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【良い点】
いうまでもなく世界的に誰もいないが知る巨大企業だが、日本で成功しておる事業部は限られており、マイナーな部署ではモチベーションが低い人たちもい...続きを読む(全180文字)
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公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
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シーメンスの退職理由・離職率に関する評判・口コミ一覧（全10件）
社員・元社員によるシーメンス株式会社の退職理由に関する口コミを公開しています。実際にシーメンス株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
シーメンスの 社員・元社員による会社の評価
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3.9
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- 福利厚生
-
3.6
- 成長・将来性
-
4.1
- 社員・管理職
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2.7
- ワークライフ
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3.2
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-
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- 退職理由
-
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シーメンスの 学生による会社の評価
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- 総合評価
- 3.0
- やりがい
-
3.0
- 年収・評価
-
--
- スキルアップ
-
3.0
- 福利厚生
-
3.0
- 成長・将来性
-
--
- 社員・管理職
-
--
- ワークライフ
-
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【気になること・改善したほうがいい点】
派遣のままで社員への登用が難しいかったため
現在はわかりませんが当時は登用してもらえる将来が見えなかった
（単な...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
リモートワークが推奨されており、ライフワークバランスは非常に良い。
【気になること・改善したほうがいい点】
競合他社と違い、エンジニアリング...続きを読む(全228文字)
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【良い点】
シーメンスという世界的企業で働いているというプライドと誇りを持って営業できる。
又、放射線業界での製品力は優れていると評価されており自信を持...続きを読む(全108文字)
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事業部によって社風が全く異なる。M&Aによって引き込まれた元日系の部署等は悲惨で外資のやり方になじめずリストラもある。自分が居た部署も元日系(自分は中途...続きを読む(全165文字)
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社員の出入りが激しく、給料水準も低く抑えられていると感じた為。
40、50代以上の社員がリストラされていくのを見て、この会社でキャリアを積むのは危険で...続きを読む(全208文字)
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退職はある日突然、ドイツ本社からの通達がありました。当時、日本のビジネスは業界のシェア3位以内に入らないといけないという方針があり、それになれなかったの...続きを読む(全173文字)
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キャリアパスが描きにくいことが大きかった。上の人達に気に入られることは出世にとても大事な要素だけど、その点について努力していても、組織構造の変化、特にエ...続きを読む(全163文字)
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退職する(退職を検討する)理由になった点は、やはり年収です。
給料が爆発的に増える事はまずないため、
管理職であれば問題ないが、若い人はさらなる昇級...続きを読む(全171文字)
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会社全体の業績が悪く、主力製品(主力製品でさえ、現在では他社にシェアを伸ばされている状況であり、また故障率が非常に高い)に頼りっぱなしであり、また今後の...続きを読む(全167文字)
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シーメンスの 他のカテゴリの口コミ
回答者：
ドイツが本社の外資系企業なので日系企業とは違うポイントが多くあるようだった。
面談や選考で感じたのは、かなり利益重視の考え方だなと感じた。ほかのドイツ本...続きを読む(全115文字)
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【良い点】
本社がドイツのためワークライフバランスの概念はしっかりしていた
当時の日本ではまだなかった概念でした続きを読む(全56文字)
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【良い点】
英語については日常会話レベルが必要とされる
社内での文書や仕事内容については英語が必要
日常会話レベルの英語が身についていなかったため評価さ...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
販売している商品に価値があるため会社全体の将来性はある
また全世界で事業展開されているため日本法人の業績が悪くとも
事業部全体で考えるため多...続きを読む(全128文字)
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【良い点】
派遣での就労でしたので評価制度については詳細はわかりません続きを読む(全35文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
見積を作成するような作業がメインでしたので特にやりがいといったものは感じていなかった
ただ量が多く細かかったため...続きを読む(全122文字)
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IT・通信(ソフトウェア)の退職理由の口コミ
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【良い点】
常駐先や案件、上司によって労働環境が異なるので担当プロジェクトが終われば次のプロジェクトでは退職するほど心身が追い込まれなかったかもしれない...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
退職は更新時か、1か月前に言っておけば対応してくれると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
経験は積めると思いますが、その先の...続きを読む(全112文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
業務内容に偏りがあり、スキルアップ向上を望める機会が少ないと感じた。若手にも経験させる機会を増やしていくべきだと思う。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
月に一回懇親会があり、社員同士の交流が取れて帰属意識が高まる。
【気になること・改善したほうがいい点】
案件に偏りがあり、経験が浅いうちは希...続きを読む(全92文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
年収が上がらないこと。案件によっては上司からのフィードバックがない場合もあり、成長するのが難しい環境であること。続きを読む(全76文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
世間の新卒の初任給を上げる流れに乗って、初任給を上げていたが、2年目以降は給料が上がったかのように見せていたが、...続きを読む(全229文字)
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【良い点】
ネームバリューはあります。
タイトル数がかなり多いため、職務経歴書の密度は高くなりました。
【気になること・改善したほうがいい点】
契約社員...続きを読む(全206文字)
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【良い点】
2025年までは、本当に素晴らしい会社でした。
福利厚生が非常に充実しており、給与水準も業界内では比較的高めに設定されていました。特に印象...続きを読む(全586文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
コロナが原因で在宅勤務を強いられたのですが、評価基準があいまいになってしまいやりがいを失ってしまいました。続きを読む(全73文字)
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【良い点】
家賃補助が充実しており、給料も、よかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
中間層の退職者が多い。案件が炎上しやすく、炎上後の対応が遅い。続きを読む(全79文字)
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回答者別の学生からの評判・口コミ
シーメンスの 会社情報
| 会社名 | シーメンス株式会社 |
|---|---|
| 設立日 | 2001年12月 |
| 資本金 | 43億3600万円 |
| 従業員数 | 450人 |
| 売上高 | 605億3600万円 |
| 決算月 | 9月 |
| 代表者 | 堀田邦彦 |
| 本社所在地 | 〒141-0032 東京都品川区大崎1丁目11番1号 |
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