この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
インフラを支えることに携われること。仕事が出来ない人でもリストラされたりということはまずない。
【気になること・改善したほうがいい点】
特にこ...続きを読む(全160文字)
東日本高速道路株式会社(NEXCO東日本) 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、東日本高速道路株式会社(NEXCO東日本)の仕事のやりがいに関する口コミを公開しています。実際に東日本高速道路株式会社(NEXCO東日本)で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
インフラを支えることに携われること。仕事が出来ない人でもリストラされたりということはまずない。
【気になること・改善したほうがいい点】
特にこ...続きを読む(全160文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
災害時や大規模交通事故が発生した際は、それらの問題を解決するために、皆で協力して最善策を絞り出すところは良い。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全101文字)
幅広い業務があるので、様々な経験ができる点は魅力的である。続きを読む(全29文字)
社会の根底を支えることができるというやりがいがある。続きを読む(全26文字)
様々な相手(グループ会社・市町村・警察・地域住民の方)と連携して業務を行うため、関わる人の幅の広さが非常に多い。続きを読む(全56文字)
この国で暮らす全ての人々の暮らしを支えることができる。続きを読む(全27文字)
日本の物流や移動を支え、経済に貢献していることを感じることができるため、やりがいのある仕事であると思う。続きを読む(全52文字)
新たに開通するとなったときのやりがいは最高と仰っていた。続きを読む(全28文字)
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【良い点】
公共性が高く、事業エリアも広いため世の中のためになっていると実感できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
公共性が高いが故に、やりたい...続きを読む(全131文字)
高速道路のインフラを整備できるが、新たな挑戦などは難しいと思う。続きを読む(全32文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
事務所によってだが、平気でコンプライアンスに引っかかるような罵詈雑言を浴びせたり、決裁板を投げつける人がいた。その...続きを読む(全109文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
日本の交通インフラを支える社会貢献性の高さを感じることができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
民営化したが、国の方針には逆らえない...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
国の言いなりで主体的に動けないのでやりがいはあまり感じられない。しかし現場に近い部署に配属されれば、やりがいを感じることはできる。続きを読む(全71文字)
北海道の雪の災害が起きた時に一致団結して対応できた時は嬉しいらしい。続きを読む(全34文字)
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【良い点】
新しい高速道路の建設に携わることができる点はとても魅力。文系理系問わず活躍できるチャンスは、希望すれば与えてもらえる会社。続きを読む(全67文字)
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【良い点】
日本の交通インフラを維持管理しているので、社会貢献度は高い。
【気になること・改善したほうがいい点】
高速道路業界にしか活かすことのできないス...続きを読む(全176文字)
【社員から聞いた】現場の部署にいるときには、特に自分たちが社会を支えているということを実感することができると聞きました。続きを読む(全60文字)
【社員から聞いた】高速道路という生活に必要なインフラを日々支えていけるやりがいは、大きいそうで、モチベーションになるとおっしゃっていた。また、多様なステイ...続きを読む(全316文字)
【社員から聞いた】東日本の高速を支えることは大きなやりがいにつながる。特に東北や北海道では車が必需品なので、道路を維持管理することはやりがいになる。続きを読む(全74文字)
【社員から聞いた】高速道路という、普段の生活に欠かせないものだったり、緊急時に活躍するものだったりする存在を支えることにやりがいがあるとおっしゃっていた。...続きを読む(全130文字)
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【良い点】
高速道路という永久に残る構造物をつくれる。土木職なら、土工、舗装、標識、路面標示、下部工、上部工、鋼上部工、河川工事、床版取替、床版補修、トン...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
若手社員のうちから現場のマネジメントを任せられるので、想像以上に率先して公共事業に携わることができる。自らの意思が尊重されやすいため、勉強した...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
この仕事に対してやりがいを感じたことはほとんどない。
【気になること・改善したほうがいい点】
高速道路工事に必要な書類の作成方法、契約ルール、...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
女性の方が転勤等優遇されている傾向が強いので働きやすいとは思う。育休も年単位で取得している人が多い。続きを読む(全56文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
