日本ヒューレット・パッカード合同会社の評判・口コミ一覧（全2038件） 17ページ目

【良い点】
有給は気を使いますが全て消化できます。
最近では在宅勤務も可能ですので、働きやすいです。
上司との関係は良好。
オフィスの立地もいいです。
【...続きを読む(全190文字)

【良い点】
昔は年功序列の空気も強く感じたがここ数年は人材の流出防止のためか若年層の活躍に対して高く評価をしてくれているように感じる。外資ITの中で特別年...続きを読む(全207文字)

【良い点】
そこそこ外資らしく多様性を重んじており性別に限らずそういった点で任せられる仕事や評価にあまり差異は感じないので、フェアに仕事をしたい人には向い...続きを読む(全209文字)

【良い点】
フレックスワークプレイスやフリーアドレス、フレックスワークタイムなどの各種制度は整っているため、自由に柔軟な働き方ができるのはとても魅力的。有...続きを読む(全235文字)

【良い点】
入社当初風土になれるのに苦労しましたが、慣れてしまえば周りは大抵は人柄の良い方ばかりなので、あまり人間関係で悩むことはありませんでした。
HP...続きを読む(全191文字)

【良い点】
有給は部署にもよるかもしれませんが、取得しやすい方だと思います。
事前に申請しておけばOKで、私は却下されたことはありませんでした。
【気にな...続きを読む(全185文字)

【良い点】
営業の場合担当した案件によっては臨時ボーナスがもらえるので、基本給＋インセンティブに加えて大きく跳ねるケースがある。
【気になること・改善した...続きを読む(全189文字)

【良い点】
ダイバーシティという考え方が浸透しているので、女性に限らず様々なバックグラウンドをもつ人が働きやすい環境だと思います。そのような環境を維持する...続きを読む(全160文字)

【良い点】
初任給は400万円前半で他より高い水準だと思います。
評価はPJで関わった人にもヒアリングが行われるので良い点は吸い上げられます。（逆に匿名と...続きを読む(全208文字)

【良い点】
特に大企業のコアシステムは今後10年間くらいは現状と同じような実績のあるシステム運用が続くと思うので、H/W販売プラスSIで安定したサービス提...続きを読む(全218文字)

【良い点】
自社H/Wが強いこともあり、インフラ領域で経験出来ることは多いと思います。
立ち位置も基本は1次請けか2次請けなので、PM経験も積むことが出来...続きを読む(全288文字)

【良い点】
テクニカルサポートという職種では男女の区分はほとんどなく多くの女性が働いていました。また、実力次第では役職につくことも可能な職場でした。
【気...続きを読む(全199文字)

【良い点】
お客様先でのアポがあれば、当時は直行直帰出来る自由な雰囲気でした。仕事もたんたんとこなしていける方には良い職場でした。しかし売り物の差別化が難...続きを読む(全182文字)

【良い点】
会社の退職金制度もあり、普通の企業と基本的には変わらない。
福利厚生は他の会社も利用出来るような制度を一緒に使用している様なイメージで、これと...続きを読む(全198文字)

【良い点】
自分でやりたい仕事があり、それを希望すれば基本的には受入れてくれる風土がある。積極的に行動することで評価されるし、仕事も幅が広いので面白味はあ...続きを読む(全181文字)

【良い点】
裁量が個人に任されることが多いので、自分でこうしたいああしたいという事があれば積極的に仕事と休みを自分の裁量で考えることも出来る。
会社の制度...続きを読む(全189文字)

【良い点】
社内で教育体制はあるので、自社で仕事をしている人は恩恵をうけられる。
【気になること・改善したほうがいい点】
以前はキャリアパスが何パターンか...続きを読む(全182文字)

【良い点】
自己管理によりフレックスで勤務が可能。きっちり仕事をしている限りは何も言われない。在宅勤務も可能だが、プロジェクトの都合で客先に常駐することも...続きを読む(全188文字)

【良い点】
ボーナスは固定で6ヶ月分の支給がある。この支給分については減らされることはなく必ずもらえる。
昇格するとある程度の昇給が見込める。
【気になる...続きを読む(全187文字)

【良い点】
きちんと最低限活躍していれば30代中盤にはexpertになれる。基準がかなり優しいこと。もちろん最低限のセールスアクティビティが取れることが前...続きを読む(全271文字)

【良い点】
どの観点でも制度はしっかりしてます。特に休職時における給与の制度はよいです。
組合費もパターンで自分にあったプランわを選択することができます。...続きを読む(全230文字)

【良い点】
hp wayという独自の企業文化は多様性、ダイバーシティを感じられてとても共感できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
サポートセンタ...続きを読む(全185文字)

【良い点】
定期的に研修やスキルアップの機会がある。
海外の同じ部署の研修例など動画で参照できるため、違いや同じ部分など参考になる
部署にもよるが英語での...続きを読む(全182文字)

【良い点】
私のポジションの仕事量はあまりなかったのでスキルアップにはもっと色々やりたいと希望すればやらせて頂けそうな雰囲気でした。どこ職場もスキルアップ...続きを読む(全181文字)

【良い点】
私のポジションは残業無しで早く帰ることが出来ました。体力的にもゆとりがあったのでのびのびとしていられました。上司も優しかったです。
【気になる...続きを読む(全181文字)