この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
営業や技術系の部署は特段問題ないように見受けられる。バックオフィス系の方達に若干難ありな気がする。続きを読む(全55文字)
株式会社長大 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社長大の社員、管理職の魅力に関する口コミを公開しています。実際に株式会社長大で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
営業や技術系の部署は特段問題ないように見受けられる。バックオフィス系の方達に若干難ありな気がする。続きを読む(全55文字)
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【良い点】
同期は仲が良かった。退職後も連絡している
【気になること・改善したほうがいい点】
社是に夢とあるが、部長面談時に夢を語ったらその後干された。コ...続きを読む(全287文字)
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【良い点】
40代、50代は仕事に熱く気難しそうな人が多いが、昔ながらの飲みにケーションが好きな人が多く職務の中では知らない人間性が高い人が結構いる。また...続きを読む(全274文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
個人人事評価に関して、合理的な説明や面談などがない。何故このような評価結果となったのかについて、部署長から説明もな...続きを読む(全135文字)
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50代はほとんど実務をしないで,管理者となる.が,したもの者に任せっきりで実際のところ何もしていないに等しい.プロポで業務を取るしかないのであるが,それも...続きを読む(全159文字)
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データベースシステム系やネットワークシステム系、Webシステム系など、広範囲な顧客からの要求に対し、自由に勉強ができ、周りの人たちから教えてもらえ、教えあ...続きを読む(全214文字)
インフラ整備という社会貢献度の高い事業に携われるため、やりがいは大きいと感じる。続きを読む(全40文字)
日本の人口減少に伴い公共事業の案件も今後減少傾向に向かうと思われるが、空飛ぶクルマなどの新規事業の開発やIT技術の活用に力を入れている点から、将来性は比較...続きを読む(全87文字)
建設コンサルタントはどの会社でも同じと思われるが、年度末はかなり忙しくなる様子であった。続きを読む(全44文字)
研修や資格取得支援制度は同業他社と似たようなものがあるようだった。続きを読む(全33文字)
諸制度は整っていたが、実際にそれらの制度を活用している人がどのくらいいるのか分からなかった。残業が多い様子だったため、働きにくい点はあると思う。続きを読む(全72文字)
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【良い点】
公共インフラを支える仕事になので、社会に貢献すると言う自負はあります。
出張でいろんなところに行ける。続きを読む(全57文字)
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【良い点】
人柄がいい人が多い。
残業が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
ごく一部であるが、勤務地や業務内容など自分の希望が通らない人がいる。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
給料と業務量のバランスが悪い。
家に帰ってご飯を食べて寝るだけの生活。
売り上げ目標が高いため、キャパを超えた業務量が課せられる。続きを読む(全71文字)
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【良い点】
社員の教育は各部署任せなので
研修の頻度や有無についても配属される部署によって変わります。
【気になること・改善したほうがいい点】
研修がほと...続きを読む(全135文字)
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【良い点】
同年代よりはもらえているが同業他社に比べて低い。
【気になること・改善したほうがいい点】
固定残業代が支給されているあるが、目標残業時間が設定...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
お客様が来店されたときには必ず笑顔で挨拶し、お客様に気分よく過ごしてもらうことを意識して仕事に励んでいる。常に店内を観察し、お客様のニーズを察...続きを読む(全209文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
管理職は日中、夜間問わず働いている。
見ていて、管理職になりたいと思わない
パワハラがあるとよく聞く。
また、それ...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
同業他社と比べると表面上は穏やかな人が多い それと女性が比較的多いと考えられる。
【気になること・改善したほうがいい点】
まず、ゴシップ好きな...続きを読む(全224文字)
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【良い点】
人はいい人が多いかと思います。
プライベートでも遊んだりする人もいればまったく関わらない人もいるので自分のタイプによって付き合いをしていけばい...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
社員の方とコミュニケーションはとりやすかった。当時は飲み会もおおくプライベートの時間で仲良くなれたので仕事もしやすかった続きを読む(全66文字)
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【良い点】
営業職の人たちは優しい人ばかり。人間関係が良すぎて辞められないと言う人は多いくらい。
【気になること・改善したほうがいい点】
新卒社員では一定...続きを読む(全174文字)
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【良い点】
入る前から聞いていましたが、とにかくお人好しというか会社全体の雰囲気として競争や上を目指そうという意欲的な人はあまりいません
【気になること・...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
仕事ができなくても管理職になれるため出来ない人には良いのかもしれない。
【気になること・改善したほうがいい点】
出来ない人でも管理職になれるの...続きを読む(全133文字)
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【良い点】
社内は優しい雰囲気の方が多い。社員同士、個々で関わる機会は多いが、悪口、陰口を言っているところはみたことがない。困っている人がいると誰かは声を...続きを読む(全120文字)
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【良い点】
基本的に調理や接客はパートで、社員は部屋に閉じ籠りパソコン作業をしていた。
混んだら手伝いにくる程度だった。
社員は色んな所に飛ばされてる。お...続きを読む(全136文字)
会社名 | 株式会社長大 |
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フリガナ | チョウダイ |
設立日 | 1968年2月 |
資本金 | 10億円 |
従業員数 | 943人 |
売上高 | 206億3200万円 |
代表者 | 野本昌弘 |
本社所在地 | 〒103-0014 東京都中央区日本橋蛎殻町1丁目20番4号 |
平均年齢 | 44.5歳 |
平均給与 | 675万3000円 |
電話番号 | 03-3639-3301 |
URL | https://www.chodai.co.jp/ |
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