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東日本高速道路株式会社(NEXCO東日本) 報酬UP

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

東日本高速道路(NEXCO東日本)の評判・口コミ一覧(全274件) 3ページ目

東日本高速道路株式会社(NEXCO東日本)の社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。

東日本高速道路(NEXCO東日本)の 社員・元社員による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.3
やりがい
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3.5
年収・評価
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3.6
スキルアップ
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3.1
福利厚生
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4.2
成長・将来性
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3.4
社員・管理職
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2.6
ワークライフ
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3.1
女性の働きやすさ
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4.0
入社後のギャップ
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退職理由
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2.3

東日本高速道路(NEXCO東日本)の 学生による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.4
やりがい
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3.6
年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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3.5
社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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入社難易度
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おすすめ度
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カテゴリから評判・口コミを探す

東日本高速道路(NEXCO東日本)の 全ての評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 274

東日本高速道路株式会社(NEXCO東日本)の口コミ・評判

女性の働きやすさ

4.0

投稿日: 2024年05月07日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会
座談会

かなり優遇されていると男性社員が仰っていた。割合は女性は低いが、その分大変な業務は男性が担当することが多いと仰っていた。続きを読む(全60文字)

東日本高速道路株式会社(NEXCO東日本)の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

投稿日: 2024年05月07日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会
座談会

公共性の高い仕事に就きたいことと、特にインフラに興味があったということで決めたそう。続きを読む(全42文字)

東日本高速道路株式会社(NEXCO東日本)の口コミ・評判

社風・企業文化

5.0

投稿日: 2024年05月07日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会
座談会

底堅い雰囲気の企業とのことだが、チームワーク重視の社風と聞いた。続きを読む(全32文字)

東日本高速道路株式会社(NEXCO東日本)の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年04月16日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
その他の建築・土木関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
研修制度はしっかり組まれていて業種別、分野別にたくさん研修する機会がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
資格をとっても給料には反映...続きを読む(全102文字)

東日本高速道路株式会社(NEXCO東日本)の口コミ・評判

ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年04月16日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
その他の建築・土木関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
有給がとりやすく、上司含めてすすんで休暇をとる雰囲気がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
転勤制度により転居を伴う異動もあるため、...続きを読む(全113文字)

東日本高速道路株式会社(NEXCO東日本)の口コミ・評判

仕事のやりがい

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年04月16日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
その他の建築・土木関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
公共性が高く、事業エリアも広いため世の中のためになっていると実感できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
公共性が高いが故に、やりたい...続きを読む(全131文字)

東日本高速道路株式会社(NEXCO東日本)の口コミ・評判

年収、評価制度

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年04月16日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
その他の建築・土木関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
賞与はそれなりに出る。評価は毎年されてしっかりと人事もみてくれている印象がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
良くも悪くも年功序列...続きを読む(全102文字)

東日本高速道路株式会社(NEXCO東日本)の口コミ・評判

事業の成長・将来性

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年04月16日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
その他の建築・土木関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
高速道路はなくてはならない重要インフラであり、維持管理の時代において業務の効率化等時代の最先端技術の取り入れも行っている。倒産の心配もないと思う。続きを読む(全79文字)

東日本高速道路株式会社(NEXCO東日本)の口コミ・評判

退職理由

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年04月16日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
その他の建築・土木関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
転勤意外は福利厚生含めて待遇は厚いと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
転居を伴う転勤制度は家庭持ちにはネガティブ要素になると思う。続きを読む(全78文字)

東日本高速道路株式会社(NEXCO東日本)の口コミ・評判

仕事のやりがい・魅力

2.0

投稿日: 2024年03月12日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
選考参加中
参加イベント:
インターン
説明会
座談会
OB・OG訪問
選考

高速道路のインフラを整備できるが、新たな挑戦などは難しいと思う。続きを読む(全32文字)

東日本高速道路株式会社(NEXCO東日本)の口コミ・評判

年収・評価制度

2.0

投稿日: 2024年03月12日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
選考参加中
参加イベント:
インターン
説明会
座談会
OB・OG訪問
選考

国家公務員と同程度。初任給も低く都心で暮らすにはキツイが、大体地方に飛ばされるので安心である。続きを読む(全47文字)

東日本高速道路株式会社(NEXCO東日本)の口コミ・評判

就労環境・福利厚生

4.0

投稿日: 2024年03月12日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
選考参加中
参加イベント:
インターン
説明会
座談会
OB・OG訪問
選考

事務系はホワイト。全国転勤があるため社宅は充実している。続きを読む(全28文字)

東日本高速道路株式会社(NEXCO東日本)の口コミ・評判

ワークライフバランス

4.0

投稿日: 2024年03月12日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
選考参加中
参加イベント:
インターン
説明会
座談会
OB・OG訪問
選考

先輩が勤めているが、一年目から有給を消化しよく午前休など取っていた。続きを読む(全34文字)

東日本高速道路株式会社(NEXCO東日本)の口コミ・評判

女性の働きやすさ

1.0

投稿日: 2024年03月12日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
選考参加中
参加イベント:
インターン
説明会
座談会
OB・OG訪問
選考

