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株式会社三井E&S

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

三井E&Sの入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧(全23件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社三井E&Sの入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際に株式会社三井E&Sで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

三井E&Sの 社員・元社員による会社の評価

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やりがい
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入社後のギャップ
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退職理由
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三井E&Sの 学生による会社の評価

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総合評価
3.3
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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三井E&Sの 入社理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧

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23件中23件表示

株式会社三井E&Sの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

5.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2025年4月24日

回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 10年前 個人営業 役員クラス インターン

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
雑談みたいな形で話す印象が強かったです。
前に働いていた職場を早く辞めたかったので、面接を通過して、入社しました。
ただ、派遣で色々な仕事が...続きを読む(全128文字)

この投稿でわかること
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    株式会社三井E&Sの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2010年頃

    投稿日: 2024年12月26日

    回答者: 社員・元社員 男性 16年前 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    良くも悪くも温和でぬるい会社。自分をどう成長させるかはあなた次第だと思います。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    特に気になる点はあり...続きを読む(全80文字)

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    株式会社三井E&Sの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    4.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2024年3月19日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 3年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    ある程度ギャップは無いですが、仕事の際にはヒリヒリした空気間ですので
    覚悟をしといたほうが良いですね。続きを読む(全57文字)

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    株式会社三井E&Sの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    4.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2024年2月29日

    回答者: 社員・元社員 50代前半 男性 4年前 法人営業 課長クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    まわりの皆さんが本当に優秀でした。私は常に劣等感を感じてました。自分を磨くにはとてもいい環境だと思いました。
    【気になること・改善したほうが...続きを読む(全128文字)

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    株式会社三井E&Sの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2023年12月30日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 3年前 設計 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    頭に三井と書いてあったから安心感があったため
    【気になること・改善したほうがいい点】
    一応グループ会社だが三井と書いてるだけで、三井の下層中...続きを読む(全110文字)

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    株式会社三井E&Sの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2023年8月20日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 7年前 機械・機構設計、金型設計(機械) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    人事部が穏やかで優しい人が多く、学生から見ると良い印象だった。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    組織の中は独特な人が多い。続きを読む(全71文字)

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    株式会社三井E&Sの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2023年7月14日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 3年前 機械・機構設計、金型設計(機械) 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    舶用エンジンを開発したいと思っていたが、ライセンス生産であるため開発業務が存在しなかった。続きを読む(全65文字)

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    3.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2023年1月9日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 8年前 その他の機械関連職 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    大きなものを作ってみたかった
    【気になること・改善したほうがいい点】
    仕事が取れず暇なことが多かった続きを読む(全56文字)

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    株式会社三井E&Sの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2022年2月9日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 7年前 技術開発・構造解析・特許・調査 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    裁量のある大きい仕事を任せてもらえること。プロジェクトベースの実業であること。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    採用時に希望職種とは...続きを読む(全199文字)

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    2.0

    在籍時期:2010年頃

    投稿日: 2020年11月12日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 16年前 その他の機械関連職 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    専門学校の先生が元社員の方だったのでコネがありました。また入社後はしっかりとした教育プログラムがあるので初心者にも安心した研修が受けられます...続きを読む(全181文字)

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    株式会社三井E&Sの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2020年8月18日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 7年前 スーパーバイザー・エリアマネージャ 非正社員 契約社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    入社後に感じたギャップはあまりなかった。入社の際の説明会や面接に出ていた雰囲気が入社後もそのまま続くような感じだった。社内の人間関係の風通し...続きを読む(全182文字)

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    株式会社三井E&Sの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2020年5月7日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 9年前 技能工(整備・メカニック) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    スケールの大きな物をつくりたいと思って入社した。入社後も毎日製造部門へ行く事ができワクワクしながら仕事をする事ができる。
    【気になること・改...続きを読む(全182文字)

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    株式会社三井E&Sの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2017年4月14日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 9年前 研究・開発(機械) 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    入社前は
    残業代は必ず全額でる。
    土日は休み。
    上司は、指示した仕事について責任を取ってくれる。
    社員の命を守る...続きを読む(全414文字)

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    株式会社三井E&Sの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    4.0

    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2016年9月29日

    回答者: 社員・元社員 50代前半 男性 12年前 技能工(その他) 正社員

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    【良い点】
    大きな企業なので安定している しっかり昇給するし サービス残業もない 有給も100%消化できる 色々な資格習得するチャンスがある
    【気になる...続きを読む(全177文字)

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    株式会社三井E&Sの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2016年2月11日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 10年前 一般事務 非正社員

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    【良い点】
    休みが多いことです。土日祝は必ず休みでお盆、お正月も必ず休みです。
    土日がうまく重なれば11連休ということもよくある事です。
    【気になること...続きを読む(全210文字)

