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プログラマとして客先常駐だったため、会社とのつながりが少なかった。社風は自由な雰囲気だったが、自分から社内にコネクションを作らないと、社内での存在感がな...続きを読む(全165文字)
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
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マーブルの評判・口コミ一覧（全1341件） 44ページ目
株式会社マーブルの社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
マーブルの 社員・元社員による会社の評価
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- 総合評価
- 2.6
- やりがい
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2.8
- 年収・評価
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1.9
- スキルアップ
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2.5
- 福利厚生
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2.5
- 成長・将来性
-
2.5
- 社員・管理職
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2.7
- ワークライフ
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3.1
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-
3.3
- 入社後のギャップ
-
2.3
- 退職理由
-
2.3
マーブルの 学生による会社の評価
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- 総合評価
- 3.2
- やりがい
-
3.2
- 年収・評価
-
2.8
- スキルアップ
-
3.4
- 福利厚生
-
3.3
- 成長・将来性
-
3.5
- 社員・管理職
-
--
- ワークライフ
-
3.3
- 社風・文化
-
3.2
- 女性の働きやすさ
-
3.7
- 入社後のギャップ
-
--
- 入社難易度
-
2.7
- おすすめ度
-
3.0
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社歴が長く、支店によっては地場のユーザとも長く良好な関係で仕事が出来ているところもあります。しかしユーザの業績に左右されますので、ユーザの新規開拓が出来...続きを読む(全207文字)
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私の居た支店は、人間関係に問題は有りませんでした。
でも昇給が無く、賞与は会社の業績次第ですが、出ても給料程度。出ない時もありました。役職がつけば少し...続きを読む(全176文字)
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営業研修、リーダ研修、管理職研修など、結構考えられている方かと思います。
但し、技術系の研修は無く、個人の力量しだい。です。
色んな職場(企業)へ派...続きを読む(全159文字)
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支店によって違いますが、管理職しっかりして、まじめな支店だと、支店の成績も良く、人間関係も良好になります。
やる気が無い管理職は、直行直帰で会社には居...続きを読む(全168文字)
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拠点単位で独自の仕事が出来るし、どんな仕事なのか営業に聞けば事前に教えてくれるので、仕事を選ぶことも出来た。人によってはやりがいを感じる事は可能と思われ...続きを読む(全152文字)
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仕事に関してやりがいを感じたのは、良く言えば仕事を全て任せてもらえて、自分で考えながら仕事ができる部分ではないかと思います。まぁ上の人間があまり面倒見が...続きを読む(全193文字)
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満足している点は全くありません。昇給はほとんどなく、賞与も低い。残業は制限無くつけられるので、残業代で稼ぐ事は出来るかもしれないけど。当時の上司は全然仕...続きを読む(全159文字)
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プロジェクトによってプライベートを優先出来る時期とそうでない時期に分かれます。
仕事がないときは残業がないのでプライベートの時間を取れますが、あるとき...続きを読む(全155文字)
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給与面でのアップがほとんどなく、今後も感じられない。又、連帯責任という制度があり、いくら自分の事業所が黒字でも、全体が赤字では平気でボーナスカットとなる...続きを読む(全152文字)
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育児等には制度は一応あるが、やはり女性社員の定着率は低い。給与面が非常に安いからだと思われる。ただ、派遣先によっては休みやすい場合もあるので、かなり運の...続きを読む(全150文字)
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休日や労働時間はすべて派遣・常駐先の会社の規則に従うため、休みの多い少ないは人によって大きなばらつきがある。基本の夏休みは2日間である。満足する点はなく...続きを読む(全151文字)
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地方支店での転勤なしの条件で数年勤務しました。年収は300万以下でしたが一人身なので生活は普通にできました。ただ家庭を持つとこの年収ではきついとかんじる...続きを読む(全150文字)
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仕事内容にもよるが、自分は東北のあるカーナビ会社に出向勤務。進捗具合にもよるが忙しくないときは日々の残業が1時間あるかないか。水曜・金曜は定時退社日だっ...続きを読む(全196文字)
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東北のとあるカーナビ製造会社に配属。配属される仕事先、勤務地域にもよるが、残業なしで16～17万程度。賞与は1ヶ月分ほど。残業代は残業した分支払われ、1...続きを読む(全182文字)
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新卒だったので、当時トレンドと感じていたIT業界に飛び込んだのが入社のきっかけでした(内定も東京コンピュータサービスしか出ていませんでした)。同期の人数...続きを読む(全183文字)
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給与については非常に低い上に、ノルマが多い。しかしこれは客先に常駐するため、すべては客先次第ということになる。そのため、評価が客先経由のためにうまく反映...続きを読む(全164文字)
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参入市場、およびライバル企業の動向についてだが、特に問題はない。自分自身の会社でがんばればよい。ライバルを意識するのは上の人間であり、担当者はそこまで考...続きを読む(全155文字)
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給与、賞与については満足していません。10年以上を経過すると同評価で途端に金額が下げられます。
また、昇給については、1拠点の人数と成績により決まるた...続きを読む(全182文字)
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基本的に社内教育はありますが、それによるスキルアップは難しいです。また、仕事で与えられたPJによりスキルを身につけるようになるため、最近の短納期ではスキ...続きを読む(全183文字)
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男女ともにいろいろな機会は平等にある。
情報処理の資格取得など、上司から指導があり、新しいプロジェクトなどに有利な面も。
出産休暇や育児休暇などの優遇...続きを読む(全153文字)
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福利厚生は完備されている。
ただし、交通費は駐車料金の上限まで設定されているのでなかなか全額負担されない。
資格取得に関しても、受験金額の負担は一切...続きを読む(全188文字)
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プライベートに関しては年休休暇を取りやすい環境にあるため満足している部分はある。休日出勤が多いのはあるがそれでも第旧制度がしっかりしているためプライベー...続きを読む(全151文字)
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この会社は本当に詐欺集団といってもいいと思います。
待遇は最悪で景気が悪くなると、社員に嫌がらせをして辞めさせようとしてきます。
また社員をいかに売...続きを読む(全172文字)
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1～5年目位の教育は基本的にOJTで行い、会社で行なう研修は管理者向け研修が主。研修はなるべく土日を利用し土日の場合は無給になります。基本、給料を上げた...続きを読む(全157文字)
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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回答者別の学生からの評判・口コミ
マーブルの 会社情報
| 会社名 | 株式会社マーブル |
|---|---|
| フリガナ | マーブル |
| 設立日 | 1971年3月 |
| 資本金 | 1億円 |
| 従業員数 | 8,700人 |
| 売上高 | 584億3600万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 田村浩一 |
| 本社所在地 | 〒103-0023 東京都中央区日本橋本町4丁目8番14号 |
| 電話番号 | 03-3243-5311 |
| URL | https://www.marble-corp.co.jp/ |
NOKIZAL ID: 1130503
