読む(全219文字)

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    パナソニックオペレーショナルエクセレンス株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年3月24日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 女性 1年前 貿易、国際業務 非正社員 派遣社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    業務分担が縦割りにされすぎていて面白みをあまり感じることができませんでした。担当変更も滅多に行われず飽きました。続きを読む(全76文字)

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    キャップジェミニ株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    4.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月22日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 その他のコンサルタント関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    ・グローバルプロジェクトや海外メンバーとの協働があり、視野が広がる環境
    ・主体的に動けば、自分のやりたいプロジェクトにアサインされる可能性が...続きを読む(全190文字)

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    株式会社ネオビエントの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年3月19日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 1年前 一般事務 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    徳島県内外のイベントを企画していて、様々なことにチャレンジできると考えたため入社した。
    自社や受託で、色んなイベントに携われてとても楽しかっ...続きを読む(全114文字)

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    アクセンチュア株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2026年3月19日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 8年前 ビジネスコンサルタント 部長クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    プロジェクトは大きい案件が多く、スキルはある程度身につける環境ですが、自己能力次第でキャリアが変わります。続きを読む(全59文字)

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    株式会社マディソンコンサルティングの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2026年3月18日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 8年前 その他のマーケティング・企画関連職 その他 インターン

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    有名出版社に出入りが出来たこと。実際編集長に話を聞けた事
    【気になること・改善したほうがいい点】
    コンサルとは名ばかりで現状はネットの情報を...続きを読む(全86文字)

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    アライアンスパートナーズ株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    5.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月18日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 今年 営業アシスタント 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    落ち着いた雰囲気の中で、サポート職として事務の仕事がしたいと考えて転職活動をしていました。入社できてよかったです。
    【気になること・改善した...続きを読む(全192文字)

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    回答者別の学生からの評判・口コミ

    PwCアドバイザリー合同会社の 会社情報

    基本データ
    会社名 PwCアドバイザリー合同会社
    フリガナ ピーダブリューシーアドバイザリー
    設立日 1999年6月
    従業員数 450人
    代表者 平林康洋
    本社所在地 〒100-0004 東京都千代田区大手町1丁目1番1号大手町パークビルディング
    URL https://www.pwc.com/jp/ja/about-us/member/deal-advisory.html
    NOKIZAL ID: 1130320

    PwCアドバイザリー合同会社の 選考対策

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