この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
ワークライフバランスを確保するための、休暇制度が充実している。
【気になること・改善したほうがいい点】
家賃補助など費用の掛かる福利厚生が物足...続きを読む(全81文字)
エヌ・ティ・ティ・データ・カスタマサービス株式会社 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、エヌ・ティ・ティ・データ・カスタマサービス株式会社の福利厚生、社内制度に関する口コミを公開しています。実際にエヌ・ティ・ティ・データ・カスタマサービス株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
ワークライフバランスを確保するための、休暇制度が充実している。
【気になること・改善したほうがいい点】
家賃補助など費用の掛かる福利厚生が物足...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
保養所とか沢山ある。
【気になること・改善したほうがいい点】
ドンドン改悪される。以前は65歳定年退職が60歳に下げられた。福利厚生を考えて仕...続きを読む(全98文字)
リモートワークやフレックスタイム制が導入されているので働きやすいように感じた。続きを読む(全39文字)
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【良い点】
福利厚生は手厚いと思う。リモートワーク手当代も出る。
残業代は超過分を申請したらしっかり出る。続きを読む(全53文字)
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住宅補助が3.3万円出る。レクリエーションで一年で1万円使え、外食できる。ファミリー制度があり、中堅社員を父母役とし、5年目、1年目の社員がファミリーを形...続きを読む(全108文字)
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【良い点】
住宅補助が充実しております。あまり他社にはない制度なため、良い会社だと思います。
有給も業務に支障がなければ自由に取得できる会社だと思います。...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
よくあるシェアード型の福利厚生サービスに加入しており、映画や宿泊施設の割引などサービスが受けられる。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
有給の取りやすさは部署によるが、とりやすい部署が多いと思う。
産休育休もとりやすい環境だと感じる。女性は産休から職場復帰している方が多い印象。...続きを読む(全211文字)
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【良い点】
福利厚生が充実しています。だいたいの福利厚生はあり、いろんな手当がつきます。上手く活用すれば、福利厚生だけで、毎月10万くらい変わったりします...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
有給消化率が高く、
その点は福利厚生がしっかり
していると感じました。
残業もそこまで多くありませんでした。
安定しているところも良いと
思い...続きを読む(全135文字)
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【良い点】
派遣社員には、会社からの直接的な福利厚生はありませんでした。
しかし、お金の出どころははっきり分かりませんでしたが、支社によってはパーティー的...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
NTTのグループ会社なので福利厚生はしっかりしています。決算時は忙しいですが、普段は残業がすくなめでノー残業デーもあります。
【気になること・...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
福利厚生はまぁまぁ。平均よりやや上くらいの水準だが、親会社と比べるとかなり劣るのは仕方がない。福利厚生には満足しています。
【気になること・改...続きを読む(全179文字)
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NTTグループなので福利厚生はしっかりしている。社会保険はもちろん完備されており、グループ社員向けのサービスなども充実している。また、休暇も比較的とりやす...続きを読む(全103文字)
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休暇制度などはNTTグループの労働組合がしっかりしているので比較的しっかりしています。
ノー残業デーについても、労働組合が見回りに来るので基本的にはノー...続きを読む(全204文字)
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【良い点】
派遣社員として入社しましたが、派遣の人員の人数の関係で、2年目に契約を切られました。それなりに業務を教えてくださり、在宅ワークもあります。
仕...続きを読む(全512文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
NTTデータグループでは、最低の賃金水準である。この点においては、優秀な人材の確保が難しいと感じる。続きを読む(全70文字)
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【良い点】
親会社であるNTTデータからの下請業務が多く、手堅い経営スタイルではあるけれども、成長性はない。
【気になること・改善したほうがいい点】
無難...続きを読む(全113文字)
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【良い点】
年次有給休暇などの休暇を取得しやすく、とてもホワイトな会社です。
【気になること・改善したほうがいい点】
配属されたプロジェクト次第で時間外労...続きを読む(全87文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
今後自然と減ってくるとは思うけれど、親会社のNTTデータから転籍してきた能力の低い年配管理職の割合が高く、部下が苦...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
様々な理由で順調な会社員生活を送ることができず、長期休暇を取得することになった場合でも、周囲が復帰を温かく迎えてくれる。続きを読む(全66文字)
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【良い点】
階層別研修のほかに資格取得等の自己啓発支援制度がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
親会社であるNTTデータからの転籍者が管理職に...続きを読む(全108文字)
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【良い点】
産休、育休からの職場復帰を温かく迎える雰囲気がある。マタハラ等は無縁。短時間勤務も取得しやすいです。続きを読む(全56文字)
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【良い点】
安定しているが給与が安いとこ。
【気になること・改善したほうがいい点】
パワハラがまだ普通にあるが、パワハラした人は異動しないし守られる。被害...続きを読む(全102文字)
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【良い点】
女性幹部目指す会社の方針があり、仕事が出来ない人でも結婚して子供がいてフルタイムで働けるなら能力が不足していても管理者にドンドンなれます。
【...続きを読む(全148文字)
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【良い点】
社宅があったり、有給が多かったりそういった点はとてもよかったです。ただ社宅はずっといれるわけではないのと住宅補助は少ないので、その点は不満足です。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
福利厚生は、ベネフィットがあり毎月様々なクーポンなどが配信され、自由に選択できるのは良いと感じました。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
場所によって住宅補助の値段が変わる
社内制度は特に問題ない
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助が出るが、基本給に含まれているため...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
住宅補助が手厚い。
独身より結婚することで手当が手厚くなる。
【気になること・改善したほうがいい点】
副業禁止。
テレワーク禁止。
※職種によ...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
IT健保に入っていて、そこをうまく使えれば旅行なども安くいけたりするのでそこはよかったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助...続きを読む(全114文字)
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【良い点】
福利厚生は非常にいいです。在宅補助や交通費はもちろん、ベネフィット等の利用もできます。これもワーク・ライフ・バランスに直結しています。続きを読む(全73文字)
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【良い点】
在宅勤務を利用している人が多く、業務にもよると思うが自分の裁量で在宅 or 出社かを決められる点は良い。会社としては、週1出社を推奨している。...続きを読む(全125文字)
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【良い点】
住宅補助が一人暮らしだと月3万円貰える。また、実家暮らしでも月1.5万円貰えるのでいい。ベネフィットワンを使え、また野球観戦を無料でできたり、...続きを読む(全143文字)
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【良い点】
IPA系の資格を取得すると報奨金が貰えるので、自己学習に励むモチベーションになる。
ただし、一時金のため資格手当などで継続的に貰えるわけではな...続きを読む(全252文字)
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【良い点】
クリスマスパーティや親睦会、定期的に行われる社外のイベント(BBQやスキー旅行など)があります。
社外イベントは家族や友人も気軽に参加でき、色...続きを読む(全152文字)
会社名 | エヌ・ティ・ティ・データ・カスタマサービス株式会社 |
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フリガナ | エヌティティデータカスタマサービス |
設立日 | 1998年3月 |
資本金 | 1億円 |
従業員数 | 1,295人 |
売上高 | 419億8600万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 沖村幸彦 |
本社所在地 | 〒135-0061 東京都江東区豊洲3丁目3番9号 |
電話番号 | 050-3616-7000 |
URL | https://www.nttdatacs.co.jp/ |
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