回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
会社規模も大きいため、取引先からの信用度も高い。給料も同業者よりは高いと思われる。
会社の成長性はまだあると思う。
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株式会社日本アクセス
株式会社日本アクセスの正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は220〜1000万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社日本アクセスの年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社日本アクセスで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
営業系
??? 万円
企画・事務・管理系
??? 万円
技術系(IT・Web・ゲーム・通信)
??? 万円
官公庁・団体職員・その他
??? 万円
その他
??? 万円
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- - 万円
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【良い点】
会社規模も大きいため、取引先からの信用度も高い。給料も同業者よりは高いと思われる。
会社の成長性はまだあると思う。
【気になること・改善した...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
法人主にスーパーマーケットへの営業をしてました。
担当する企業の規模にもよりますが、バイヤークラスの役職の方から社長まで、幅広いお客さま...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
・評価制度
半年に一回評価が行われる。
業績と行動に関する部分となる。
会社としての評価の基準が設けられており、何となくといった形で...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
福利厚生が、充実していました。
住宅手当ても90パーセント出たので、助かりました。ただ、五年後は、80パーセントになりますが。
【気...続きを読む(全175文字)
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【良い点】
ボーナスが6か月分と非常に多い。
給与についても、残業代も46時間以内であれば、しっかり出て給与体系には恵まれていると思う。また、各種手...続きを読む(全220文字)
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今まで住宅手当が非常に手厚かったが、2017年4月より負担額増となる。
具体的には現在、入居1年目~5年目は1割負担だが、今後、一律3割負担となる。
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基本的には営業成績を中心とした評価体制であるのだが、部署により上司や役員の権限により、管理職登用試験を受けずして管理職に登用される人間がいたり、業績評価...続きを読む(全188文字)
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低所得で、休みはシフト制のためまずまずの会社です。働きやすい会社だと思いますが、転勤族になりやすいところが注意のポイントとなります。職場仲間は大変きさく...続きを読む(全151文字)
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頑張ってら頑張った分、評価されます。
営業職になり基本給、ボーナスも増えて、年収が200万以上増えました。残業手当もきちんと出ます。今は、残業時間を減...続きを読む(全153文字)
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賞与は良いほうだが、月の給与はそんなによくない。家賃を一部負担してくれるので、それでなんとかなっている。贅沢などはとてもできない。安いものをよく買うよう...続きを読む(全156文字)
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給料はなかなか上がりませんが、賞与は毎年しっかり出るので長く勤める社員が多いです。
30代の先輩が言うには、業界平均よりだいぶ賞与については支給される...続きを読む(全153文字)
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給与についてはそれぞれの考え方があると思いますので、わかりませんが少なくはないと思います。評価制度についてはここ数年でかなり仕組として機能するような、会...続きを読む(全187文字)
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ボーナスは夏が3ヶ月くらい、冬が2ヶ月だったと思います。夏は前年度の実績が反映しますが、冬は一律です。年に一度目標設定とそれに対する評価があります。ほぼ...続きを読む(全161文字)
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給与は普通に仕事をしていれば(与えられた仕事を不備なくこなせる程度。+αは必要ない。)毎年必ず数千円はアップするところが良い。
但し年功序列は未だに残...続きを読む(全152文字)
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年間賞与が6月と12月に支給されます。配当率は毎年春闘で決まり、ここ数年は大体基本給の5か月から6か月が支給されており、満足できる金額となっています。金...続きを読む(全162文字)
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給与については管理職なら業界水準 合併を繰り返した会社故、人材のバラつきは目立つ業種業態も広く可能性は大きいと思います。
本社勤務とセンター勤務との労...続きを読む(全155文字)
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入社して日が浅いので、この年収には特に疑問は感じていません。賞与に関しても年2回、充分な額を頂いていると感じます。ただ、先輩社員の多くは昇給に疑問を感じ...続きを読む(全156文字)
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給与に関しては、どのクラスの人がいくらもらえるのか(基本給)というのが表になっているので分かり易いと思います。それを見て自分のキャリアプランを考えたとき...続きを読む(全205文字)
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給与は基本的に低かったので、満足はしていませんでしたが、福利厚生は充実していま
した。独身だと家賃や光熱費等かなり優遇してもらえます。
上の人に気に...続きを読む(全168文字)
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サービス残業が多いため、時給換算すると悲しくなる。入社当時はそこに反発をしていても、長年勤務していくと、これが当たり前というような感覚に陥る人も多い。
