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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
日頃からチームリーダーの方とのコミュニケーションをとることが多く、チームで動いているので報告連絡相談は多かったと思います。正社員のリーダーよ...続きを読む(全225文字)
興和株式会社
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【良い点】
日頃からチームリーダーの方とのコミュニケーションをとることが多く、チームで動いているので報告連絡相談は多かったと思います。正社員のリーダーよ...続きを読む(全225文字)
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【良い点】
所属部門にもよるが、事務職(エリア職)は他企業の事務職と比べると割と良い給料だと思う。月給が良いというよりも、賞与が大きいので年収が良い。
...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
目に見えてわかる評価制度を取り入れてくれた。WEB上で目標も自己評価も入力出来る。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度の基準が...続きを読む(全255文字)
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【良い点】
子育て社員への制度はしっかりとしている。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によるところがあるが、暗に残業を強いられる。時短勤務で...続きを読む(全133文字)
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【良い点】
近年だが、有給を時間単位で取得できる制度や時差出勤制度の導入など、制度面がとてもしっかりしてきているため、働きやすい環境になってきている。続きを読む(全75文字)
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【良い点】
メーカーとして、製品製造、物流、販売、サービスまで一貫してできることは大変勉強になる。
【気になること・改善したほうがいい点】
なかなか新し...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
夏季休暇、年末年始休暇は比較的長期休暇となり、全社員一斉に休みとなるので、気兼ねなくその際は休暇を満喫できる。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全111文字)
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【良い点】
支店にもよるかもしれませんがなんやかやで温かい環境がありました。
【気になること・改善したほうがいい点】
合併があった際に、元々おられた社員...続きを読む(全155文字)
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【良い点】
柔軟に新しいものを取り入れる風土はありそうと感じました。方向性を決める決断が早そうでしたので、失敗はしても取り返したりと、そのチャンスを逃さ...続きを読む(全139文字)
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【良い点】
社員でいる限りは一定の保証はありました。
管理職のことはわかりかねます。
【気になること・改善したほうがいい点】
中途採用の事務社員はおらず...続きを読む(全242文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
家族経営によるタップダウン気質がある。上長の機嫌などが原因で業務に影響があることが多々あった。社内全体的に、部下...続きを読む(全216文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
総務、人事、労務等の社員を守る部署のシステムが機能していない。様々な社内手続きにおいても指示が二転三転されること...続きを読む(全275文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
非正規社員という立場では、キャリア形成やスキルアップの機会が限られており、職場での成長に対するサポートがほとんど...続きを読む(全215文字)
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【良い点】
有休取得理由を聞かれることはなく、自分が抱えているタスクの調整ができれば、連日のお休みも比較的寛容に認められました。
子供の体調不良で急なお...続きを読む(全125文字)
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【良い点】
非正規であったためとくに恩恵はありませんでしたが、大企業なので福利厚生面はきちんと整っている印象でした。続きを読む(全58文字)
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【良い点】
海外顧客との関わりがある部署であったため、英語を使用して仕事をしたい方には合っていると思います。
メールでのコミュニケーションだけではなく、...続きを読む(全127文字)
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【良い点】
福利厚生も基本的なものは揃っていると思う。
時差出勤や時間休等の制度も最近導入された。
【気になること・改善したほうがいい点】
コロナの際は...続きを読む(全133文字)
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【良い点】
有給等の取得はかなり取りやすいと思う。部署によって異なるが、基本的に前日までに連絡をすれば良い。
【気になること・改善したほうがいい点】
残...続きを読む(全121文字)
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【良い点】
給料改定などがあり入社時よりも改善された。
また資格制度等も導入され、資格取得への意識向上にもつながった。周囲でも実際にこの制度を利用してい...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
育児休暇から復帰される方も多くいらっしゃる。営業職でも女性で活躍されている方がいる。
【気になること・改善したほうがいい点】
まだまだ昔なが...続きを読む(全134文字)
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【良い点】
若手でもある程度の裁量はもらえると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
キャリア開発がまだ不安定だと感じる。形だけの研修等はあるが...続きを読む(全129文字)
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【良い点】
特に無し
【気になること・改善したほうがいい点】
医薬品なので決まり事が多くおぼえることも多いが教育体制が悪すぎてしっかり教えてもらえない。...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
土日祝なので休みが多いのが良い。
有給休暇ゎとりやすい。
忙しい時以外ゎほぼ休みたいときに休める。
子供が居る人ゎ子の看護休暇があるらしく結...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
無し
【気になること・改善したほうがいい点】
正社員登用制度ありで、面接の時にも聞いて3年たてば受けれると聞いていたが結局全然受けさせてもく...続きを読む(全292文字)
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【良い点】
特に無し
【気になること・改善したほうがいい点】
給料が最低賃金に近いのに契約社員も副業が禁止されている。
福利厚生ゎ最近ベネフィットを導入した。続きを読む(全79文字)
| 会社名 | 興和株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | コウワ |
| 設立日 | 1894年12月 |
| 資本金 | 38億4000万円 |
| 従業員数 | 7,865人 |
| 売上高 | 5569億2300万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 三輪芳弘 |
| 本社所在地 | 〒460-0003 愛知県名古屋市中区錦3丁目6番29号 |
| 平均年齢 | 40.4歳 |
| 平均給与 | 749万6000円 |
| 電話番号 | 052-963-3022 |
| URL | https://www.kowa.co.jp/ |
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