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株式会社システムフロンティア

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

システムフロンティアの入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧(全4件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社システムフロンティアの入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際に株式会社システムフロンティアで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

システムフロンティアの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.0
やりがい
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4.9
年収・評価
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入社後のギャップ
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1.2
退職理由
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システムフロンティアの 学生による会社の評価

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総合評価
3.3
やりがい
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3.3
年収・評価
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スキルアップ
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3.5
福利厚生
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3.5
成長・将来性
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3.4
社員・管理職
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ワークライフ
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3.4
社風・文化
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女性の働きやすさ
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2.8
入社後のギャップ
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入社難易度
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おすすめ度
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システムフロンティアの 入社理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧

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4件中4件表示

株式会社システムフロンティアの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2016年2月4日

回答者: 社員・元社員 男性 10年前 プロジェクトマネージャ(オープン系・WEB系) 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
リーマンショック以前は、同業他社に比べると、「非管理職」の待遇は良かったです。新卒の給与も、同業他社よりも僅かに良かったです。当時の社長が、...続きを読む(全283文字)

この投稿でわかること
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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社システムフロンティアの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    --

    在籍時期:2009年頃

    投稿日: 2013年7月11日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 17年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    合同就職セミナーで見つけ、人事の方が非常に良い印象だったので応募しました。
    その後、面接、入社、新人研修に至るまでその良い印象は続きました。
    特にギ...続きを読む(全164文字)

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    株式会社システムフロンティアの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    --

    在籍時期:2005年頃

    投稿日: 2012年5月23日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 21年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    アウトソーシングということは入社前に理解していたが、業務形態上、やはり立場が弱いという点を痛感した。
    課題について提案できるのは一部の現場のみでひたす...続きを読む(全156文字)

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    株式会社システムフロンティアの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    --

    在籍時期:2009年頃

    投稿日: 2012年2月25日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 17年前 プロジェクトマネージャ(オープン系・WEB系) 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    入社理由は堅実性、規模から。給与は普通。
    入社時の契約から管理職に上がった際の年収を下げられた。
    その面接時はほぼ断ることができない状況で挑む形にな...続きを読む(全159文字)

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    4件中4件表示
    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
    ※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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    システムフロンティアを見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判

    在籍時期:2026年頃

    投稿日:2026年2月23日
    回答者:

    【良い点】
    資格取得支援があり成長支援はされています。プロジェクトによるところはあると思いますが、実務での成長機会も期待して良いと思います。どの企業も同様...
    続きを読む(全110文字)

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    在籍時期:2016年頃

    投稿日:2025年9月15日
    回答者:

    【良い点】
    年収が良いことは、生活の安定や将来への安心感につながり、自己投資や趣味への充実した支出も可能にします。また、努力や成果が正当に評価されている証...
    続きを読む(全254文字)

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      改善したほうがいい点
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    在籍時期:2024年頃

    投稿日:2025年4月2日
    回答者:

    【気になること・改善したほうがいい点】
    客先常駐が合わなかったことと...
    続きを読む(全75文字)

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    在籍時期:2019年頃

    投稿日:2025年7月29日
    回答者:

    【良い点】
    年間休日125日以上、賞与年3回支給、資格取得支援制度や研修が充実しており、社員の成長を後押しする体制が整っています。
    【気になること・改善し...
    続きを読む(全183文字)

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      改善したほうがいい点
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    在籍時期:2022年頃

    投稿日:2026年1月31日
    回答者:

    【良い点】
    業後にオンラインで研修などの場が高頻度で開催されている。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    エンジニアというよりは経営視点・マネージャー...
    続きを読む(全86文字)

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    システムフロンティアの 他のカテゴリの口コミ

    株式会社システムフロンティアの口コミ・評判 事業の将来性・課題

    5.0

    投稿日: 2025年4月7日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    業務系アプリケーションに対して上流工程から携わることができ、またAIの研究を他者と共同で行っている。
    1次請の割合が8割である。続きを読む(全65文字)

    株式会社システムフロンティアの口コミ・評判 就労環境・福利厚生

    4.0

    投稿日: 2025年4月7日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    残業時間は月平均15時間であり、育児休業取得率は女性で100%となっている。続きを読む(全38文字)

    株式会社システムフロンティアの口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    投稿日: 2025年4月7日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    カレンダー通りに休めて、仕事とのメリハリがつけられる。
    平均有給休暇取得率は13日で、それに加えてフリーバケーション休暇が3日間ある。続きを読む(全68文字)

    株式会社システムフロンティアの口コミ・評判 キャリアアップ・教育体制

    5.0

    投稿日: 2025年4月7日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    入社前に6ヶ月の研修、入社したら3か月の新人研修、配属後は9か月のOJT研修と、長い期間の研修が設けられている。続きを読む(全56文字)

    株式会社システムフロンティアの口コミ・評判 女性の働きやすさ

    2.0

    投稿日: 2025年4月7日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    男女比は男性70%、女性30%となっており、女性の役員・管理職率は41名中3名と7.3%に留まっている。続きを読む(全52文字)

    株式会社システムフロンティアの口コミ・評判 仕事のやりがい・魅力

    5.0

    投稿日: 2024年4月27日

    回答者: 学生 2025卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    高い
    選考ステータス:
    内定
    参加イベント:
    説明会

