エムティーアイの40代以上の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全56件）

【良い点】
基本は完全在宅フルリモート、全国どこでも勤務可能。７時～22時のフルフレックスをうたってはいるが、部署によっては勤務開始時間が定められている。...続きを読む(全274文字)

【良い点】
社内設置の自販機は、社員価格で安く購入できます。
コンビニ自販機もあり、忙しい時には大変重宝しています。
健保連携の保養施設は充実しており、事...続きを読む(全200文字)

【良い点】
性別格差は無いと思う。時間休や時短勤務制度もあり、男女問わず利用していて、働きやすい環境だと思う。周囲も理解がある。続きを読む(全64文字)

【良い点】
会社としてはリモートワークやフレックス制度を導入して、働きやすい環境を整備しようとしている。オフィスに出社する必要は無い。リモート手当もある。...続きを読む(全132文字)

【良い点】
資格取得の費用補助制度はあるが、適用される上限額や回数は少なかったと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
副業は禁止。近年副業許可す...続きを読む(全150文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
属人化が多く、ナレッジを共有する文化があまり無い。同じような問題が至るところで繰り返されている印象。マニュアル、ド...続きを読む(全193文字)

【良い点】
役職によっても異なるが、ワーク・ライフ・バランスは非常に取りやすいと感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
役職によっては土日でも当...続きを読む(全101文字)

【良い点】
ヘルスケアに注力しており、時間はかかるが将来性はある。
【気になること・改善したほうがいい点】
ガラケー時代に事業化した音楽配信サイト、女性の...続きを読む(全119文字)

【良い点】
新卒の年収は高い。
部門によっては役職と同時にポンと上がるケースがある。
【気になること・改善したほうがいい点】
半年に一度の評価（MBO）に...続きを読む(全155文字)

【良い点】
ルナルナを運営していることもあり、女性の働き方については非常に柔軟に考えている。また、男性の育児休暇等も取りやすく、その点も女性の働きやすさに...続きを読む(全90文字)

【良い点】
コロナ前は部活動や夏祭り等の企画もあり、組織を超えたコミュニケーションが活発であったと感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補...続きを読む(全135文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
業績が悪化しているため、事業投資への余裕がない。
好き放題案件を持ってくる役員に振り回されている人も多い。続きを読む(全73文字)

【良い点】
プライベートと仕事のバランスがとりやすい。有給が取りやすくフレックス制度もあり業務の調整が取れれば比較的休みがとりやすい。また部活動もあり和気...続きを読む(全179文字)

【良い点】
精神面、健康面、各部署との交流を図る観点から、クラブ活動を実施しており、参加費の一部サポートもあります。（補助が出るのは1人2つまでだったと思...続きを読む(全174文字)

【良い点】
これまで見てきた中では、女性役員、管理職も多数いらっしゃいます。
能力のある方は、性別に関係なく、登用してもらえるようになっています。
管理職...続きを読む(全226文字)

【良い点】
研修制度が充実しており、Webでの講義受講ができます。
ビジネスマナーはもちろん、業務に直結する基礎知識（マーケティング、会計、office系...続きを読む(全218文字)

【良い点】
新卒の初任給は高く設定されているが、入社後はその分上がずらい体系になっている。また、地方採用は転勤がない分、安く設定されている。
入社後3...続きを読む(全204文字)

【良い点】
社内の交流イベントは多くあるが、一部の仲良しグループが仕切っていて、後から入りづらい雰囲気がある。活用する人は良いが、興味がない人から見ると一...続きを読む(全180文字)

【良い点】
有休はとりやすいが、部署や上司によって偏りがある。部署によっては、年末1か月近く休む人もいて、公平感がない。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全180文字)

【良い点】
挑戦的な製品の開発に挑み続けるという面白さはほとんど無いが、一方で利益が見込める製品を開発、投入する傾向が強いが、ある意味事業の安定性を生んで...続きを読む(全194文字)

【良い点】
就労環境の改善、働き方改革などには世間に先んじて取り組む姿勢が強く、従業員としては好印象だった。また制度変更に際してはきちんと社内向けの説明会...続きを読む(全186文字)

【良い点】
この会社に限ったことではないと思うのですが、上司からの好き嫌いに左右される部分が大きいです。実績がなくてもマネジメント職の方が多いことを考える...続きを読む(全281文字)

【良い点】
プレイングマネージャしか基本的におりません。ですのでマネジメントに特化された方がいない分、現場志向ともいえる気がします。これを良いと判断するか...続きを読む(全194文字)

【良い点】
部門ごとに異なりますが、好きなタイミングでフレックスなどを活用することは可能な部門もあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
悪い点...続きを読む(全197文字)

【良い点】
ベンチャー企業です。上場はしているものの、社風や雰囲気はベンチャーそのものですのでガツガツ働く方、上昇志向の強い方には良いかと思われます。
【...続きを読む(全187文字)