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    在籍時期:2009年頃

    投稿日: 2015年4月17日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 17年前 設計 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    プラントの場合、大手御三家は社員も大勢いるために設計だと与えられる仕事のバリエーションが多くなく、三井造船なら人員が少ないのでプラント設計に対して幅広い...続きを読む(全155文字)

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    在籍時期:2010年頃

    投稿日: 2015年2月16日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 16年前 技能工(加工・溶接) 正社員

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    一番の決め手は大手だというところです。
    研修もしっかりしていますし、事業所内にATMや購買があるのでとても便利だと思いました。
    待遇もトップクラスだ...続きを読む(全181文字)

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    在籍時期:1995年頃

    投稿日: 2014年11月3日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 31年前 制御設計(電気・電子) 正社員

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    実力主義という方針が全く機能しておらず、相変わらず年功序列、2010年以降においても定年延長でかつての上司がそのまま職場に在指摘していて、全く心筋代謝が...続きを読む(全177文字)

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    在籍時期:2008年頃

    投稿日: 2013年6月3日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 18年前 セールスエンジニア・サービスエンジニア(機械) 正社員

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    玉野事業所は、陸の孤島といった感じです。
    寮の水は金属臭がして、ペットボトル水は必須です。
    同期の中には、寮の生活に馴染めず、アパートを借りて住んで...続きを読む(全153文字)

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    株式会社三井E&Sの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

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    在籍時期:1995年頃

    投稿日: 2012年10月18日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 31年前 機械・機構設計、金型設計(機械) 正社員

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    大企業なので希望部署には就けない。
    自分は将来性のない部門に配属。(入社式も一番後ろの席・・・やる気がない)
    造船不況のときにあぶれた上の世代ばかり...続きを読む(全226文字)

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    株式会社三井E&Sの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

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    在籍時期:2011年頃

    投稿日: 2012年7月21日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 15年前 その他職種 正社員

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    最新設備という触れ込みであったが、全くの旧設備とコストダウンの海外製を用いたチープな設備。
    そのため、監視のみなど無理で、人の手が常にかかる。
    上の...続きを読む(全160文字)

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    株式会社三井E&Sの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    --

    在籍時期:2012年頃

    投稿日: 2012年1月23日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 14年前 回路設計・実装設計 正社員

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    ・氷河期において採用数を極端に減らしていたためなのか, 中堅社員が少なく、そのような意味では若干不安に思ってもいたが、最近では若手の採用も増えており, ...続きを読む(全205文字)

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    株式会社三井E&Sの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

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    在籍時期:2008年頃

    投稿日: 2011年11月4日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 18年前 機械・機構設計、金型設計(機械) 正社員

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    ・大きな仕事がしたかったことと若手のうちから責任ある仕事を任せてもらえることを条件に就職活動を行った。そこで面接を続けていくなかで三井造船で上述した内容...続きを読む(全185文字)

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    三井E&Sの 他のカテゴリの口コミ

    株式会社三井E&Sの口コミ・評判 女性の働きやすさ

    1.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年3月10日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 1年前 技能工(整備・メカニック) 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    男性なのでわかりません。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    男性なのでわかりませんが、結婚をされてお子様を授かった方は離職されるケース...続きを読む(全84文字)

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    株式会社三井E&Sの口コミ・評判 ワークライフバランス

    1.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年3月10日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 1年前 技能工(整備・メカニック) 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    個人事業主的な業務が多いので自由度が高い。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    一方で状況によっては抜けられない場面もあるため時と場合に...続きを読む(全93文字)

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    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社三井E&Sの口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年3月10日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 1年前 技能工(整備・メカニック) 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    近年は円安の影響もあるため夏のボーナスがビックリする程高かった。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    評価が曖昧であるため自身の評価が良...続きを読む(全87文字)

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    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
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    株式会社三井E&Sの口コミ・評判 仕事のやりがい

    5.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年3月10日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 1年前 技能工(整備・メカニック) 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    個人の裁量で決定できる事項が多いため好きなように計画できる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    個人の裁量で決定できるからこそ責任が多い。続きを読む(全78文字)

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    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
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    株式会社三井E&Sの口コミ・評判 退職理由

    5.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年3月10日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 1年前 技能工(整備・メカニック) 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    部署によると思うが良い人(働き方について相談にのってくれる)が多い。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    これも部署によると思うが出張が...続きを読む(全93文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社三井E&Sの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年3月10日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 1年前 技能工(整備・メカニック) 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    三井グループなので手厚い。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    古い企業故に融通が利かない。独身寮や社宅はあるが施設は古く安心して暮らせ...続きを読む(全85文字)

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      実際の働き方
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    株式会社三井E&Sの口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    4.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2025年11月23日

    回答者: 社員・元社員 60代前半 女性 3年前 その他のシステム開発(オープン・WEB系)関連職 課長クラス 契約社員

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    【良い点】
    あまりガツガツせずに、普通に「良い人」が多い。穏やかで優しい社風は退社してからも「元気にしてるかなー」となつかしく思えるほど。続きを読む(全69文字)

