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株式会社井田コーポレーション

井田コーポレーションの選考フロー・本選考対策・早期選考情報・内定者の傾向と対策

井田コーポレーションの選考フローや選考スケジュール、各選考の時期、早期選考の情報、通過率など選考対策に役立つ情報を掲載。志望動機、ESの頻出質問、合格した先輩の面接での質問と回答、内定者のアドバイス、入社を決めた理由の一部も確認できます。ぜひ参考にして、選考に備えましょう。

井田コーポレーションの 27卒・28卒向け 最新の就活速報

  • 2026年10月22日 1次面接通過した学生の就活速報 NEW
  • 2026年10月3日 入社予定の学生の就活速報
  • 2026年10月2日 1次面接通過した学生の就活速報
就活速報を見る

井田コーポレーションの 本選考の選考フロー・スケジュール

選考フローサマリ AI要約

井田コーポレーションの本選考は、職... 続きを読む(全126文字)

最近の選考フロー

27卒 メーカー事業:総合職
  • 説明会・セミナー
  • 1次面接

全1件の投稿

  • 説明会・セミナー
  • エントリーシート
  • 1次面接
  • 2次面接
  • 最終面接

全1件の投稿

27卒 営業系
  • インターン
  • リクルーター面談・人事面談
  • WEBテスト
  • 1次面接
  • 最終面接

全1件の投稿

26卒 メーカー事業:総合職
  • エントリーシート
  • 1次面接

全2件の投稿

  • エントリーシート
  • 1次面接
  • 2次面接

全1件の投稿

選考・採用スケジュール

対象卒年
  • 26卒
  • 27卒

27卒の学生からは、各選考ステップで以下の時期を中心に報告が寄せられています。

ES
2026年2月
WEBテスト
2025年11月、2026年2月、5月
1次面接
2026年2月
2次面接
2026年3月
3次面接以降
2025年12月、2026年3月
内定
2025年12月、2026年3月〜5月、7月

井田コーポレーションの 選考難易度と採用倍率

選考難易度

3.3 / 5

井田コーポレーションは5点満点中3.3点で、選考難易度は平均並みと言えます。また、就活会議に登録されている26,588件のサービス業界の企業の平均に比べると、0.3点低いです。

選考難易度は、企業の選考を通過する難しさを示した指標です。就活会議の会員が登録したステータスをもとに算出しています。この情報は、必ずしも合否を決定づけるものではありません。就職活動における参考のひとつとして、ぜひ活用してください。

採用倍率

13.5 倍

就活会議に登録されている26,588件のサービス業界の企業の平均は7.0倍のため、採用倍率は高いと言えます。

採用倍率は就活会議の会員が登録したステータスをもとに算出しており、実際の採用倍率とは異なります。就活会議サイト内での相対値として参考にしてください。また、この情報は、必ずしも合否を決定づけるものではありません。就職活動における参考のひとつとして、ぜひ活用してください。※より適切な情報となるよう、データ集計方法を調整いたしました。(2025年4月14日更新)

井田コーポレーションの 本選考の通過率

対象卒年
  • 26卒
  • 27卒
選考ステップ 通過率
ES通過率 テスト通過率 1次面接通過率 2次面接通過率 内定率

26卒の本選考の内定率は、?%です。27卒の本選考の内定率は、?%です。

井田コーポレーションの 早期選考の情報

インターンからの優遇

インターンへの参加が本選考に有利になると思いましたか?

  • はい
  • いいえ
インターンの優遇情報を詳しくみる

早期選考のスケジュール

対象卒年
  • 27卒
  • 28卒

早期選考に該当する28卒の学生からは、各選考ステップで以下の時期を中心に報告が寄せられています。

1次面接
2026年10月

井田コーポレーションの 本選考対策

志望動機

メーカー事業:総合職

27卒 / 学校名非公開 / 性別非公開

Q. 井田コーポレーションを志望する理由を教えてください。
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  • 0

営業系

27卒 / 学校名非公開 / 性別非公開

Q. 井田コーポレーションを志望する理由を教えてください。
  • 0
  • 1

メーカー事業:総合職

27卒 / 学校名非公開 / 女性

Q. 井田コーポレーションを志望する理由を教えてください。
  • 0
  • 0

総合職

24卒 / 学校名非公開 / 性別非公開

Q. 井田コーポレーションを志望する理由を教えてください。

A. 美しさを通して人の人生に変わるきっかけを与えたいからです。化粧品は私の人生に大きな影響を与え、変わるきっかけを与えてくれました。実際に私は高校生までは自分に自信を持てませんでしたが、大学生になって初めて化粧品を使い、自分の肌荒れが治ったことや自信をもってマスクを外せるようになったことで印象が大きく変わり、自分に自信を持てるようになりました。ですので、今度は影響を受ける側から、与える側として、低価格高品質の商品を通して幅広い人の人生に変わるきっかけを与えたいため、志望しています。

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総合職

20卒 / 早稲田大学 / 女性

Q. 井田コーポレーションを志望する理由を教えてください。

A. 私が御社を志望する理由は、(1)世界中にワクワクを届けられること、(2)自分のアイディアを形にできること、(3)最初に現場を経験できる、という私の就活の軸にあっていたためです。特に御社では、誰にでも手を取りやすいリーズナブルな化粧品を、高品質で提供しているという点で、他社と比べてより多くの人に影響力があると思います。私自身も高校時代から使っていて大好きな御社の化粧品を、サークル活動で培った企画力を生かして生み出していきたいと考えています。そのためにも、最初の数年間は営業職として現場で必要とされているものを学び、ゆくゆくのキャリアに生かしたいです。早いスピードで変わって行く時代についていき、常に必要とされる化粧品を御社で作りたいと強く感じ、志望致しました。

