この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
個人に課せられたノルマさえ終われば、残業はほとんどありません。早く帰る人=仕事の速い人という評価をされる社風です。残業をしても、成績がよければ評価がは高く...続きを読む(全162文字)
デル・テクノロジーズ株式会社 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、デル・テクノロジーズ株式会社のワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際にデル・テクノロジーズ株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
個人に課せられたノルマさえ終われば、残業はほとんどありません。早く帰る人=仕事の速い人という評価をされる社風です。残業をしても、成績がよければ評価がは高く...続きを読む(全162文字)
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ワークライフバランスは取ろうと思えば全然取れます。
バリバリ働こうと思えば、バリバリ働けます。
休みも取ろうと思えば、全然取れます。
IT企業の中で...続きを読む(全152文字)
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営業職の場合、残業時間の調整は個々の裁量に因るところが大きい。売上さえこなしていれば定時帰社も可能であるが、全体的に見てそれは少数派に思える。会社としては...続きを読む(全184文字)
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仕事量が多い。ワークライフバランスを取るにはある種の[取捨選択]が必要だと感じた。決して手を抜くという意味ではなく、仕事に優先順位をつけなければ自分が潰れ...続きを読む(全201文字)
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ワークライフバランスは、部署により非常に取れていると思います。どこの会社でも同じと思いますが、忙しい部署と忙しくない部署がありますので、一概にはいえません...続きを読む(全155文字)
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ワークライフバランスは社内の目標にも掲げられており、仕事が早い人であればほとんど残業しない人も多くいる。しかし、マネージャーやディレクター等の管理職になる...続きを読む(全162文字)
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ワークバランスを考えている上司が多く理解してくれる 有給休暇も取りやすく女性で長くはたらいているひとも多くすぐれた職場環境といえる わたしも長期連休は有給...続きを読む(全153文字)
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自身の責任を果たしている限り、非常に休みは取りやすく満足している。また、会社としてもワークライフバランスを重視しており、他社と比較して劣らないと思われる。...続きを読む(全166文字)
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部門にもよると思いますが、業務上問題がなければ、在宅業務も可能ですし、会社支給のPCを持ち帰ることで、家からの業務も可能です。ただし、職種によっては、ノー...続きを読む(全186文字)
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受注生産の為、パーツ欠品などによる納期遅延により顧客からのクレーム及び工場(海外)への状況確認などにより、営業活動とは別の理由で無駄な残業を余儀なくされる...続きを読む(全164文字)
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土日や深夜の勤務は少なく、バランスがとれる。以前の会社ではお客様に呼び出され級休日、夜間問わず仕事をしていたので、今は非常に幸福である。
また、家庭の事...続きを読む(全167文字)
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【帰宅時間】結果を残していれば、残業しないで帰宅すること可能です。上司に気を遣って強要されることもありません。ただその逆にハマってしまった場合、もがき苦し...続きを読む(全152文字)
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営業職以外ではサービス残業ということもほとんどないです。(部署によるかもしれませんが・・・)個人の采配で残業の有無を決めることになります。残業をいっぱいし...続きを読む(全154文字)
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自分の仕事をこなしていれば、休みが取りにくいということはない。大型の連休以外にも有給休暇を使用して連休をとっている人もいる。
また部署や季節にも大きく左...続きを読む(全153文字)
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社内外問わず、一日の業務量は多いため、長期休暇等を取る場合は
それなりに覚悟が必要。
残業は人それぞれ。営業職では器用な人間であれば残業はあまり発生し...続きを読む(全173文字)
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産休などもあるので、女性には働きやすいです。ただし、復帰後のことを考えてかなり戦略的にうごかないと産休=退職になる場合もあります。つまり、制度はあるのです...続きを読む(全274文字)
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出産育児休暇や勤務軽減もあり基本的に子育てしながら
働けます。
シフトもありますが、シフト免除もあります。
今は、強制的に残業させられているようなの...続きを読む(全161文字)
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自宅や外出先でも会社のネットワークに入れるインフラができている。たとえば子供が熱を出して自宅で看病をするときなど、支給されている自分のノートブックと、電話...続きを読む(全166文字)
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かかってくる電話の内容等にもよるが、残業はほとんどない。
月の残業時間は、多くても10時間程度と思います。
みなし残業が30時間もあるため、残業代が支...続きを読む(全150文字)
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個人の裁量に任されていますので、ゆうきゅうきゅうかも比較的とりやすい環境にあるとおもいます。じぶんの仕事さえしっかりとこなしていれば、とやかく言われること...続きを読む(全161文字)