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しっかりと安定している印象。実力主義ではあるもののやはり年齢を重んじる寛大さもある。福利厚生もしっかりしているので、企業としては何の問題もない。頑張って...続きを読む(全150文字)
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本社、支社、支店など各部署によって残業代が付けれるかどうか大きく違っている。
基本給は、入社からそんなに大きくは上がらない。
ボーナスは平均で約6カ...続きを読む(全151文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
業種や配属地が多数あるため、必ずしも自分のやりたいことが叶う訳ではないので要注意。また、本社以外の支店やセンター...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
若手は月1万で住むことのできる借り上げ社宅等、住宅手当が厚い。
ベネステ加入企業のため、飲食店の割引などもあり。続きを読む(全62文字)
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【良い点】
有給7割消化が推奨されているため、有給申請しやすい雰囲気ではある。
【気になること・改善したほうがいい点】
休日でも得意先や物流から連絡が来...続きを読む(全147文字)
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【良い点】
「食」という生きていく上で必要な分野に携われていることが誇り。自分が提案した商品が大きく売り出されていたり、お客様が手にとってくださったりす...続きを読む(全146文字)
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【良い点】
新卒入社後1年半は物流研修。モノの流れの基礎を学ぶ。
年次研修や食品関係の資格取得支援もあり。
【気になること・改善したほうがいい点】
入社...続きを読む(全137文字)
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【良い点】
体育会系で明るく元気な人が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
この会社は人が売りだと言っているが、かなり気が強く、協調制がない人...続きを読む(全104文字)
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【良い点】
子どもが小学生卒業までは時短勤務が可能。
【気になること・改善したほうがいい点】
時短勤務だとしても、任される業務量が多く、時短で退勤できて...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
会社が保養施設を持っており格安で泊まれる
【気になること・改善したほうがいい点】
制度や仕組みは整っているが、社員の認知度が低い
理由として...続きを読む(全152文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
早晩この先行き詰まることが見えてる業界なのに、危機感が薄い
新しい施策、方針が打ち出せずこのままだとジリ貧になっ...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
得意先の内部事情が垣間見れて、場合によってはヒット作に携われたりすること
【気になること・改善したほうがいい点】
40過ぎても雑用を言い渡さ...続きを読む(全110文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
2016年以前の経験になります
【評価・年収】昇給なし・固定残業代超過が常態化している実態
年収・給与面
昇給制...続きを読む(全533文字)
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【良い点】
いいとこは特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
年収に関しては毎年2000円前後上がるのみで給料はほとんど変わることはないです...続きを読む(全217文字)
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【良い点】
年収については統合した事で他社水準と給与を合わせる必要があったことで上がった。業務内容に対してそれなりに給与を頂けるので成長環境を望まないの...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
給与水準は旧財閥系のグループ会社ということもあり、割と高めに設定されています。
人事評価制度も体系的に整備されており、客観的な評価が得られま...続きを読む(全135文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
年収はかなり低い。正社員であっても昇給やボーナスの割合がかなり低く、やる気が削がれた。(正社員であっても月50円...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
全国転勤ありの人は給料がいちばん高く、エリア内に絞ったり、転勤無しにすると2万円ずつ給料が低くなる。
賞与は夏冬で2回もらえ、4ヶ月分ぐらい...続きを読む(全122文字)
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【良い点】
会社の規模に対して年収はそこまで低くない。基本的には年功序列型の制度なので、普通に仕事していれば昇給していく。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全414文字)
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【良い点】
働く時間に対して貰える金額のコスパは非常に良いと思う。残業して稼ぎたい人には不向きだと感じる部分が多い。続きを読む(全58文字)
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【良い点】
ボーナスが夏冬で2回でるのは安定していたのでよかったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給がほとんど上がらなかったり、上司から...続きを読む(全136文字)
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【良い点】
ヒロボシ株式会社は、飲食業界の中でも給与水準が比較的高く、平均年収よりも多くもらえる傾向があります。現場での裁量が大きく、自分の工夫や改善が...続きを読む(全150文字)
| 会社名 | 株式会社日本アクセス |
|---|---|
| フリガナ | ニッポンアクセス |
| 設立日 | 1952年10月 |
| 資本金 | 26億2000万円 |
| 従業員数 | 4,151人 |
| 売上高 | 2兆4188億1200万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 服部真也 |
| 本社所在地 | 〒141-0033 東京都品川区西品川1丁目1番1号 |
| 電話番号 | 03-5435-5800 |
| URL | https://www.nippon-access.co.jp/ |
| 採用URL | https://recruit.nippon-access.co.jp/ |
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