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  • 10
すべての志望動機を見る

エントリーシート

営業系

27卒 / 学校名非公開 / 女性

Q. 会社選びにおいて大切にしている価値観とその理由について教えて
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メーカー事業:総合職

27卒 / 学校名非公開 / 女性

Q. 会社選びにおいて大切にしている価値観とその理由について
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メーカー事業:総合職

26卒 / 学校名非公開 / 女性

Q. 自分の強みがわかるエピソード
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総合職

24卒 / 学校名非公開 / 女性

Q. 学業、ゼミ、研究室などで取り組んだ内容 (200文字以内)

A. ○○法についてゼミで専攻している。〇〇とは、○○を行うための手続に関する法律だ。公平・適正・迅速な裁判を国民に保障するための法律で、民法をはじめ多くの法律を基礎として成り立っている。ゼミでは、判決の手続に関する基礎知識を学び、その後実際の裁判例や事例を題材としてグループで法律的な観点から調査を行った。調査の結果を元に研究を行い、法律の問題点についての見解を発表している。

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メーカー事業:総合職

24卒 / 國學院大学 / 女性

Q. ◆学業、ゼミ、研究室などで取り組んだ内容 (200文字以内)

A. 学科では「ファストファッション業界において関連するSDGsのゴールの達成はできるのか」というテーマで卒業論文に向けた調査を行っています。このテーマは先行研究がほとんどないため「ファストファッション業界の定義」や「業界に関連するゴールの設定」など定義の部分から取り組む必要がありました。企業の開示する情報が足りず、苦労することもありますが、前例がないことにも自分なりに取り組む姿勢が身につきました。

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すべての通過ESを見る

面接

井田コーポレーションの本選考面接の内容、評価ポイント AI要約

井田コーポレーションの本選考は、主... 続きを読む(全137文字)

メーカー事業:総合職

27卒 / 学校名非公開 / 性別非公開

Q. 入社後にやってみたい仕事は何ですか。
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営業系

27卒 / 学校名非公開 / 性別非公開

Q. 卸営業に興味を持ったきっかけと、入社してからしたいこと
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営業系

27卒 / 学校名非公開 / 性別非公開

Q. どうしてメーカーではなく卸営業なのか
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総合職

24卒 / 学校名非公開 / 性別非公開

Q. 大切にしている考えは何ですか

A. 主体的に動き、プラスアルファのことができるかどうかを大切にしています。学生の学びは受動的な部分が大きいと思いますが、社会人は能動的に学ぶ姿勢が大事だと思います。学生は授業がありますが、社会人になると学ぶ機会がないため、仕事をする上で知識不足だと感じた際は、能動的に学びを吸収する時間を自主的に取る必要があると思いますし、ただ言われるがままに業務をするのではなくて、お客様の期待を超える提案をするために自ら意識して工夫することが大事だと思います。ですので、御社に入社しましたら、能動的に自分から学ぼうという意識を持って、お客様の期待を超える提案をしたいと思います。

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総合職

24卒 / 学校名非公開 / 性別非公開

Q. ドラッグストアでの陳列についての意見を教えてください

A. わかりやすいものだけではなく、少し疎遠しがちだけど効果があるものをアピールする陳列をすると良くなると思います。商品が多すぎるからどれを選べば良いかわからないからこそ、わかりやすいものを選ぶんだと思います。たとえば類似商品ごとに、ブランドごとに置いていたり、ブランドらしさをアピールするために個別の売り場にしているが、値段が高いブランドはとっつきづらいので、身近な商品としてのアピールをすると良いと思いました。具体的には、そのブランドは値段が高いものの使いやすいというイメージを浸透させるためにブランドらしさを改めて構築して売り場展開をする必要があると思います。

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井田コーポレーションの 内定者のアドバイス

営業系

27卒 / 学校名非公開 / 性別非公開

内定に必要なことは何だと思うか
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総合職

24卒 / 学校名非公開 / 性別非公開

内定に必要なことは何だと思うか

とにかく人柄重視の企業です。前のめりにがつがつする方ではなく、明るく素直に受け答えが良く、それでいてガッツはある、といったように、自分を俯瞰してみることのできる客観性がある方が求められていると思います。実際に役員の方もそのような方が多いと面接で感じました。また、素の自分が評価されるので、自分を取り繕ったりしても恐らく見抜かれると思うので、素の自分で、誠実に話すことを念頭に置いて話すことが大事なことだと思います。

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総合職

20卒 / 早稲田大学 / 女性

内定に必要なことは何だと思うか

基本的な面接対策(ガクチカ・自己PR・志望動機)以外はあまり作らず、自然体で臨んだ方がいいと思います。説明会でも強調されますが、選考では人柄を重視されるそうです。考えて用意してきた答えを言うのではなく、その場で自分の思ったことを正直に言うことが大切です。ただそれは企業研究をするなと言う意味ではなく、ホームページを読み込んだり、他者との比較をした上で、自分が会社で何をしたいのか?を常に考えることはとても大事です。将来何がしたいかを明確にしましょう。

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入社を決めた理由・迷った企業

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井田コーポレーションの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社井田コーポレーション
フリガナ イダコーポレーション
設立日 1940年12月
資本金 2400万円
従業員数 542人
決算月 11月
代表者 井田仁祥
本社所在地 〒111-0053 東京都台東区浅草橋1丁目9番2号
電話番号 03-3235-0701
URL https://www.idagroup.co.jp/
NOKIZAL ID: 1705011
就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。