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仕事の納期や量は多忙な面はあると思います。出来る人はより仕事が集中するため、多忙になると思います。多忙ですが仕事のこなし方や、時間の使い方は比較的個人の裁...続きを読む(全173文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
外資でありながら内資的側面がある。
能力評価自体が不当で無くても、実際の給与に反映しないことは多々ある。続きを読む(全72文字)
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【良い点】
能力が高く尊敬出来る人がいる。
【気になること・改善したほうがいい点】
一方で尊敬出来ないが高いお給料をもらっている人が多く存在する。
在籍年...続きを読む(全88文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
掲げる理想とは裏腹に、ハードウェア特化となる本質的な原因解決が見られず、今後の成長性が感じられなくなった。続きを読む(全73文字)
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【良い点】
福利厚生については非常に充実している。
毎年30000円分程のポイントが付与され、美容家電購入等にも利用可能。続きを読む(全61文字)
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【良い点】
部署にもよりますが、社内の教育制度は殆ど無いと考えた方が良いと思います。
受け身では無く自分で学ぶことが出来る人が活躍しています。続きを読む(全71文字)
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【良い点】
良くも悪くもハードウェアは需要があり売りやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
サービス領域が弱いく箱売りのビジネスが多いため、営業...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
マネージャー評価等はある程度適切。
しっかりと結果を出せばそれなりに昇格の機会がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
一度上がると基...続きを読む(全121文字)
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【良い点】
休暇は取りやすいため転職活動はある程度しやすい環境。
社内から各業界へ転職した方も多く繋がりを利用しやすい。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全122文字)
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【良い点】
子育てへの理解があり女性は働きやすい環境。
男性の子育てに対しても同様であり、保育園のお迎え等の理由でフレックス利用する方が多い。続きを読む(全71文字)
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【良い点】
ある程度自由に立ち回ることができる
ポジションが空いていればキャリアチェンジやキャリアアップも目指せる
場所も多く存在するため社内パスという観...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
有給は事前に申請すればほぼほぼ普通に取ることができる。休みたい日に休めるのは良いと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本土日休み...続きを読む(全107文字)
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【良い点】
式場の休みと被っていることが多く、プラスで平日も休みになるので、休日中に仕事の連絡が来るということはほとんどなかった。
【気になること・改善し...続きを読む(全130文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
完全週休2日制の為、祝日のある週は土曜出社がマストだった。
また、突然の出社が起こる場合もある。仕事の内容に関係な...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
直行直帰が可能なので、自分の働き方は調整しやすい。しかし、あくまで医療機関への訪問がメイン業務なので、時間帯は医療機関に任せないといけない。
...続きを読む(全203文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
基本的にはフルフレックス制となるのでワークライフバランスは調整しやすいと思う。職種によるが生活リズムに合わせた働き方が可能。続きを読む(全68文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
スーパーフレックス制度になり休みの残業などの調整は行いやすいかもしれません
【気になること・改善したほうがいい点】
そもそも人が少ないので有給...続きを読む(全154文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
年休は比較的取得しやすい。土日出勤はほとんど発生しない。
【気になること・改善したほうがいい点】
東京支店はほとんど残業しない風土だか営業所に...続きを読む(全108文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
残業は本当にない。始業も9時からでメリハリはつけられる。仕事の時間は集中して取り組めば結果は出ると思う。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全87文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
ワークライフバランスとは無縁の会社。良い点と言えば女性に優しすぎる。女性ばかりに正社員にしたら会社は今の姿はないだろう。
【気になること・改善...続きを読む(全193文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
休暇は平均的に取得できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
急な仕事を振られ、休日にもこなさないといけない時がある。
断れる雰囲気がない。続きを読む(全79文字)
会社名 | デル・テクノロジーズ株式会社 |
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フリガナ | デルテクノロジーズ |
設立日 | 1989年6月 |
資本金 | 3億円 |
従業員数 | 3,108人 |
売上高 | 4069億3000万円 |
決算月 | 1月 |
代表者 | 大塚俊彦 |
本社所在地 | 〒100-0004 東京都千代田区大手町1丁目2番1号OtemachiOneタワー |
電話番号 | 044-556-3450 |
URL | https://www.dell.com/ja-jp/dt/corporate/about-us/corporate-profile.htm# |
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