    従業員数230名程度の中小企業にしては珍しく、1次請負の割合が高いため様々な仕事をすることができるためやりがいは高いと思われる。続きを読む(全64文字)

    株式会社システムフロンティアの口コミ・評判 キャリアアップ・教育体制

    4.0

    投稿日: 2024年4月27日

    回答者: 学生 2025卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    高い
    選考ステータス:
    内定
    参加イベント:
    説明会

    キャリアに沿った階層別教育をしているため、自分自身のキャリアパスを描きやすいと思う。続きを読む(全42文字)

    株式会社システムフロンティアの口コミ・評判 就労環境・福利厚生

    5.0

    投稿日: 2024年4月27日

    回答者: 学生 2025卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    高い
    選考ステータス:
    内定
    参加イベント:
    説明会

    コンプライアンス経営に注力しているため、かなりしっかりとした経営環境であると思われる。続きを読む(全43文字)

    株式会社システムフロンティアの口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    投稿日: 2024年4月27日

    回答者: 学生 2025卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    高い
    選考ステータス:
    内定
    参加イベント:
    説明会

    リモートワークを導入しており、週の半分程度は自宅から働けることや、比較的残業が少ないためワークライフバランスを重視した企業だと思う。続きを読む(全66文字)

    株式会社システムフロンティアの口コミ・評判 社風・企業文化

    5.0

    投稿日: 2024年4月27日

    回答者: 学生 2025卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    高い
    選考ステータス:
    内定
    参加イベント:
    説明会

    HAPPY主義を掲げており、お客様だけでなく社内の人間も幸せにすることに注力している。続きを読む(全43文字)

    IT・通信(ソフトウェア)の入社理由・入社後のギャップの口コミ

    METATEAM株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年3月18日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 1年前 法人営業 非正社員 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    人の良さがあり、協力しながら業務を進める風土があると感じました。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    中途採用の拡大に伴い、個々の経験や...続きを読む(全152文字)

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    株式会社アイルの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    5.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2026年3月18日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 4年前 カスタマーサポート 非正社員 派遣社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    面談のみで採用が決定するので、早期に就職したい方にはおすすめ。
    また、社員登用制度もあり、一次面接…二次面接…など踏まなくても社員になれるの...続きを読む(全110文字)

    この投稿でわかること
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    日本トーター株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年3月18日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 1年前 財務 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    何もしなくても緩やかに給料は上がる
    【気になること・改善したほうがいい点】
    出来る人と出来ない人の差が大きい環境では、仕事へのモチベーション...続きを読む(全320文字)

    この投稿でわかること
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      実際の働き方
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    株式会社Eストアーの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月18日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 個人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    活かしてはもらえないが、最低限の給料体系で生かしてはもらえる
    若い人が多いので、人件費が安く上がっている

    入社の敷居が低いこと
    WEB業界...続きを読む(全146文字)

    この投稿でわかること
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    株式会社オロの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2026年3月18日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 12年前 WEBプロデューサー・WEBディレクター 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    入社当時はベンチャー企業でしたがコンプラ意識やWLB、福利厚生は当時から意識している企業だったと思います。
    【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全187文字)

    この投稿でわかること
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    株式会社COBOLの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    5.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年3月18日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 1年前 プログラマ(汎用機) その他 契約社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    募集要項との乖離はありません。「COBOL特化」というイメージを持たれがちですが、実際にはモダンな言語のプロジェクトも豊富にあり、キャリアの...続きを読む(全85文字)

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    株式会社サックルの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    5.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月18日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 今年 その他人材関連職 課長クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    Selesポジション且つ経験者だからかもしれないが最初から裁量を持って業務にあたらせて頂いているため、非常にやりやすく責任感も持って仕事が出...続きを読む(全114文字)

    この投稿でわかること
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    株式会社ルーデルの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年3月17日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 2年前 広告・宣伝・プロモーション 非正社員 その他の雇用形態

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    誰でもバッターボックスに立って挑戦できるなんて体のいい話がありますが、結局は売上上げたかやお気に入りの人材だけが...続きを読む(全105文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
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    レバレジーズ株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月17日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 今年 一般事務 非正社員 契約社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    未経験から事務職ができる
    【気になること・改善したほうがいい点】
    研修が充実しておらず、契約社員、中途入社社員の研修に格差がある。自分で学ぶ...続きを読む(全81文字)

    この投稿でわかること
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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社IDホールディングスの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2026年3月17日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 6年前 アプリケーション設計(オープン系・WEB系) 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    客先と会社の板挟みで頑張っていると思う。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    人を派遣してお金を稼ぐビジネスモデルなが大半なので勤務地は...続きを読む(全88文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
  • 社員の本音を読む(無料)

    回答者別の学生からの評判・口コミ

    システムフロンティアの 会社情報

    基本データ
    会社名 株式会社システムフロンティア
    フリガナ システムフロンティア
    本社所在地 〒104-0053 東京都中央区晴海3-12-1KDX晴海ビル5F
    電話番号 03-6890-0291
    URL http://www.sfrontier.co.jp

    システムフロンティアの 選考対策

    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。