ガルフネットの福利厚生・住宅手当・家賃補助に関する評判・口コミ一覧（全10件）

【気になること・改善したほうがいい点】
昇給する機会はあまり無く、経営者の目に留まるかどうかが重要になってくる。
仕事で成果をあげたとしても、評価される為...続きを読む(全103文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
残業や休日出勤が常態化しており、月100時間以上残業している方もいる。
休みをとったら社内SNSでお礼を言わなけれ...続きを読む(全99文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
今の時代には珍しく、パワハラ、モラハラが横行している。職場の雰囲気も仕事の話以外では誰かの愚痴ばかりでとても険悪な...続きを読む(全203文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
仕事をしていてなにかスキルが身につくかと言えばそうでは無く、特にこれといってやりがいのようなものも感じたことがない...続きを読む(全140文字)

【良い点】
新卒からすぐに開発職で上流工程から関わることが出来ると思っていたから
【気になること・改善したほうがいい点】
新卒からすぐに上流工程に関わるこ...続きを読む(全363文字)

【良い点】
額面は他社よりも多くなっていると思うが、固定残業30hが入っているので多くなっていなくては困る
【気になること・改善したほうがいい点】
賞与は...続きを読む(全196文字)

【良い点】
サブスク方式でシステムを提供しているので毎月の収入は比較的安定している。
【気になること・改善したほうがいい点】
飲食店などがメイン客層だった...続きを読む(全191文字)

【良い点】
退職することに対して罪悪感を覚えることが一切なく、気持ちよく転職活動をすることが出来た。
【気になること・改善したほうがいい点】
年功以外での...続きを読む(全209文字)

社長自らが研修を行ったり、部署ごとの勉強会などがある。続きを読む(全27文字)

開発や営業は男性社員の比率が多い。一方で事務系やヘルプデスクに関しては女性社員の割合が多いと思う。自然と女性社員の比率が高い場所はそうでない場所と比べて、...続きを読む(全135文字)

【良い点】
上司からの推薦で、年次が浅くてもチームリーダーやグループマネージャーになれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
年次が浅いうちから社内...続きを読む(全126文字)

【良い点】
基本的な福利厚生は整っており、資格取得奨励制度もあるので自己学習ができる人にはいい環境だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
近年...続きを読む(全104文字)

【良い点】
福利厚生はしっかりしていた方だと思う。
社宅、住宅補助などもしっかりしていた。
大きな問題は無かったと思う。続きを読む(全60文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
会社ならではのものは特にありません。独身寮は不人気で、二人一部屋です。世帯者向けの社宅は出世してからしか入れないの...続きを読む(全124文字)

【良い点】
会社近くに住めば最大月2万円くらい住宅補助が出ますが、赤坂に会社があるので家賃が高く、利用している人は少ない印象です。
【気になること・改善し...続きを読む(全135文字)

【良い点】
副業OKで、プライベートでゲーム開発や漫画投稿など自由に行うことができます。「個人のスキルアップに繋がることは会社にとっても利益になる」という...続きを読む(全180文字)

【良い点】
学習支援、資格支援があるところ、資格を取ると給料以外に資格取得報酬がある
【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生を感じる場面が少ない続きを読む(全77文字)

【良い点】
副業は原則感じですがその部分がゆるく、実質の副業をやっている方もいます。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助が勤続10年を越えな...続きを読む(全95文字)

【良い点】
比較的規制の無い社風だった。忘年会も欠席可能だった。新年会・花見も無し。社内学習は、個別の裁量に任されていた。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全97文字)

【良い点】
一般的な福利厚生はあり。その他従業員に評価について相談されることはないため、管理者のみでの評価制度だと思われる。マイカー通勤は不可。上限３万円...続きを読む(全88文字)