この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
裁量があり、携わるプロジェクトを通じて最新の技術を習得する機会も多く、外部のセミナーや無料の研修は上司の許可なく受講しても何も言われることなく...続きを読む(全305文字)
日本ヒューレット・パッカード合同会社 報酬UP
日本ヒューレット・パッカード合同会社の社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
裁量があり、携わるプロジェクトを通じて最新の技術を習得する機会も多く、外部のセミナーや無料の研修は上司の許可なく受講しても何も言われることなく...続きを読む(全305文字)
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【良い点】
支給額自体は他社より高いかもしれないが、手当が少ないので実際の生活レベルはそれほど変わらないような気がした。インセンティブがないとかなり生活が...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
ワークライフバランスはそれなりにとりやすいと思われる。 特に営業系なら直行直帰が認められているので、ワークライフバランスはとり易いとは思われる...続きを読む(全170文字)
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【良い点】
法人営業ならそれなりに経験は詰める。 特に優良アカウント担当になれば、大型投資などの機会もそれなりに巡ってきて、必然的に色々な経験値は詰める事...続きを読む(全169文字)
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【良い点】
近年はさほど上がらない。 昔はかなり良かったイメージがあるが、近年ハードウェアベンダーとして、ソフトウェアメーカー、クラウド企業などと比べては...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
有給休暇は100%取得できます。翌年まで繰り上げることも可能で、自由度は高かったです。病欠もとりやすい環境でした。育児休暇制度も充実していて、...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
休みは基本的に申請すれば取得できる。マネージャークラスでも休みは取っていた。ただ、自分の仕事が忙しい場合は自分の仕事の都合で休みが取りづらくな...続きを読む(全204文字)
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【良い点】
オンプレミスやクリティカルなシステム開発では世界的に名前が知られており、頼りにされやすい企業ではある。ハードウェアの製品のラインナップもかなり...続きを読む(全375文字)
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【良い点】
外資だがほぼ日本社のような福利厚生があった。横河との合弁会社時代からある労働組合が強いのかもしれない。
社内制度は様々な取り組みが存在し、少数...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
エンジニア以外はバランスは取りやすかったと思う。成果さえ出していれば文句を言われない雰囲気があった。エンジニアは入っている案件次第で労働時間が...続きを読む(全220文字)
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【良い点】
年収は比較的高かったと思う。自分がいた部署は残業も自由にできたし、残業代もフルで出た。
昇格については、上司に気に入られていればinterme...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
かなり働きやすい環境かと思います。
まわりでも育休を取得して戻って活躍されている方が何人もいらっしゃいます。
自宅勤務可能な制度や、有休の取り...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
会社にとって利益につながることであれば、比較的年齢やポジションに関係なく裁量を持ってやらせてもらえる会社ではあります。
仕事をもらう感覚ではな...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
良い点を強いてあげるとすれば、残業代は必ず出ます。
ベースの給料が低いので、年収を上げるには残業で稼ぐことが必要になります。だらだら仕事をした...続きを読む(全208文字)
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【良い点】
古株と若手のスキルが完全にマッチしていない。給料が高くスキルもない古株が多く、若いスキルもあり、言語も出来る人は給料が安く、また上がらない。そ...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
ハードウェア製品としては業界TOPクラスである事は間違いがないが、時代が時代の為、ハードウェアだけでは今後他社や業界に対応できないような雰囲気...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
給料がなかなか上がらない傾向がある。一度、入社時には給料の話を入念にする必要があると思います。入ってからではなかなか昇給しません。
【気になる...続きを読む(全201文字)
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【良い点】
会社のネームバリューとして価値がある。
社内で利用するPCキーボード(英語配列)で、好みにもよる。
HP製のノートパソコンを支給されるが、基本...続きを読む(全242文字)
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【良い点】
幅広い知識を身につけることができるのが唯一の魅力
【気になること・改善したほうがいい点】
主力商品のサーバーがコモディティ化したことに当たり、...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
ジョブレベルが別れている(エントリー、インターミディエイト、スペシャリスト、エキスパート、マスター、ストラテジスト)、それぞれのジョブレベルに...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
海外のやり取りが面白い、幅広い製品をラインナップしているので誰かが答えを持っていることが多かったり幅広い知識をつけることができる。社員が多いの...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
コアタイムは決まっているが、勤務時間の報告が自己申告制のため、実質どのように時間を使おうが自由である。本社オフィスではフリーアドレス(固定席で...続きを読む(全217文字)
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【良い点】
有給は取りやすい雰囲気にある。2週間くらいの長期休暇をとって旅行する人も多い。
フレックスやリモートオフィスの文化も根付いているので、働く上で...続きを読む(全196文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
顧客に振り回されての深夜残業や休日出勤が多かった。自社製品販売込みでのSIのため、バグが見つかった時などは対応にひ...続きを読む(全217文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
日系の大企業ほど充実はしていないが、最低限の福利厚生はある。若い人には十分だと感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅手当がない...続きを読む(全189文字)
会社名 | 日本ヒューレット・パッカード合同会社 |
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フリガナ | ニホンヒューレットパッカード |
設立日 | 1999年7月 |
資本金 | 10億円 |
従業員数 | 3,000人 |
売上高 | 2189億2500万円 |
決算月 | 10月 |
代表者 | 望月弘一 |
本社所在地 | 〒136-0072 東京都江東区大島2丁目2番1号 |
電話番号 | 03-5628-1101 |
URL | https://www.hpe.com/jp/ja/home.html |
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