女性にとっては2.3年間で強制的に転勤となるのはかなりキツイと思う。続きを読む(全34文字)

東日本高速道路株式会社(NEXCO東日本)の口コミ・評判

社風・企業文化

3.0

投稿日: 2024年03月12日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
選考参加中
参加イベント:
インターン
説明会
座談会
OB・OG訪問
選考

良くも悪くも公務員的なので安定志向。チャレンジなどはできない。続きを読む(全31文字)

東日本高速道路株式会社(NEXCO東日本)の口コミ・評判

社員、管理職の魅力

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年02月22日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
1年前
コンサルタント(建築・土木関連)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
普通にコンプライアンスに引っかかる暴言を怒鳴り散らす管理職がいました。パワハラセクハラは当たり前。決裁板ぶん投げた...続きを読む(全235文字)

東日本高速道路株式会社(NEXCO東日本)の口コミ・評判

ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年02月21日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
積算
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
有給は特に理由を伝えなくても取れる環境なので非常に取りやすいと思う。
部署によっては事務職の方は残業時間の少ないところがある。
基本的にはカレ...続きを読む(全565文字)

東日本高速道路株式会社(NEXCO東日本)の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年02月21日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
1年前
コンサルタント(建築・土木関連)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ほぼ飲み会目当ての研修が多い。これを良い点として書くのが情けない。
【気になること・改善したほうがいい点】
他で通用するスキルが一切身につきま...続きを読む(全236文字)

東日本高速道路株式会社(NEXCO東日本)の口コミ・評判

退職理由

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年02月07日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
1年前
コンサルタント(建築・土木関連)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
過労と心身疲労で通勤途中で気を失い緊急搬送されたことを最後に事務所にはいけなかったのでPC操作はできませんでしたが、休職期間中は総務課長がすべ...続きを読む(全236文字)

東日本高速道路株式会社(NEXCO東日本)の口コミ・評判

ワークライフバランス

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年02月07日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
1年前
コンサルタント(建築・土木関連)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
事務職限定で有給は取りやすい?
【気になること・改善したほうがいい点】
技術職は、有給取れる余裕なんてない。うまく消した。時間外労働もばれない...続きを読む(全90文字)

東日本高速道路株式会社(NEXCO東日本)の口コミ・評判

事業の成長・将来性

5.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年02月07日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
1年前
コンサルタント(建築・土木関連)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
高速道路は絶対になくならない社会インフラなので、ずっと安定して働けるでしょう。
【気になること・改善したほうがいい点】
地方限定総合職があると...続きを読む(全87文字)

東日本高速道路株式会社(NEXCO東日本)の口コミ・評判

年収、評価制度

5.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年02月07日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
1年前
コンサルタント(建築・土木関連)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
技術職は残業が多いので、たくさん稼げます。私が2等級で30時間だけの残業で38万程度入っていた。ちなみこの30時間は5日働いて発生した残業時間です。続きを読む(全80文字)

東日本高速道路株式会社(NEXCO東日本)の口コミ・評判

仕事のやりがい

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年02月07日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
1年前
コンサルタント(建築・土木関連)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
事務所によってだが、平気でコンプライアンスに引っかかるような罵詈雑言を浴びせたり、決裁板を投げつける人がいた。その...続きを読む(全109文字)

東日本高速道路株式会社(NEXCO東日本)の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

4.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年02月07日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
1年前
コンサルタント(建築・土木関連)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
カフェテリアプランという、使用した施設・レジャーの料金を58000円まで賄ってくれるやつはよかった。続きを読む(全56文字)

東日本高速道路株式会社(NEXCO東日本)の口コミ・評判

年収、評価制度

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年12月19日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
1年前
コンサルタント(建築・土木関連)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
年収は良いようにみえる。表向きは。
【気になること・改善したほうがいい点】
サービス残業祭りなので、時給換算すると600円くらい。これは技術職...続きを読む(全83文字)

274件中51〜75件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。

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回答者別の学生からの評判・口コミ

東日本高速道路(NEXCO東日本)の 会社情報

基本データ
会社名 東日本高速道路株式会社(NEXCO東日本)
フリガナ ヒガシニホンコウソクドウロ
設立日 2005年10月
資本金 525億円
従業員数 2,573人
売上高 1兆1115億2800万円
決算月 3月
代表者 由木文彦
本社所在地 〒100-0013 東京都千代田区霞が関3丁目3番2号
平均年齢 40.5歳
平均給与 775万4000円
電話番号 03-3506-0111
URL https://www.e-nexco.co.jp/corp/
NOKIZAL ID: 1299973

東日本高速道路(NEXCO東日本)の 選考対策

就活会議 就活会議株式会社は、 有料職業紹介事業者として厚生労働大臣の認可(許可番号 :13-ユ-312872)を受けた会社です。
人材紹介の専門性と倫理の向上を図る 一般社団法人 日本人材紹介事業協会に所属しています。
当社は 東京証券取引所 、 福岡証券取引所 の上場企業であり、ユーザーと事業者のマッチングDX事業を展開している ポート株式会社 のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。