ＫＳＫテクノサポートのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全35件） 2ページ目

【良い点】
真面目な人が多いか
【気になること・改善したほうがいい点】
派遣契約の社員が多いため、社内のメンバーと関わり合うことが少ない。管理職とも、あま...続きを読む(全84文字)

【良い点】
常駐先による
【気になること・改善したほうがいい点】
常駐先の業務が技術レベル低いコールセンターなどであれば、成長は難しい。環境のせいにはした...続きを読む(全198文字)

【良い点】
常駐先によるが、現在の職場は休みがとりやすい。会社も、36協定にかなり厳しいため、しっかり休みは取らせる方針
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全95文字)

【良い点】
資格取得の報奨金はある。資格の難易度にもよるが、CCNPやLPIC level3程度であれば、15万×4回分賞与に上乗せされる
【気になること...続きを読む(全98文字)

【良い点】
グループ会社は、売上、利益は年々向上。
【気になること・改善したほうがいい点】
利益率が低い。派遣契約での仕事を縮小して利益率あげなければ、い...続きを読む(全104文字)

【良い点】
毎年上がる
【気になること・改善したほうがいい点】
が、大体多くて3000円程度。
基本は派遣契約で常駐先に行くため、評価されづらい。誰でもわ...続きを読む(全112文字)

【良い点】
有給取得は100%できます。
仕事とプライベートを分けることがでにるのでその点はとても良いかと思います。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全143文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
女性社員はあまりいなく、男性社員が多いです。そのため、働きやすさについては少しわかりません。本体は女性社員も多くいます。続きを読む(全80文字)

【良い点】
常駐先によって案件が違うため、様々な知識を得ることができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
業界に特化した知識を得たい方は、お勧めは...続きを読む(全81文字)

【良い点】
残業は1分程度で出ます。
定時であがる社員が多いイメージがあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本給は低いため、ボーナスに依存...続きを読む(全141文字)

【良い点】
入社して2か月はみっちりと研修してくれたため、業務を理解するのに助かりました。DOSのコマンド等の知識はその後の人生にも役立っています。続きを読む(全74文字)

【良い点】
新卒研修はとても充実しています。入社後2ヶ月間、社会人の基礎からweb知識までしっかり教えてくれます。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全94文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
ない。教育などは形式的にはやるが、特にスキルアップをした思い出もない。昇格する道もなくは無いが、積極的に話が進むこ...続きを読む(全82文字)

【良い点】
部署内の面接に通ればキャリアアップも可能。女性管理者も多く、年功序列ではなく能力できちんと測ってもらえる。続きを読む(全59文字)

【良い点】
この会社はスキルアップの研修制度が非常に充実しており、最新技術や業界のトレンドを学ぶ機会が多いです。研修プログラムは実践的で、個々の成長をしっ...続きを読む(全90文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
パーパスの浸透などに躍起になっているが、業務に直結しないふわっとした内容のワークショップに半強制参加で丸一日拘束さ...続きを読む(全193文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく自分で頑張るしかない職場。ＩＴは全部そうなのかわからないけど、職場で仲良く、という状況は見たことが無い。
...続きを読む(全123文字)

【良い点】
半年に一度ぐらいのペースで、本社での研修が行われた。
【気になること・改善したほうがいい点】
ステップアップの制度は、努力と成果をコンスタント...続きを読む(全94文字)

【良い点】
社内研修は充実しており、自己学習する環境も整っている。そのため、成長したい人はこのような制度を積極的に活用し、技術力等を高めていくことが可能。続きを読む(全77文字)

【良い点】
定期的に社内で勉強会が開催されており、受動的な人でもスキルアップできる機会があった。
業務に関しても未経験の領域でもチャレンジしやすい社風だっ...続きを読む(全107文字)