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・評価制度は整っていましたか?⇒整ってはいたが上司に気に入られるかで別れる。
・基本給以外の賞与、手当などについて教えてください。⇒インセンティブが支...続きを読む(全167文字)
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エヌ・ティ・ティ・データ経営研究所の年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全31件） 2ページ目
株式会社エヌ・ティ・ティ・データ経営研究所の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は250〜1690万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社エヌ・ティ・ティ・データ経営研究所の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社エヌ・ティ・ティ・データ経営研究所で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
エヌ・ティ・ティ・データ経営研究所の 年収分布
平均年収 ??? 万円
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エヌ・ティ・ティ・データ経営研究所の 職種別年収
職種別年収
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官公庁・団体職員・その他
??? 万円
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コンサル部門とスタッフ部門で給与テーブルは異なる。
入社時に前職と給与水準が合わなければ、初年度の年収はその分補填される。
評価は年に一回行われる。...続きを読む(全165文字)
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最近人事制度が変更となり、実質月々の手取りが減ることととなった。但し、社員の反発も大きく、最近では仕事も取れてきているため、さらに人事制度が変更になる可...続きを読む(全187文字)
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評価は定性評価と定量評価に基づいて行われます。定量評価は一般のコンサルファームと同じくプロジェクト受注額および稼働率に基づいて実施されます。上位職にいく...続きを読む(全203文字)
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転職時には、業績に応じた賞与が説明されていたが、かなりの利益が出ている中賞与はなかった。当時の上司の話では、親会社からきた社長の方針で内部留保を重視した...続きを読む(全156文字)
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他の事業会社と比較して給与水準が高い点は満足している。
基本的にup or outではない。
昇進昇給については、しかるべき結果を出せばしかるべき評...続きを読む(全155文字)
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エヌ・ティ・ティ・データ経営研究所の 他のカテゴリの口コミ
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官庁等にコンサルをするということで、かなりやりがいはあると感じた。続きを読む(全33文字)
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新卒からかなり意欲が求められる文化を感じた。ある程度大変さがあると感じたが、1年目から現場に赴きたい成長意欲のある人にとても良いと思った。続きを読む(全69文字)
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NTT系では唯一の戦略コンサルをできるファームであり、また、シンクタンクである。
NTTデータ経営研究所がシステムを開発しているわけではないため、特定の...続きを読む(全121文字)
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シンクタンク機能をもっていること、そしてNTTという信頼性のたかいバックグラウンドがあることは、将来性の高さを示唆している。続きを読む(全62文字)
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戦略コンサルティングというと多忙なイメージがあるが、NTTデータ経営研究所ではそこまでの激務は求められないとのことであった。
リモートワークの利用も合わ...続きを読む(全106文字)
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【良い点】
経営層と一緒に仕事ができるため知らない世界を知ることができる。仕事のレベルが高い分辛いが面白味はある
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全114文字)
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【良い点】
お客様が休みの時はこちらも休める
【気になること・改善したほうがいい点】
（当たり前ですが）お客様第一なので自分の休みが取れないことが多々あ...続きを読む(全114文字)
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コンサル・シンクタンク(シンクタンク)の年収、評価制度の口コミ
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【良い点】
売り上げから直接経費を引いた粗利益をプロジェクトメンバーの貢献度に応じて配分し、その積み上げがその年の評価となるため、評価制度はわかりやすい...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
評価制度があったかは不明です。評価をされたことはありませんでした。
【気になること・改善したほうがいい点】
初めに聞いていた金額と異なったと...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
当時はあしたのチームの評価制度が導入されていて
会社全体の数値目標と所属しているチームの数値目標があり
それにプラスして個人の目標が設定され...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
1年で年間20万円程昇給した。
評価は半年に一回上長が評価してくれますが細かく評価のアピールの仕方を丁寧に教えてくれる方がいた。
【気になる...続きを読む(全202文字)
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【良い点】
伝統的な企業体質を想像されるかもしれませんが、意外にも若手のうちから同期の間でしっかりと差がつく仕組みになっています。昇進は一定まで横並びだ...続きを読む(全297文字)
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日系シンクタンク・コンサルティングファームの中ではトップクラスの給与水準。外資系戦略ファームほどではないが、福利厚生を含めた生涯賃金の安定性は極めて高い。...続きを読む(全160文字)
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【良い点】
妥当。定量的に市場調査業務の達成度合いや目標を図れる評価制度が導入された。
【気になること・改善したほうがいい点】
案件によっては、評価が不...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
職場の人間関係が良好で、ストレスを感じない。
【気になること・改善したほうがいい点】
あまりにも管理者・マネージャーサイドの人間が足りていな...続きを読む(全163文字)
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外資系戦略ファームと比べれば低い給与。しかし、裁量労働制であり、働いた分の給与はしっかりもらえる。
上限は高め。続きを読む(全57文字)
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給料は業界平均って感じで特別高くはなくて、成果を出しても大きく跳ねるタイプではない印象で、待遇面は少し物足りなく感じる人もいそうだと思った。続きを読む(全70文字)
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回答者別の学生からの評判・口コミ
エヌ・ティ・ティ・データ経営研究所の 会社情報
| 会社名 | 株式会社エヌ・ティ・ティ・データ経営研究所 |
|---|---|
| フリガナ | エヌティティデータケイエイケンキュウジョ |
| 設立日 | 1991年4月 |
| 資本金 | 4億5000万円 |
| 従業員数 | 186人 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 山口重樹 |
| 本社所在地 | 〒102-0093 東京都千代田区平河町2丁目7番9号 |
| 電話番号 | 03-3221-7011 |
| URL | https://www.nttdata-strategy.com/ |
エヌ・ティ・ティ・データ経営研究所は1991年4月設立のコンサル・シンクタンク業界に属する企業です。従業員数は186人です。
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