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    株式会社三井E&Sの口コミ・評判 退職理由

    3.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2025年11月23日

    回答者: 社員・元社員 60代前半 女性 3年前 その他のシステム開発(オープン・WEB系)関連職 課長クラス 契約社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    契約社員だったのでまだまだやりたいことがある中で、必要性を感じてもらえずおわることになってしまった。
    【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全130文字)

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    株式会社三井E&Sの口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2025年11月23日

    回答者: 社員・元社員 60代前半 女性 3年前 その他のシステム開発(オープン・WEB系)関連職 課長クラス 契約社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    リモートワークができ、仕事しやすかった。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    本拠地の岡山と本社の交流が希薄に思えた。本社採用だったが、...続きを読む(全96文字)

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    株式会社三井E&Sの口コミ・評判 仕事のやりがい

    3.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2025年11月23日

    回答者: 社員・元社員 60代前半 女性 3年前 その他のシステム開発(オープン・WEB系)関連職 課長クラス 契約社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    古い技術を変えようとしない人が上から下までさまざまな部署にいて、何か提案しても無駄だと思うことが多かった。新しい...続きを読む(全118文字)

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    メーカー・製造業(機械・プラント)の入社理由・入社後のギャップの口コミ

    トーテックアメニティ株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    4.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月26日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 今年 ネットワーク設計・構築 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    【入社理由】
    ほぼ未経験でもネットワークエンジニアとして採用された点。

    【入社後に感じたギャップ】
    私自身は率先して行動するタイプなので、...続きを読む(全208文字)

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    株式会社ナカキンの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月25日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 実装設計(機械) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    ものづくり携われるのはいい経験となるため。ものづくりが楽しい。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    総合職採用なので、どこに配属されるか...続きを読む(全82文字)

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    パーソルクロステクノロジー株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年3月24日

    回答者: 社員・元社員 50代前半 男性 1年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 非正社員 その他の雇用形態

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    登録後定期的に連絡が来るので、タイミングが合えば割と早く派遣先が決まる。営業やコーディネーターの方の対応が丁寧でよい印象。
    【気になること・...続きを読む(全115文字)

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    株式会社アマダマシナリーの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年3月24日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 セールスエンジニア・サービスエンジニア(機械) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    ない。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    某転職サイトを使用して入社したが、その時の企業紹介では定着率90%以上あることが明記されてい...続きを読む(全123文字)

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    ミネベアミツミ株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2026年3月24日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 8年前 一般事務 非正社員 派遣社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    設計者を補助する事務業務と聞いて勤務を決めた。CADを使って図面の印刷程度と聞いていたが、計測や図面の修正なども...続きを読む(全131文字)

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    株式会社新日本テックの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    4.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2026年3月23日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 8年前 機械・機構設計、金型設計(機械) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    仕事内容は基本的に想像通りでした、社内折衝を含めやりがいを自ら見出す努力が必要です。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    求人票と実際の...続きを読む(全99文字)

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    FUTAEDA株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年3月23日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 2年前 法人営業 その他 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    労働条件が面接時に教わった内容と異なっていた。
    入社までに学ぶべきことはないと伝えられたが、実際学んでおいた方が...続きを読む(全98文字)

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    株式会社ミハナ製作所の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2026年3月23日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 10年前 技能工(その他) 主任クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    組み立てグループにいた私は、部品の在庫管理までする責務はありませんでした。なので在庫切れで出荷に支障が生じた際も...続きを読む(全171文字)

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    株式会社ダイフクの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2026年3月23日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 5年前 ブライダルサービス関連職 非正社員 業務委託

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    入社の決め手は大手企業であること。時代のニーズに答えることができること。将来性があること。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    とくになし続きを読む(全77文字)

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    株式会社日本キャリア工業の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年3月23日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 1年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    普通にしてれば受かる事
    【気になること・改善したほうがいい点】
    深夜勤務、休日出勤、長時間勤務があります。一切会社からの説明がありません。
    ...続きを読む(全104文字)

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    回答者別の学生からの評判・口コミ

    三井E&Sの 会社情報

    基本データ
    会社名 株式会社三井E&S
    フリガナ ミツイイーアンドエス
    設立日 1937年7月
    資本金 443億8495万円
    従業員数 3,717人
    ※単独/平成29年3月31日現在
    売上高 7315億円
    ※連結/平成28年度
    決算月 3月
    代表者 田中 孝雄
    本社所在地 〒104-0045 東京都中央区築地5丁目6番4号
    平均年齢 38.8歳
    平均給与 703万円
    電話番号 03-3544-3133
    URL https://www.mes.co.jp/
    NOKIZAL ID: 1130653

    三井E&Sの 選考対策

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