この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
1日休みは取りずらい部署であったが、半日を急に取得したりは比較的出来る環境。
【気になること・改善したほうがいい点】
反面、半日や時間休が殆ど...続きを読む(全161文字)
SCSK株式会社 報酬UP
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【良い点】
1日休みは取りずらい部署であったが、半日を急に取得したりは比較的出来る環境。
【気になること・改善したほうがいい点】
反面、半日や時間休が殆ど...続きを読む(全161文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
アプリケーション系列の部署は基本提案型の営業ではなく、受注営業であり、開発が基本的に強いため。営業マンとしての価値...続きを読む(全123文字)
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【良い点】
34時間分みなしで残業代は支給される。
早く帰れる人からすると、お釣りが来るかもしれない。
【気になること・改善したほうがいい点】
金融は基本...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
新しいことをやりたいということで退職したので会社が決して悪いからやめたわけではない。 当時はまだ会社自体は今ほど大きくはなかったが現在は大手商...続きを読む(全108文字)
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【良い点】
大手商社ということで今は知名度もあり やりたいことが業務とあえば とてもやりがいがあると思われる。 ITスキルを高めないとついていけない部分は...続きを読む(全106文字)
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【良い点】
今は 女性の役職者が増えたと聞いている。 そういう意味では女性にも働きやすい環境がととのっているとかんがえる
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全113文字)
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【良い点】
充実していると考える。 昔 大阪から東京に転勤した際 家賃補助も多くあった。 そのおかげでいいマンションと契約をしていたことがあるので続きを読む(全73文字)
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【良い点】
昔は残業は多めだったが 現在は残業もないと聞いている。 環境は良くなっていると考える 時代の流れに合わせている続きを読む(全61文字)
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【良い点】
賞与等は2か月以上あり 前職と比べ非常に良かった。 能力が重要視されるので研鑽も必要と感じた。
【気になること・改善したほうがいい点】
縦割り...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
競合他社への転職ではなく、家庭の事情で退職を余儀なくされた面があったが快く対応いただけた。
【気になること・改善したほうがいい点】
転職する際...続きを読む(全108文字)
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【良い点】
過去にはインセンティブがあり、定量的、定性的評価があったが、現在はないが相対的評価となっている。
【気になること・改善したほうがいい点】
特になし続きを読む(全79文字)
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【良い点】
CSK時代は独立系最大手としてビジネスからエンターテイメントまで可能性に満ちていた。現在はグローバル企業としてあらゆる可能性がある。続きを読む(全72文字)
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【良い点】
選抜研修としてジュニアボード、トップボードといった経営者との研修もあり、モチベーション向上につながっていた。続きを読む(全60文字)
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【良い点】
新人研修、3年時研修やリーダー、マネジメント研修など定型化された研修制度は有益であった。
【気になること・改善したほうがいい点】
財務目線やプ...続きを読む(全106文字)
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【良い点】
社長、専務、常務、役員から部長、課長含めてコミュニケーションが図りやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
scskとなり年功序列の要...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
CSK時代においては、SEGA、アスキーなどグループ会社によって、ビジネスからエンターテイメントまで幅広く展開をしていたが、SCSKとなってエ...続きを読む(全220文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
上司に好かれている社員は、勤務態度に問題あり、パワハラをしていても、お咎めなしで出世できる。窓口に装弾しても口頭注...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
社員の教育にたいし投資がなされている
【気になること・改善したほうがいい点】
社員の教育に対しては、社員自身で申し込みや時間の各ろが必要なため...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
有給やフレックスは好きに利用できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
有給でも連絡が来ることや電話対応をするケースが有る。続きを読む(全71文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
ITのトータルソリューションの提案を期待していたが、実際は人月商売が中心続きを読む(全56文字)
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【良い点】
育休産休の制度が整っている。
【気になること・改善したほうがいい点】
実際の女性管理職の数は少なく、昭和を生き抜いてきた男性中年社員中心に会社...続きを読む(全136文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助がないため、週◯日以上出社を義務付けられる社員と、完全リモートの社員で不平等さを感じる面がある。続きを読む(全72文字)
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【良い点】
あくまでお客様の御用聞き営業のため、言われたことをやるだけ
【気になること・改善したほうがいい点】
強みになるような商材が少なく、売上の殆どを...続きを読む(全133文字)
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【良い点】
残業管理はきっちりされているので、基本的には20時間程度です。40時間以上残業する場合などは上位職の承認が必須となるため、慢性的な長時間労働は...続きを読む(全219文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
働き続けること自体は可能だが、女性であること・妊娠出産等のライブイベントに対して旧世代的意識が依然として強い社風で...続きを読む(全357文字)
会社名 | SCSK株式会社 |
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フリガナ | エスシーエスケイ |
設立日 | 1969年10月 |
資本金 | 211億5200万円 |
従業員数 | 16,891人 |
売上高 | 4803億700万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 當麻隆昭 |
本社所在地 | 〒135-0061 東京都江東区豊洲3丁目2番20号 |
平均年齢 | 43.5歳 |
平均給与 | 764万円 |
電話番号 | 03-5166-2500 |
URL | https://www.scsk.jp/ |
採用URL | https://www.scsk.jp/recruit/saiyo/index.html |
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