日々の業務では高速道路を支えているという実感は乏しい。もっと自分の仕事にやりがいを感じたりスキルアップを実感できる...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
休みは取りやすい。部署によっては残業が日常と化している。特に技術系。
【気になること・改善したほうがいい点】
テレワークももっと普及させてほし...続きを読む(全127文字)
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【良い点】
安定はしている。昇給のペースは緩やか。ボーナスもしっかり出るには出る。
【気になること・改善したほうがいい点】
若手のうちは年収は世間的に見て...続きを読む(全158文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
国が出資している企業であるため、企業であるとは言え、お金を使用する際の妥当性をかなり求められるためストレス。続きを読む(全74文字)
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【良い点】
競合企業が同一箇所にないため、将来性のことを話すことは難しい。良くも悪くも安定しており良いと考える。続きを読む(全56文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
資格手当を設けたほうが良い。入社して数年は給料と評価に差が生まれない。課長以上になると昇格に目立って差が生まれる。続きを読む(全77文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
相手の立場とかを見て態度を変える人が多い気がする。昨日言ってたことと、今日言ってることが違う人が多い。続きを読む(全71文字)
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【良い点】
女性ではないためよくわからないが、テレワークもあるため仕事はしやすいと考えられる。
【気になること・改善したほうがいい点】
技術系は男性社員が...続きを読む(全84文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
少し古い体質があり、過去のやり方でしか仕事をこなせない人が多い。そのため、新たな評価考えても、昔のやり方でやれと指...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
店舗にもよるが接客が好きな人は楽しいと思う。個人にお客様がつくこともあるのでそういった時は特にやりがいを感じる。続きを読む(全62文字)
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【良い点】
先輩社員の手伝いをかなりしていましたが、仕事をこなすとありがとう、と必ず言ってもらえて、自分の仕事があるときも進んで先輩の手伝いをしていました。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
製品は悪くないので、市場でのニーズは感じられる。講演会の企画等は比較的自由(呼吸器)。
【気になること・改善したほうがいい点】
戦略に幅がない...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
得意先と仲良くなれること。
【気になること・改善したほうがいい点】
簡単すぎる。また、やりがいは皆無。配送は別にいるのに、営業も配送しなければ...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
なんといっても世界を舞台に働けること。入社するまでは想像もしなかったような国や地域に飛び回って、いろんな人と出会えるのはこの仕事の醍醐味だと思う。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
ソリューション提案を積極的に行っており、自分のアイデアを売り場で具現化できるので楽しいです。
やったらやっただけ評価されます。
【気になること...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
フィッツコーポレーションの良い点は、ダイナミックな業務を通じて成長できる環境が整っていることです。海外ブランドの香水を日本市場に展開するという...続きを読む(全165文字)
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【良い点】
世の中の一般的な派遣社員より責任のある仕事をしていたと思う。苦労もしたがスキルアップはできた。収入も下手な中小企業の正社員よりよかったと思う。続きを読む(全77文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
体力を使う仕事だから必然というのが正しいかは分かりませんが、クレーンの整備の先輩は超体育会系なのです。これがしんどい。仕事の指示の出し方は抽象...続きを読む(全392文字)
自社の航空機や航空機部品、自社商品を日本だけだけでなく世界に対しても展開しており、大きいスケール感で働くことができる。続きを読む(全59文字)
会社名 | 東日本高速道路株式会社(NEXCO東日本) |
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フリガナ | ヒガシニホンコウソクドウロ |
設立日 | 2005年10月 |
資本金 | 525億円 |
従業員数 | 2,573人 |
売上高 | 1兆1115億2800万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 由木文彦 |
本社所在地 | 〒100-0013 東京都千代田区霞が関3丁目3番2号 |
平均年齢 | 40.5歳 |
平均給与 | 775万4000円 |
電話番号 | 03-3506-0111 |
URL | https://www.e-nexco.co.jp/corp/ |
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。