株式会社長大の内定者による企業研究レポート（全2件）

大学での学びを活かして社会に貢献できる仕事を行いたいと考え、興味を持った。長大では、公共インフラを取り巻く様々な環境問題に対し、生活者視点から改善に努めている。また、持続可能な社会づくりのため、騒音や大気汚染などの環境問題に対して、原因を追究し、必要な施策の立案や...続きを読む(全191文字)

経営理念として、「人・夢・技術」そして「サービス」がある。現代を取り巻く社会・経済環境は、一段と厳しさを増している中...続きを読む(全123文字)

長大の名前の理由は「長く大きい...続きを読む(全36文字)

長大の環境事業は、40数年にわたり、主に公共事業における環境影響調査や評価及び環境保全対策検討に係る業務を行っている。また、近年では、再生可能エネルギーや廃棄物処理場などの様々な環境影響調査、評価の業務に携わっている。他の会社に比べて歴史がある分、信頼があるので今...続きを読む(全182文字)

和やかで優しい人が多いイメージ。社員の方もこれまでに人間関係で悩んだことはないとおっしゃっていた。風通しが良く、メリハリがあって、仲間と協力して仕事を進めていくような雰囲気があった。職種がコンサルタントで、チームで仕事を進める人も多いので、そのような方が多いのかも...続きを読む(全170文字)

面接時に希望勤務地を聞かれるが、転勤する可能性もある。何年ごとに転勤するかは分からない。また、技術職から人事に異動する方もいると聞いた。自身の家庭事情や希望に合わせて、部署異動も可能かもしれない。入社数年後までは長大の借り上げ社宅に住むことができる。自腹で住むより...続きを読む(全178文字)

選考は、最初に説明会に参加し、次に早期選考の一次面接だった。一次面接はオンラインで行った。続いて、対面で行う最終面接があった。最終面接は本社で行った。早期選考に呼ばれたのはインターンシップに参加した人と説明会に参加した人が呼ばれたのだと思う。採用大学は全国色々な場...続きを読む(全311文字)

建設コンサルタントで橋梁をやりたいとおも...続きを読む(全46文字)

理念やビジョンについては、面接やESで重視されている印象はなく、特別な対策は行わなかったが、一読はした。その上で、橋梁に対する熱意を持ち、発注者や住民に納得してもらえる計画設計を行える人材が求められていると感じた。また、数多くの有名な橋梁を設計しており、それらの技...続きを読む(全191文字)

建設コンサルタント業界は、土木構造物に対して技術力を活かした提案を行い、人々の生活を豊かにする仕事であると考える。中でも橋梁分野は、新設と維持管理の二つの業務に分かれる。新設では、橋梁形式の選定や橋脚の配置を決定する業務が含まれる。一方、維持管理では、橋の点検手法...続きを読む(全209文字)

橋梁業界において、大日本ダイヤコンサルタントと並ぶ有名な企業であり、本州四国連絡橋や新西海橋などの実績を持ち、土木学会賞やグッドデザイン賞など数多く受賞していることから、高い技術力があると考える。しかし、同業他社との業務内容に大きな違いは見られなかったため、最終的...続きを読む(全149文字)

他の建設コンサルタントと比べると女性の割合が多い。また、残業については年度末は忙しくなるものの、年間平均で約21時間と比較...続きを読む(全128文字)

株式会社長大の福利厚生として、入社前に使途自由の「入社お祝い金」が支給される。2023年度の話にはなるが、独身寮については、入居後2年間は月額6,000円の家賃負担で、以降2年間は家賃補助として10,000円（東京・大阪は15,000円）が支給される。また、若手社...続きを読む(全336文字)

一次面接で内定の判断はされ...続きを読む(全33文字)