大宮糧食の新卒採用・就職・企業情報

回答者：

• 30代後半
• 女性
• 4年前
• 品質管理・品質保証（食品・化粧品）
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
工場内の管理は扱う製品の特性上、他の食品工場と比べて簡単で厳密ではないです。厳しい衛生上の規則がないので、ピアスをはずす位で仕事に取りかかれま...続きを読む(全377文字)

回答者：

• 30代前半
• 男性
• 14年前
• 研究開発（食品・化粧品）
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
長く続く隙間産業で競合が少なく安定している。新しい技術を取り入れる事はほぼ無いから、仕事を覚えてしまえば惰性で働ける。
【気になること・改善し...続きを読む(全249文字)

回答者：

• 30代前半
• 男性
• 14年前
• 研究開発（食品・化粧品）
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
勉強会への参加は自己申告制。参加費にもよるが、仕事と関連があれば却下されることは少ない。
【気になること・改善したほうがいい点】
会社側がスキ...続きを読む(全178文字)

回答者：

• 30代前半
• 男性
• 14年前
• 研究開発（食品・化粧品）
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
業界では認知度が高い。大手を相手に商売をしており、安定している。
【気になること・改善したほうがいい点】
中小企業ならではの問題がある。個人は...続きを読む(全181文字)

回答者：

• 30代後半
• 女性
• 4年前
• 品質管理・品質保証（食品・化粧品）
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
結婚、出産をしても復帰する人が増えている。
特に女性の立場をよく理解し、控え目な態度で仕事を選ばなければ正社員として保証される。
背に腹は変え...続きを読む(全227文字)

回答者：

• 30代後半
• 女性
• 4年前
• 品質管理・品質保証（食品・化粧品）
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
明確な判断基準がないため、目立たずに通勤さえしていれば生活費を稼げる安定した社風。
注意されるもされないも、うまく馴染んでやっているかどうかに...続きを読む(全235文字)

回答者：

• 年収？？万円
• 30代後半
• 女性
• 4年前
• 品質管理・品質保証（食品・化粧品）
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
人間関係で評価が決まる。仕事をしなくても仲良くしていれば生活が保証される。
【気になること・改善したほうがいい点】
上司の評価が滅茶苦茶。その...続きを読む(全219文字)

回答者：

• 年収？？万円
• 30代後半
• 女性
• 5年前
• 製品開発(食品・化粧品)
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
人に取り入るのがうまければ、仕事ができなくても評価されるところ。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度を導入するも、評価する側の仕...続きを読む(全207文字)

回答者：

• 30代後半
• 女性
• 5年前
• 製品開発(食品・化粧品)
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
スキルアップしなくても生活費を稼げるところ
【気になること・改善したほうがいい点】
新入社員でも異動した人でも、教育はほとんどありません。部署...続きを読む(全193文字)

回答者：

• 30代後半
• 女性
• 5年前
• 製品開発(食品・化粧品)
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
アットホームな雰囲気なところ
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事視点で人間関係を見ると、やりがいはほぼ皆無です。人材の管理も評価制度...続きを読む(全187文字)